Agent polyvalent aménagement (h/f)

Offre n° O972250723001714
Publiée le 23/07/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Le Lorrain (Martinique)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
30/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L’agent en charge de l’aménagement assure la mise en place, le transport, l’entretien et le stockage des équipements municipaux utilisés dans le cadre des fêtes, cérémonies, manifestations publiques, mais aussi dans l’organisation des élections et l’agencement des locaux communaux. Il est également amené à travailler en soutien logistique aux autres services techniques de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Manutention et installation des matériels de fêtes et cérémonies :
- Transport, montage :
· Assure le chargement du matériel
· Procède au déplacement
· Réalise la pose
· Vérifie que la sécurité est assurée
· Garant de la bonne pose Entretien le matériel
· Procède à l’entretien du matériel

- Réparation, lavage :
· S’assure que toutes les pièces sont disponibles,
· Vérifie le matériel lors du retour
· Entretien courant du matériel
· Fixe et raccorde des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, ...)

- Stockage
· Stocke le matériel dans de bonne condition
· Contrôle le retour,
· Assure la livraison
· Vérifie le matériel

Effectue l’aménagement des locaux :
- Transport, agencement
· Assure le transport dans de bonne condition
· Est garant du rangement sur le véhicule
· Aménagement en fonction des consignes données soit par le supérieur hiérarchique ou le demandeur,

Portage chargement et déchargement :
- Contrôle
· Respecte rigoureusement les consignes de sécurité relatives aux produits manipulés
· Adapte les conditions de manipulation aux différents produits (poids, encombrement, fragilité, etc.
· Utilise avec aisance et sécurité des matériels d’élévation et de transports de matériels

Manutention et installation des matériels de fêtes et cérémonies :
Aménagement
· Applique les méthodes d’entreposage
· Identifie les produits manquants et les signaler au magasinier pour la commande
· Manipule différents matériels : barrières, chaises, estrades, chapiteaux etc.
· Monte et entretien les pavoisements
· Lit un plan et interpréter les représentations techniques
· Remplit et vide les espaces d’entreposage avec les appareils et les moyens de transport internes
· Entrepose et retire les marchandises : lie et fixe un chargement

Activités spécifiques :
· Entretien courant du matériel de manutention
· Aide auprès des autres corps de métiers
· Préparation des opérations de manutention
· Tenue des stocks et contrôle de rotation
· Conditionnement des objets à déplacer etc.)
· Participation à l’agencement des locaux et du matériel
· Aide aux autres corps de métier (Charpentier, Plombier, Electricien, Tôlier, Elagage, Débroussailleur, Maçon…)
· Manutentionnaire, livreur
· Assure le pavoisement des édifices publics
Profils recherchés
Connaissances requises :

· Comprendre et respecter les consignes de travail

· Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité

· Le code de la route

· Communication orale et écrite

· Tenir une liste de contrôle

· Estimer le temps de travail à une tâche

· Lire et analyser une fiche technique, un plan d’installation

· Identifier le matériel demandé

· Typologie des risques

· Plan d’évacuation

· Geste de premier secours

· Utilisation d’appareils de métrologie

· Norme de sécurité

· Electricité

· Eléments de base en électronique

· Gestes et postures de manutention

Compétences requises :

· Techniques de conduite de véhicules

· Techniques de chargement d’un véhicule, répartition des masses

· Techniques de levage et de portage des matériels lourds et encombrants

· Gestes et postures professionnels, connaissance des équipements de protection individuelle

(EPI)

· Réglementations afférentes aux produits déplacés

· Notions de masse, de poids, de résistance à la traction, au cisaillement

· Programme des fêtes et cérémonies de la collectivité

· Technique de lecture de plan

· Principes de fonctionnement des outils

· Règles du travail en hauteur, et habilitation

· Aménager un espace

Aptitudes requises :

Robustesse – Agilité – Respect- Réactif – Prise d’initiative – Disponibilité- Esprit d’équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0596534422
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature complète, comprenant les documents suivants :
Une lettre de motivation précisant votre intérêt pour le poste et votre adéquation avec les qualifications recherchées.
Un curriculum vitae à jour.
Toute autre pièce justificative que vous jugeriez utile pour étayer votre candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.