Agent Polyvalent des Ecoles
Offre n° O972260223001152
Publiée le 23/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Encadrer et participer à l’animation des accueils périscolaires (garderie matin et soir, pause méridienne)
Effectuer l’entretien et le rangement des locaux (surfaces verticales, horizontales, les sanitaires et le mobilier, des salles de classe, des jouets servant aux enfants)
Organiser et distribuer les repas,
Utiliser les produits en fonction de leurs spécificités et actions,
Veille à l’application des règles d’hygiène et de sécurité,
Assure la préparation des réfectoires,
Assure la surveillance des enfants pendant l’interclasse (encadrement, animation, sécurité),
Contrôle les listes des enfants déjeunant à la cantine.
L’assistance aux enseignants : confection de jeux, classement et rangement de matériel, animation de groupes d’enfants, préparation des activités pédagogiques,
L’assistance aux enfants : accueil des enfants, préparation à la sieste des enfants, apport de soins en cas d’accidents légers
Effectuer l’entretien et le rangement des locaux (surfaces verticales, horizontales, les sanitaires et le mobilier, des salles de classe, des jouets servant aux enfants)
Organiser et distribuer les repas,
Utiliser les produits en fonction de leurs spécificités et actions,
Veille à l’application des règles d’hygiène et de sécurité,
Assure la préparation des réfectoires,
Assure la surveillance des enfants pendant l’interclasse (encadrement, animation, sécurité),
Contrôle les listes des enfants déjeunant à la cantine.
L’assistance aux enseignants : confection de jeux, classement et rangement de matériel, animation de groupes d’enfants, préparation des activités pédagogiques,
L’assistance aux enfants : accueil des enfants, préparation à la sieste des enfants, apport de soins en cas d’accidents légers
Missions / conditions d'exercice
Assurer le nettoyage des salles de classe, sanitaires, circulations et espaces communs
Veiller à l’hygiène des locaux et du mobilier
Installer et ranger le matériel pour les activités scolaires et événements
Participer à la manutention de mobilier et équipements
Préparer les salles selon les besoins des équipes pédagogiques
Contribuer à la gestion des fournitures
Assister le personnel enseignant ou d’animation si nécessaire
Participer à l’encadrement des enfants durant certains temps (accueil, restauration, récréation selon organisation)
Veiller à la sécurité et au bien-être des élèves
Veiller à l’hygiène des locaux et du mobilier
Installer et ranger le matériel pour les activités scolaires et événements
Participer à la manutention de mobilier et équipements
Préparer les salles selon les besoins des équipes pédagogiques
Contribuer à la gestion des fournitures
Assister le personnel enseignant ou d’animation si nécessaire
Participer à l’encadrement des enfants durant certains temps (accueil, restauration, récréation selon organisation)
Veiller à la sécurité et au bien-être des élèves
Profils recherchés
Titulaire d'un CAP/BEP ou d'une expérience dans l’entretien ou en milieu scolaire
Compétences requises :
Notions en hygiène et sécurité (notamment en milieu scolaire)
Sensibilisation aux règles de sécurité des établissements
Polyvalence
Sens de l’organisation
Autonomie dans l’exécution des tâches
Respect des consigne
Bienveillance et patience avec les enfants
Discrétion professionnelle
Esprit d’équipe
Bonne communication
Compétences requises :
Notions en hygiène et sécurité (notamment en milieu scolaire)
Sensibilisation aux règles de sécurité des établissements
Polyvalence
Sens de l’organisation
Autonomie dans l’exécution des tâches
Respect des consigne
Bienveillance et patience avec les enfants
Discrétion professionnelle
Esprit d’équipe
Bonne communication
Contact et modalités de candidature
Contact
0596596020
Informations complémentaires
Merci de bien vouloir adresser votre lettre de motivation et CV en précisant l'intitulé exact du poste par courriel de contact ou courrier à :
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex
Monsieur Le Maire Ville de de Fort-de-France
Angles Boulevard Général de Gaulle et Rue République
BP 642
97 262 FORT-DE-FRANCE Cédex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.