Chef de projet Contrat de Réussite et de Transition Écologique (CRTE) H/F
Offre n° O971260827001386
Publiée le 27/08/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
93 Bld du Général de Gaulle, Le Gosier (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
26/09/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Prolongation du projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Habitat et politique de la ville >
Politique de la ville
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
À partir de 1944.5 € par mois
Descriptif de l'emploi
**La Riviera du Levant recrute : engagez‑vous pour un territoire dynamique et solidaire.**
Terr...
Terr...
Missions / conditions d'exercice
La Communauté d'Agglomération la Riviera du Levant est à la recherche de son/sa Chef(fe) de projet Contrat de Réussite et Transition Ecologique (CRTE)
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Transition écologique et énergétique, il/elle est chargé(e) d' :
✅Assurer la déclinaison territoriale des objectifs de transition écologique déclinés par l'Etat,
✅Accompagner les transitions écologique, démographique, numérique et économique des territoires,
✅ Élaborer, rédiger, et coordonner avec les partenaires les conventions / contrats / demandes de subvention,
✅ Animer les instances de pilotage et de suivi du Contrat de Réussite et de Transition Écologique,
✅Conseiller / animer les élus et acteurs locaux dans l'adéquation du CRTE au projet de territoire.
🔥ACTIVITES PRINCIPALES
✅ Appuyer l'exécutif pour l'élaboration des programmes associés au Contrat de Réussite et de Transition Écologique,
✅Établir le diagnostic des composantes du territoire servant de base à l'élaboration du CRTE,
✅Recenser les documents, études, analyses et dégager les enjeux,
✅Assurer le suivi administratif et financier des contrats et conventions, ✅Rechercher et identifier les aides financières nécessaires à l'élaboration de ces programmes et la mise en oeuvre de ces politiques contractuelles (monter les dossiers de subvention, les coordonner et les suivre en mettant en place les outils nécessaires,
✅Mettre en place et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, comités techniques) pour les programmes CRTE dans le calendrier fixé,
✅Définir le rôle de chaque intervenant au sein des projets (maître d'ouvrage, cofinanceurs, partenaires institutionnels, prescripteurs,
✅Assurer l'évaluation du CRTE (suivi d'indicateurs, Relation avec les porteurs de projets),
✅Assurer la coordination des projets inscrits au CRTE/placer l'EPCI en tant que coordinateur des projets menés par les communes membres et fixer avec ces dernières, le calendrier de mise en oeuvre.
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la Responsable du service Transition écologique et énergétique, il/elle est chargé(e) d' :
✅Assurer la déclinaison territoriale des objectifs de transition écologique déclinés par l'Etat,
✅Accompagner les transitions écologique, démographique, numérique et économique des territoires,
✅ Élaborer, rédiger, et coordonner avec les partenaires les conventions / contrats / demandes de subvention,
✅ Animer les instances de pilotage et de suivi du Contrat de Réussite et de Transition Écologique,
✅Conseiller / animer les élus et acteurs locaux dans l'adéquation du CRTE au projet de territoire.
🔥ACTIVITES PRINCIPALES
✅ Appuyer l'exécutif pour l'élaboration des programmes associés au Contrat de Réussite et de Transition Écologique,
✅Établir le diagnostic des composantes du territoire servant de base à l'élaboration du CRTE,
✅Recenser les documents, études, analyses et dégager les enjeux,
✅Assurer le suivi administratif et financier des contrats et conventions, ✅Rechercher et identifier les aides financières nécessaires à l'élaboration de ces programmes et la mise en oeuvre de ces politiques contractuelles (monter les dossiers de subvention, les coordonner et les suivre en mettant en place les outils nécessaires,
✅Mettre en place et animer les instances de gouvernance (comités de pilotage, comités techniques) pour les programmes CRTE dans le calendrier fixé,
✅Définir le rôle de chaque intervenant au sein des projets (maître d'ouvrage, cofinanceurs, partenaires institutionnels, prescripteurs,
✅Assurer l'évaluation du CRTE (suivi d'indicateurs, Relation avec les porteurs de projets),
✅Assurer la coordination des projets inscrits au CRTE/placer l'EPCI en tant que coordinateur des projets menés par les communes membres et fixer avec ces dernières, le calendrier de mise en oeuvre.
Profils recherchés
BAC+5 développement durable. Une expérience similaire dans le domaine appréciable.
Permis B, déplacements à prévoir sur le territoire.
👉SAVOIR
✅Connaissance des politiques publique territoriales, des politiques environnementales et de la transition énergétique ✅Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, de leur organisation administrative et budgétaire ✅Connaissance des programmes de financements publics ✅Maitrise des méthodologies d'ingénierie de projet, d'analyse, de diagnostic et d'évaluation ✅Aptitude au management de projets multi-partenariaux ✅Maitrise du cadre réglementaire des politiques en matière d'aménagement ✅Veille juridique
👉SAVOIR-FAIRE
✅Capacité en matière de communication écrite ✅Capacité à apporter une expertise technique et accompagner la prise de décision ✅Techniques et outils d'organisation et de planification ✅Aisance en communication orale et animation de réunions ✅Maitrise de l'outil informatique.
👉SAVOIR-ETRE
✅Sens de l'organisation, discrétion, rigueur et autonomie ✅Qualités relationnelles et rédactionnelles, goût du travail en équipe, capacités d'adaptation et d'initiatives ✅Capacité à fédérer et mobiliser différents acteurs ✅Capacité à travailler en transversalité ✅Maitrise des procédures de montage de dossiers de demandes de subvention ✅Être autonome, réactif, dynamique et disponible ✅Sens du service public.
Permis B, déplacements à prévoir sur le territoire.
👉SAVOIR
✅Connaissance des politiques publique territoriales, des politiques environnementales et de la transition énergétique ✅Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales, de leur organisation administrative et budgétaire ✅Connaissance des programmes de financements publics ✅Maitrise des méthodologies d'ingénierie de projet, d'analyse, de diagnostic et d'évaluation ✅Aptitude au management de projets multi-partenariaux ✅Maitrise du cadre réglementaire des politiques en matière d'aménagement ✅Veille juridique
👉SAVOIR-FAIRE
✅Capacité en matière de communication écrite ✅Capacité à apporter une expertise technique et accompagner la prise de décision ✅Techniques et outils d'organisation et de planification ✅Aisance en communication orale et animation de réunions ✅Maitrise de l'outil informatique.
👉SAVOIR-ETRE
✅Sens de l'organisation, discrétion, rigueur et autonomie ✅Qualités relationnelles et rédactionnelles, goût du travail en équipe, capacités d'adaptation et d'initiatives ✅Capacité à fédérer et mobiliser différents acteurs ✅Capacité à travailler en transversalité ✅Maitrise des procédures de montage de dossiers de demandes de subvention ✅Être autonome, réactif, dynamique et disponible ✅Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien de candidature pour postuler à cette offre d'emploi
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.