AGENT TECHNIQUE POLYVALENT

Offre n° O972260330001374
Publiée le 01/04/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Le Robert (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
2

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Programmation et techniques du spectacle
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
MISSIONS GENERALES :
Manutention et mise à disposition des moyens logistiques
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS QUOTIDINNES :
Montage et démontage de chapiteaux, podium, gradins
Installation des barrièrages de sécurité ( barrières, vauban, chaînes..)
Entretien et maintenance du matériel ( bâches, petit outillage)
Installation de la logistique lors des évènements
Déméénagement et aménagement de bureaux
Installation de la logistique
Profils recherchés
CAP/BEP Manutention

Contact et modalités de candidature

Contact
0596651005
Informations complémentaires
néant

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.