CHARGÉ DU CONTRÔLE DE L’EXPLOITATION
Offre n° O971251128001672
Publiée le 28/11/2025
Synthèse de l'offre
Le Syndicat Mixte des Transports du Petit Cul de Sac Marin (SMT), créé en 2004, est l’Autorité Organisatrice de la Mobilité (AOM) sur le périmètre des communautés d’agglomération de Cap Excellence (CAPEX) et de la Riviera du Levant (CARL) ; la Région fait également partie du Syndicat en qualité de collectivité membre.
DES COMPETENCES
Organisation des services de transports publics réguliers sur son périmètre ;
Organisation et le fonctionnement des transports scolaires à l’intérieur de son périmètre ;
Mise à l’étude et la réalisation du plan de déplacements urbains (PDU) et le suivi des aménagements tels que les abris bus et les poteaux d’arrêts ;
Mise à l’étude et la réalisation de la mise en accessibilité des points d’arrêts du réseau ;
Le Syndicat Mixte des Transports définit la politique du transport urbain et scolaire sur le territoire des villes des Abymes, Baie-Mahault, La Désirade, Gosier, Pointe-à-Pitre, Sainte-Anne et Saint-François.
LES PRINCIPALES REALISATIONS
Plan de déplacement urbain
Schéma directeur d’accessibilité
Billettique dans les bus
Mise en place d’abris bus et poteaux d’arrêt
Mise en service du bus électrique
Lancement du vélo en libre-service
Lancement du service de covoiturage
Préfiguration de l’autorité unique de la mobilité (AOUM)
DES COMPETENCES
Organisation des services de transports publics réguliers sur son périmètre ;
Organisation et le fonctionnement des transports scolaires à l’intérieur de son périmètre ;
Mise à l’étude et la réalisation du plan de déplacements urbains (PDU) et le suivi des aménagements tels que les abris bus et les poteaux d’arrêts ;
Mise à l’étude et la réalisation de la mise en accessibilité des points d’arrêts du réseau ;
Le Syndicat Mixte des Transports définit la politique du transport urbain et scolaire sur le territoire des villes des Abymes, Baie-Mahault, La Désirade, Gosier, Pointe-à-Pitre, Sainte-Anne et Saint-François.
LES PRINCIPALES REALISATIONS
Plan de déplacement urbain
Schéma directeur d’accessibilité
Billettique dans les bus
Mise en place d’abris bus et poteaux d’arrêt
Mise en service du bus électrique
Lancement du vélo en libre-service
Lancement du service de covoiturage
Préfiguration de l’autorité unique de la mobilité (AOUM)
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Centre les Accacias Belcourt, Baie-Mahault (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
02/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Gestion des transports
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Grille indiciaire; RIFSEEP (IFSE+CIA); Tickets restaurant 11,50 €; PSC
Descriptif de l'emploi
Le/ La chargé ( e ) du contrôleur de l’exploitation auprès du service transport scolaire a pour
mission de garantir la sécurité et le bon déroulement des trajets scolaires. Il vérifie la conformité des
trajets, l’activation du système billettique at au besoin contrôle la validité des titres de transport et
assure une présence active auprès des élèves et de conducteurs afin de veiller au respect des règles de
sécurité et de discipline
mission de garantir la sécurité et le bon déroulement des trajets scolaires. Il vérifie la conformité des
trajets, l’activation du système billettique at au besoin contrôle la validité des titres de transport et
assure une présence active auprès des élèves et de conducteurs afin de veiller au respect des règles de
sécurité et de discipline
Missions / conditions d'exercice
Activités principales
• Contribution à l’amélioration des procédures de contrôle et de suivi de l’exécution
• Répondre à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie ou s’inscrivant dans le cadre des
missions
• Optimiser la performance et la qualité des contrôles
• Gestion de la boite mail dédiée au service
Activités secondaires
Suivi et reporting :
• Vérifier la transmission des documents obligatoires des transporteurs détenteurs de marchés
de transport scolaire sur le périmètre SMTPCSM.
• Elaboration de tableau de rapports statistiques permettant de mettre en exergue les actions
correctrices pour tendre vers un meilleur taux d’activation du système billettique.
• Suivi du parc matériel mis à disposition des transporteurs (smartphones, valideurs, faisceau,
pupitres).
• Affectation des véhicules/circuits via les solutions 2 School et Transcol.
• Assurer le suivi des activations billettiques par transporteur (retard, anomalies…)
• Suivre les retards et anomalies dans les trajets.
• Remonter les problèmes ou incidents rencontrés lors des trajets aux responsables hiérarchiques.
Sécurité à bord:
• Assurer le respect des règles de sécurité dans le bus (port de la ceinture, comportement des
élèves).
