Directeur/trice Adjoint Espaces Publics et Réseaux (CA CAP EXCELLENCE)

Offre n° O971260414001081
Publiée le 14/04/2026

Synthèse de l'offre

Etablissement public de coopération intercommunale regroupant les trois villes membres de Baie-Mahault, Pointe-à-Pitre et des Abymes
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Grand Camp, Les Abymes (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
14/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Elaborer et piloter les projets en lien avec :
• La gestion technique des ZAE ;
• La gestion technique des espaces communautaires
• L’exploitation des réseaux d’eaux pluviales, dans le cadre de la GEPU et la GEMAPI
• L’intégration, la coordination et le suivi des opérations comportant des réseaux d’eau potable et d’eaux usées, en lien avec les autorités et exploitants compétents
Missions / conditions d'exercice
Sous l’autorité de la Directrice Espaces Publics et en collaboration avec les directions et services de la communauté d’agglomération et des trois villes membres :
Vous participez au pilotage, à la coordination et au suivi des opérations d’entretien, de réhabilitation et de construction des infrastructures de voirie et réseaux divers (VRD) au sein des principales zones d’activités économiques du territoire intercommunal.
Vous intervenez dans un environnement à forts enjeux économiques, techniques et climatiques (milieu tropical, forte fréquentation, réseaux sollicités).
Activités principales :
- Piloter la gestion technique et stratégique des zones d’activités économiques (ZAE), en définissant les priorités d’intervention, les programmes d’entretien et les opérations d’aménagement
- Piloter l’exploitation, l’entretien et la performance des réseaux d’eaux pluviales urbaines (GEPU) et des ouvrages GEMAPI, en garantissant leur bon fonctionnement, leur sécurité et leur conformité réglementaire
- Élaborer et piloter les programmes pluriannuels d’investissement et d’entretien relatifs aux ZAE, aux réseaux d’eaux pluviales et aux ouvrages GEMAPI
- Programmer et conduire les opérations d’investissement sur les réseaux d’eaux pluviales (renouvellement, extension, ouvrages hydrauliques), en intégrant les enjeux climatiques et environnementaux
- Apporter une expertise technique en matière de VRD, notamment sur les réseaux humides, en appui aux projets d’aménagement et de requalification
- Assurer la coordination technique des opérations intégrant des réseaux d’eau potable et d’eaux usées, en lien avec les concessionnaires, exploitants et autorités compétentes
- Participer à la programmation et au suivi des opérations comportant des réseaux d’eau potable et d’eaux usées, notamment dans le cadre des projets d’aménagement et de voirie
- Veiller à la cohérence et à la bonne intégration des réseaux d’eau potable et d’eaux usées dans les projets (ZAE, voirie, opérations structurantes), en phase études comme en phase travaux
- Conduire les opérations techniques complexes (diagnostics, études, travaux), en lien avec les services internes, les maîtres d’œuvre et les prestataires
- Piloter la préparation et le suivi des marchés publics (définition des besoins, analyse des offres, suivi d’exécution, réception)
- Assurer le pilotage technique, administratif et financier des opérations, de la phase études à la réception
- Mettre en place et suivre des outils de pilotage (tableaux de bord, suivi patrimonial, GMAO)
- Assurer un rôle d’expertise et de conseil auprès de la direction générale, des élus et des partenaires institutionnels
- Organiser et coordonner la gestion des situations d’urgence et de crise (inondations, événements climatiques, dysfonctionnements réseaux)
- Encadrer, animer et coordonner les équipes, organiser le travail et veiller à la montée en compétences
- Pilotage des opérations VRD
- Conduire les projets d’aménagement, d’entretien et de requalification de voirie et réseaux
- Superviser les études techniques et assurer la cohérence avec les documents de planification
Suivi des travaux
- Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers
- Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages
- Organiser et animer les réunions de chantier
- Gestion des marchés publics
- Participer à la rédaction des pièces techniques (CCTP, DQE, BPU)
- Analyser les offres et suivre l’exécution des marchés
- Veiller au respect du code de la commande publique
Coordination des acteurs
- Assurer l’interface avec les communes membres, concessionnaires et partenaires
- Travailler en lien avec les acteurs économiques des zones d’activités
Gestion patrimoniale
- Mettre en place une stratégie d’entretien et de renouvellement des infrastructures
- Élaborer un plan pluriannuel d’investissement
Encadrement et organisation
- Encadrer les équipes techniques ou coordonner les prestataires
- Participer à l’organisation et à l’optimisation du service
Profils recherchés
Compétences de base :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et des EPCI
- Maîtrise des enjeux techniques liés aux ZAE, à la GEPU et à la GEMAPI
- Maîtrise technique des VRD et des réseaux humides (eaux pluviales, eaux usées, eau potable)
- Connaissance du cadre réglementaire applicable aux réseaux, ouvrages hydrauliques et environnement
- Maîtrise des règles de la commande publique et des finances publiques
- Capacité à piloter des projets techniques complexes et des programmes d’investissement structurants
- Capacité d’analyse, de synthèse et d’aide à la décision
- Maîtrise des outils de pilotage et de suivi (tableaux de bord, GMAO, SIG)
- Capacité rédactionnelle (notes, rapports, documents d’aide à la décision)
Compétences transversales :
- Sens du service public et compréhension des enjeux territoriaux
- Aisance relationnelle et capacité à travailler en transversalité avec de multiples interlocuteurs
- Goût pour le travail en équipe et la coopération interservices
- Capacité à encadrer, animer et coordonner des équipes (le cas échéant)
- Qualités rédactionnelles et capacité à adapter le discours aux différents publics
- Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
- Capacité d’adaptation, de prise de recul et de gestion des priorités
Compétences techniques
- Solide maîtrise des techniques VRD (voirie, assainissement, réseaux)
- Connaissance des contraintes en milieu tropical (pluviométrie, corrosion, chaleur)
- Maîtrise des procédures de marchés publics
- Expérience en conduite d’opérations et suivi de chantiers
- Qualités requises
- Rigueur et sens de l’organisation
- Capacité à piloter plusieurs projets simultanément
- Aptitudes relationnelles et sens du travail partenarial
- Esprit d’analyse et de synthèse

Pourquoi rejoindre la CA Cap Excellence ?
🚀 Un projet ambitieux de transformation publique, porté par une vision stratégique forte et tournée vers l’avenir

🌍 Un territoire d’excellence, situé au cœur d’enjeux majeurs pour le développement économique, social et environnemental

💡 Une communauté d’agglomération moderne, résolument engagée dans l’innovation, la performance et l’amélioration continue du service public

🌱 Un environnement de travail stimulant, où chaque défi devient une opportunité de développement professionnel et personnel

« La collectivité offre un cadre de travail attractif avec le télétravail 💻, des tickets restaurant 🍽️, des horaires flexibles ⏰, les avantages du CNAS 🎁 et une participation à la prévoyance et à la santé ❤️. »

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
📌 Modalités de candidature et informations complémentaires

📝 Une lettre de motivation, datée et signée

📄 Un curriculum vitae détaillé et actualisé

🔍 Processus de recrutement
Le processus de sélection se déroulera en plusieurs étapes :

📂 Analyse des candidatures : examen des dossiers au regard des compétences, expériences et qualifications requises

🤝 Entretien de sélection : les candidat(e)s présélectionné(e)s seront convié(e)s à un entretien avec un jury composé de représentants de la collectivité

📬 Notification de la décision finale : chaque candidat(e) sera informé(e) de la suite donnée à sa candidature à l’issue du processus

« Nous informons les candidats que seules les candidatures répondant à cette offre seront étudiées. »

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.