Sous l’autorité de son supérieur hiérarchique direct et en collaboration avec les Directions et services de la Communauté d’Agglomération et des trois villes membres :
Activités principales :
 Référent Qualité Environnementale ZAE:
- Pilote opérationnel de la démarche de certification ISO 14001 pour la ZAE de Providence ;
- Élaboration, mise en œuvre et suivi du système de management environnemental (SME) applicable aux ZAE ;
- Réévaluation, formalisation et harmonisation des procédures internes répondant aux exigences de la norme ISO 14001 ;
- Mise en place d’une veille réglementaire environnementale et suivi des obligations de conformité ;
- Préparation et animation des audits internes et accompagnement des audits de certification ;
- Définition et suivi des indicateurs environnementaux (déchets, eau, énergie, propreté, espaces verts, etc.) ;
- Déploiement progressif de la démarche ISO 14001 sur les autres ZAE communautaires ;
- Coordination avec les directions techniques, les communes membres et les partenaires externes sur les enjeux environnementaux des ZAE.
- Expertise pour le diagnostic et la mise aux normes en termes d’accessibilité des sites communautaires.
 Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie s’inscrivant dans le cadre des missions ou du cadre d’emploi
 Alerte sa hiérarchie en cas de dysfonctionnements et reste force de proposition pour proposer des actions correctives le cas échéant
 Assure la continuité de service en l’absence de son supérieur hiérarchique
 Production trimestrielle de tableaux de bord cartographiées des enseignes de la zone
 Veille au respect du Règlement Publicitaire des zones
 Veille et alerte sur les dysfonctionnements éventuels des ZAE (Voiries, espaces verts, éclairage public, signalisation, ventes non sédentaires, …)
 Contribue activement à la préparation de tous documents nécessaires aux conseils communautaires, COTECH, COPIL et autres instances décisionnaires
 Accompagnement sur l’éligibilité des projets en infra et super structures, en termes d’accessibilité
 Assure un respect des normes d’accessibilité des bâtiments de Cap Excellence
 Contrôle sur le plan technique, administratif et financier, les contrats et marchés liés au service dans le respect du Code des Marchés Publics et des crédits alloués
 Veille au respect des règles d’hygiène et de sécurité des biens et des personnes lors des interventions.
Activités connexes : Référent Handicap
 Sensibilisation des agents de Cap Excellence sur le handicap et mise en œuvre d’1 à 2 actions par an sur l’accessibilité universelle (Diagnostic en marchant, ateliers…)
 Maintien en emploi de tous les collaborateurs : visite des postes, prise de mesure, accompagnement et solutions chiffrées
 Participation mensuelle à la Sous-Commission Départementale pour l’Accessibilité (Etude des dossiers PC, AT et autres autorisations)