Chef du Service Concertation Partenariale
Offre n° O971260319001692
Publiée le 19/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue Achille René Boisneuf, Les Abymes (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
19/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contribuer à l’amélioration du dialogue social dans la collectivité
Assurer le fonctionnement des instances institutionnelles de social (CST et de la F3SCT)
Veiller au respect des droits syndicaux
Mettre en œuvre la procédure LDG volet carrière
Assurer le fonctionnement des instances institutionnelles de social (CST et de la F3SCT)
Veiller au respect des droits syndicaux
Mettre en œuvre la procédure LDG volet carrière
Missions / conditions d'exercice
Informer les cadres sur les cas de saisines du CST et de la F3SCT
Recenser les dossiers a présenter
Planifier 3 CST et F3CST minimum sur l’année
Faire le lien avec la présidence des instances pour la planification
Travailler les dossiers présentés et s’assurer de leur complétude en lien avec le référent
Assurer le secrétariat des instances et rédiger les PV de séances
Mettre en place le suivi des préconisations et la communication aux membres
Assurer l’affichage du suivi à partir du PV
Participer à l’élaboration des dossiers à présenter pour les concertations non institutionnelles
Participer à la rédaction des protocoles d’accord et relevés de décisions
Participer au suivi des décisions dans le cadre de la concertation non institutionnelles
Participer à l’élaboration de la charte du dialogue social dans la collectivité
S’assurer du respect des droits syndicaux (utilisation local -TIC – absences)
Planifier et organiser les réunions de pole pour la campagne d’avancement et de promotion interne
Exécuter toutes autres taches, en lien avec les missions, confiées par le supérieur hiérarchique
Recenser les dossiers a présenter
Planifier 3 CST et F3CST minimum sur l’année
Faire le lien avec la présidence des instances pour la planification
Travailler les dossiers présentés et s’assurer de leur complétude en lien avec le référent
Assurer le secrétariat des instances et rédiger les PV de séances
Mettre en place le suivi des préconisations et la communication aux membres
Assurer l’affichage du suivi à partir du PV
Participer à l’élaboration des dossiers à présenter pour les concertations non institutionnelles
Participer à la rédaction des protocoles d’accord et relevés de décisions
Participer au suivi des décisions dans le cadre de la concertation non institutionnelles
Participer à l’élaboration de la charte du dialogue social dans la collectivité
S’assurer du respect des droits syndicaux (utilisation local -TIC – absences)
Planifier et organiser les réunions de pole pour la campagne d’avancement et de promotion interne
Exécuter toutes autres taches, en lien avec les missions, confiées par le supérieur hiérarchique
Profils recherchés
Avoir une bonne connaissance du fonctionnement des collectivités
Avoir une bonne maîtrise du droit syndical
Maîtriser le fonctionnement du CST et de la F3SCT
Avoir une bonne aisance relationnelle et le sens du contact
Avoir une bonne base de la négociation et de la gestion de conflits
Avoir des qualités rédactionnelles
Maîtriser les techniques d’animation de réunion
Faire preuve de dynamisme
Etre rigoureux, méthodique, attentif
Faire preuve de retenue et de discrétion
Avoir une bonne maîtrise du droit syndical
Maîtriser le fonctionnement du CST et de la F3SCT
Avoir une bonne aisance relationnelle et le sens du contact
Avoir une bonne base de la négociation et de la gestion de conflits
Avoir des qualités rédactionnelles
Maîtriser les techniques d’animation de réunion
Faire preuve de dynamisme
Etre rigoureux, méthodique, attentif
Faire preuve de retenue et de discrétion
Contact et modalités de candidature
Contact
0590934035
Informations complémentaires
Poste susceptible d'être pourvu par un agent déjà en fonction (réussite concours)
Adresse de l'employeur
Commune des Abymes
>Rue Achille René Boisneuf
97139 Abymes
>Rue Achille René Boisneuf
97139 Abymes
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.