Chargé de la gestion des ERP et de prévention des risques
Offre n° O972251124001309
Publiée le 24/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Schœlcher (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
28/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé, sécurité et conditions de travail >
Santé, sécurité et conditions de travail
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
• Participe aux actions de prévention des risques au sein de la collectivité :
• Assure la gestion des ERP
o Veille au maintien de la conformité des installations et équipements selon les normes en vigueur
o Participe aux commissions de sécurité et suit la vérification de levée des réserves
o Assiste l’élu représentant le Maire aux visites périodiques de la commission de sécurité
• Organise les actions de prévention auprès des Etablissements Scolaires
• Assure la gestion des ERP
o Veille au maintien de la conformité des installations et équipements selon les normes en vigueur
o Participe aux commissions de sécurité et suit la vérification de levée des réserves
o Assiste l’élu représentant le Maire aux visites périodiques de la commission de sécurité
• Organise les actions de prévention auprès des Etablissements Scolaires
Missions / conditions d'exercice
o Planifie les calendriers d’exercice d’évacuation des services
o Contribue aux cadres d’intervention et à la mise en œuvre de moyens d’intervention de la ville en matière de risques majeurs
o Organise les plans d’action aux formations aux risques
o Anime le réseau des intervenants internes en matière d’évacuation des locaux ( guides files – serres files)
o Veille au maintien de la conformité des installations et équipements selon les normes en vigueur
o Participe aux commissions de sécurité et suit la vérification de levée des réserves
o Assiste l’élu représentant le Maire aux visites périodiques de la commission de sécurité
• Accompagne les établissements scolaires à la mise en œuvre des plans d’actions et outils de prévention prévus à leurs agendas
• Participe avec le concours du service Sécurité et Risques Majeurs, aux exercices réalisés par les éts scolaires
o Contribue aux cadres d’intervention et à la mise en œuvre de moyens d’intervention de la ville en matière de risques majeurs
o Organise les plans d’action aux formations aux risques
o Anime le réseau des intervenants internes en matière d’évacuation des locaux ( guides files – serres files)
o Veille au maintien de la conformité des installations et équipements selon les normes en vigueur
o Participe aux commissions de sécurité et suit la vérification de levée des réserves
o Assiste l’élu représentant le Maire aux visites périodiques de la commission de sécurité
• Accompagne les établissements scolaires à la mise en œuvre des plans d’actions et outils de prévention prévus à leurs agendas
• Participe avec le concours du service Sécurité et Risques Majeurs, aux exercices réalisés par les éts scolaires
Profils recherchés
Connaître :
• Réglementations applicables aux ERP et aux Risques au sein des collectivités et EPCI
• L’ Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
• Partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité
• Capacités rédactionnelles
• Bonne organisation
Savoir gérer les situations de stress
* Capacité d’ écoute et de dialogue
* Maîtrise de soi
* Discrétion professionnelle
• Réglementations applicables aux ERP et aux Risques au sein des collectivités et EPCI
• L’ Environnement territorial, enjeux, évolutions et cadre réglementaire des politiques publiques
• Partenaires institutionnels, publics et privés de la collectivité
• Capacités rédactionnelles
• Bonne organisation
Savoir gérer les situations de stress
* Capacité d’ écoute et de dialogue
* Maîtrise de soi
* Discrétion professionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0596727272
Informations complémentaires
Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et CV) à Monsieur le Maire – Hôtel de Ville
3 rue Fessenheim – 97233 SCHOELCHER ou par mail : administration@mairie-schoelcher.com
Pour les personnes titulaires de la Fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative à votre candidature.
3 rue Fessenheim – 97233 SCHOELCHER ou par mail : administration@mairie-schoelcher.com
Pour les personnes titulaires de la Fonction publique, merci de joindre votre dernier arrêté de situation administrative à votre candidature.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.