Responsable de gestion budgétaire, dette et trésorerie (h/f)
Offre n° O971260924001654
Publiée le 24/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Childéric Trinqueur rue de la République, Baie-Mahault (Guadeloupe (971))
Poste à pourvoir le
11/12/2026
Date limite de candidature
11/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Rédacteur
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Assurer et superviser :
-la gestion budgétaire ;
- la gestion de la dette et des garanties d'emprunt
- Préparer et élaborer le budget de la collectivité en collaboration avec les services concernés
- Veiller au suivi comptable du patrimoine (immobilier, mobilier et foncier) de la collectivité
- Animer et piloter une équipe
-la gestion budgétaire ;
- la gestion de la dette et des garanties d'emprunt
- Préparer et élaborer le budget de la collectivité en collaboration avec les services concernés
- Veiller au suivi comptable du patrimoine (immobilier, mobilier et foncier) de la collectivité
- Animer et piloter une équipe
Missions / conditions d'exercice
Préparation du budget, élaboration et suivi de procédures
• Bâtir une procédure budgétaire et la mettre en œuvre
• Elaborer des prévisions budgétaires
• Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation
• Gérer l’équilibre budgétaire
• Elaborer des outils d’aide à la décision financière
• Développer une planification pluriannuelle des investissements et du budget
• Participer à la bonne articulation entre la comptabilité des dépenses engagées et les prévisions budgétaires
• Mettre en place des tableaux de bord pour le suivi budgétaire des directions
Gestion de la trésorerie, de la dette et des garanties d’emprunt
• Analyser les évolutions du marché financier et anticiper l'évolution de la situation financière de la collectivité (dépenses de fonctionnement, dette, etc.)
• Analyser les évolutions de trésorerie
• Définir les volumes de financement par emprunt
• Minorer les coûts financiers par une trésorerie minimale et la gestion de l'encours
• Elaborer un plan prévisionnel de trésorerie (rythme de décaissement et d’encaissement)
• Gestion des outils bancaires (lignes de trésorerie…)
• Gérer et analyser administrativement les garanties d’emprunt
Opération patrimoniale/Immobilisations
• Veiller à l’enregistrement des immobilisations et à leur traçabilité (acquisitions, cessions, sorties…)
• Garantir la cohérence entre l’inventaire physique et comptable
• Apurer les comptes d’immobilisation
• Gérer les opérations de dépréciations et de sortie des immobilisations
• Garantir à la qualité comptable de l’inventaire en lien avec les services gestionnaires
• Veiller à la création des fiches de biens (actifs et subventions y afférent) et veiller à la fiabilité des données (imputation comptable, respect des codes catégories, immatriculation des véhicules, référence cadastrale, origine des biens, valeur d’acquisition, valeur nette comptable, n° d’inventaire …)
• Veiller à la qualité du contenu des fiches permettant de faciliter les sorties d’actifs comme les références cadastrales, les immatriculations…
Activités Spécifiques :
Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie ou s’inscrivant dans le cadre des missions
• Bâtir une procédure budgétaire et la mettre en œuvre
• Elaborer des prévisions budgétaires
• Développer et mettre en place des outils d'ajustement et de régulation
• Gérer l’équilibre budgétaire
• Elaborer des outils d’aide à la décision financière
• Développer une planification pluriannuelle des investissements et du budget
• Participer à la bonne articulation entre la comptabilité des dépenses engagées et les prévisions budgétaires
• Mettre en place des tableaux de bord pour le suivi budgétaire des directions
Gestion de la trésorerie, de la dette et des garanties d’emprunt
• Analyser les évolutions du marché financier et anticiper l'évolution de la situation financière de la collectivité (dépenses de fonctionnement, dette, etc.)
• Analyser les évolutions de trésorerie
• Définir les volumes de financement par emprunt
• Minorer les coûts financiers par une trésorerie minimale et la gestion de l'encours
• Elaborer un plan prévisionnel de trésorerie (rythme de décaissement et d’encaissement)
• Gestion des outils bancaires (lignes de trésorerie…)
• Gérer et analyser administrativement les garanties d’emprunt
Opération patrimoniale/Immobilisations
• Veiller à l’enregistrement des immobilisations et à leur traçabilité (acquisitions, cessions, sorties…)
• Garantir la cohérence entre l’inventaire physique et comptable
• Apurer les comptes d’immobilisation
• Gérer les opérations de dépréciations et de sortie des immobilisations
• Garantir à la qualité comptable de l’inventaire en lien avec les services gestionnaires
• Veiller à la création des fiches de biens (actifs et subventions y afférent) et veiller à la fiabilité des données (imputation comptable, respect des codes catégories, immatriculation des véhicules, référence cadastrale, origine des biens, valeur d’acquisition, valeur nette comptable, n° d’inventaire …)
• Veiller à la qualité du contenu des fiches permettant de faciliter les sorties d’actifs comme les références cadastrales, les immatriculations…
Activités Spécifiques :
Répond à toute autre demande ponctuelle de la hiérarchie ou s’inscrivant dans le cadre des missions
Profils recherchés
Compétences de base :
- Maîtriser les règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités
- Connaître la comptabilité publique et avoir des notions de comptabilité privée
- Comprendre les méthodes et outils de gestion
- Maîtriser les règles budgétaires et comptables des marchés publics
- Documents de base (compte administratif, de gestion)
- Connaître et appréhender l'environnement territorial
- Posséder les techniques des autorisations de programme et d’engagement
- Connaître la gestion des inventaires et états de l’actif
- Maîtriser les techniques budgétaires et comptables concernant l’actif
- Savoir utiliser les logiciels informatiques (word, excel, finances, )
Compétences transversales
- Utiliser un vocable comptable et budgétaire dans la communication avec les tiers
- S’adapter aux évolutions juridiques de la comptabilité publique
- Maîtriser les logiciels de la comptabilité publique
- Etre capable de s’exprimer clairement dans la délivrance de l’information
- Utiliser les outils informatiques
- Maîtriser les règles et procédures budgétaires et de financement des collectivités
- Connaître la comptabilité publique et avoir des notions de comptabilité privée
- Comprendre les méthodes et outils de gestion
- Maîtriser les règles budgétaires et comptables des marchés publics
- Documents de base (compte administratif, de gestion)
- Connaître et appréhender l'environnement territorial
- Posséder les techniques des autorisations de programme et d’engagement
- Connaître la gestion des inventaires et états de l’actif
- Maîtriser les techniques budgétaires et comptables concernant l’actif
- Savoir utiliser les logiciels informatiques (word, excel, finances, )
Compétences transversales
- Utiliser un vocable comptable et budgétaire dans la communication avec les tiers
- S’adapter aux évolutions juridiques de la comptabilité publique
- Maîtriser les logiciels de la comptabilité publique
- Etre capable de s’exprimer clairement dans la délivrance de l’information
- Utiliser les outils informatiques
Contact et modalités de candidature
Contact
0590265960
Informations complémentaires
• Travail en bureau, et en extérieur
• Disponibilité
• Horaires réguliers avec amplitude en fonction des obligations de service public
• Moyens mis à disposition : téléphone, fax, ordinateur etc.
• Formations à prévoir dans le cadre du plan pluriannuel de formation
• Disponibilité
• Horaires réguliers avec amplitude en fonction des obligations de service public
• Moyens mis à disposition : téléphone, fax, ordinateur etc.
• Formations à prévoir dans le cadre du plan pluriannuel de formation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.