• Gérer les situations d’urgence et savoir réagir en cas d'incident (accident, malaises,
comportement perturbateur).
• Veiller à la bonne organisation de l’embarquement et du débarquement des élèves aux abords
des établissements.
Contrôles à bord:
• S’assurer de l’installation et de l’utilisation du matériel billettique par les conducteurs.
• Travailler en étroite collaboration avec les chauffeurs afin de garantir la fluidité du service.
• Vérifier la validité des titres de transport des élèves au besoin.
• Informer les familles au besoin des modalités liées aux transports scolaires.
Gestion des incidents :
• Prendre en charge et gérer les conflits ou comportements inappropriés des élèves pendant le
trajet.
• Rédaction de courriers d’avertissements.
• Rédiger des rapports d’incidents en cas de problèmes majeurs ou de perturbations.
Respect des procédures
• Veiller au respect et à l’application des C.C.T.P (Cahier des clauses techniques particulières
• Contribution à l’amélioration des procédures de contrôle et de suivi de l’exécution
• Répondre à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie ou s’inscrivant dans le cadre des
missions
• Optimiser la performance et la qualité des contrôles
• Gestion de la boite mail dédiée au service
Activités secondaires
Suivi et reporting :
• Vérifier la transmission des documents obligatoires des transporteurs détenteurs de marchés
de transport scolaire sur le périmètre SMTPCSM.
• Elaboration de tableau de rapports statistiques permettant de mettre en exergue les actions
correctrices pour tendre vers un meilleur taux d’activation du système billettique.
• Suivi du parc matériel mis à disposition des transporteurs (smartphones, valideurs, faisceau,
pupitres).
• Affectation des véhicules/circuits via les solutions 2 School et Transcol.
• Assurer le suivi des activations billettiques par transporteur (retard, anomalies…)
• Suivre les retards et anomalies dans les trajets.
• Remonter les problèmes ou incidents rencontrés lors des trajets aux responsables hiérarchiques.
Sécurité à bord:
• Assurer le respect des règles de sécurité dans le bus (port de la ceinture, comportement des
élèves).
• Gérer les situations d’urgence et savoir réagir en cas d'incident (accident, malaises,
comportement perturbateur).
• Veiller à la bonne organisation de l’embarquement et du débarquement des élèves aux abords
des établissements.
Contrôles à bord:
• S’assurer de l’installation et de l’utilisation du matériel billettique par les conducteurs.
• Travailler en étroite collaboration avec les chauffeurs afin de garantir la fluidité du service.
• Vérifier la validité des titres de transport des élèves au besoin.
• Informer les familles au besoin des modalités liées aux transports scolaires.
Gestion des incidents :
• Prendre en charge et gérer les conflits ou comportements inappropriés des élèves pendant le
trajet.
• Rédaction de courriers d’avertissements.
• Rédiger des rapports d’incidents en cas de problèmes majeurs ou de perturbations.
Respect des procédures
• Veiller au respect et à l’application des C.C.T.P (Cahier des clauses techniques particulières
Profils recherchés
Compétences ou connaissances souhaitées :
Systèmes de billettique et de monétique
Principes et techniques des tableaux de bord et indicateurs de gestion
Méthodes et techniques des tableaux de bords d'exploitation
Techniques d'analyse quantitative et qualitative
Méthodes d'analyse des risques
Savoir-être
• Sens de l’organisation et de l’anticipation
• Réactivité, rigueur, autonomie
Systèmes de billettique et de monétique
Principes et techniques des tableaux de bord et indicateurs de gestion
Méthodes et techniques des tableaux de bords d'exploitation
Techniques d'analyse quantitative et qualitative
Méthodes d'analyse des risques
Savoir-être
• Sens de l’organisation et de l’anticipation
• Réactivité, rigueur, autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0590604382
Informations complémentaires
Les candidatures devront être adressées uniquement à rh@smt.gp
Le dossier de candidature devra impérativement comporter les pièces suivantes :
- Une lettre de motivation adressée à Monsieur Le Président Georges DAUBIN
- Un curriculum vitae détaillant le parcours professionnel ;
- Situation administrative
Toute autre pièce permettant d’apprécier les compétences du candidat.
Le dossier de candidature devra impérativement comporter les pièces suivantes :
- Une lettre de motivation adressée à Monsieur Le Président Georges DAUBIN
- Un curriculum vitae détaillant le parcours professionnel ;
- Situation administrative
Toute autre pièce permettant d’apprécier les compétences du candidat.
Adresse de l'employeur
SMTPCSM
>Centre les Accacias Belcourt
97122 Baie-Mahault
>Centre les Accacias Belcourt
97122 Baie-Mahault
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.