INSTRUCTEUR / INSTRUCTRICE SAAD
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Offre n° O972260421001119
Publiée le 21/04/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
RUE GASTON DEFFERRE, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
25/05/2026
Date limite de candidature
05/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sous l'autorité du chef-fe de service du Maintien à domicile, Vous êtes chargé de la gestion administrative des SAD, la gestion financière, d'assurer le paiement, le contrôle et le suivi des prestations APA AMPA PCH
Missions / conditions d'exercice
Missions
Assure le paiement, le contrôle et le suivi des Services Autonomie à Domicile (SAD)
Assure la gestion administrative des SAD
Assure la gestion financière des SAD au titre de l’APA, de la PCH et de l’aide-ménagère (AMPA)
Assure le contrôle administratif et réglementaire systématique des SAD intervenant au titre de l’APA, de la PCH et de l’aide sociale pour l’efficacité et l’effectivité de l’aide
Assure le contrôle et le suivi des prestations APA, AMPA et PCH
Accompagne les Services Autonomie à Domicile (SAD)
Travaille en collaboration avec les différentes cellules et bureaux du service ainsi qu’avec les autres services de la direction et de la DGA
Participe aux actions du service et de la direction
Activités
Traite les informations de SOLIS SAD et de la boîte mail « accompagnement SAAD »
Récupère les factures sur DOMATEL et enregistre les factures sur le commun puis liquide dans Grand Angle après retour de la cellule mission informatique
Rattache les SAD aux bénéficiaires
Traite les régularisations prestataires
Envoie des courriers de régularisation aux bénéficiaires
Accompagne les SAD
Traite les suites d’APA d’urgence
Contrôle les factures
Assure le paiement, le contrôle et le suivi des Services Autonomie à Domicile (SAD)
Assure la gestion administrative des SAD
Assure la gestion financière des SAD au titre de l’APA, de la PCH et de l’aide-ménagère (AMPA)
Assure le contrôle administratif et réglementaire systématique des SAD intervenant au titre de l’APA, de la PCH et de l’aide sociale pour l’efficacité et l’effectivité de l’aide
Assure le contrôle et le suivi des prestations APA, AMPA et PCH
Accompagne les Services Autonomie à Domicile (SAD)
Travaille en collaboration avec les différentes cellules et bureaux du service ainsi qu’avec les autres services de la direction et de la DGA
Participe aux actions du service et de la direction
Activités
Traite les informations de SOLIS SAD et de la boîte mail « accompagnement SAAD »
Récupère les factures sur DOMATEL et enregistre les factures sur le commun puis liquide dans Grand Angle après retour de la cellule mission informatique
Rattache les SAD aux bénéficiaires
Traite les régularisations prestataires
Envoie des courriers de régularisation aux bénéficiaires
Accompagne les SAD
Traite les suites d’APA d’urgence
Contrôle les factures
Profils recherchés
Compétences requises
Savoirs
Connaissance de la législation relative à l’APA, à l’aide sociale et à la PCH
Connaissance des procédures administratives
Connaissance des règles de fonctionnement de la Collectivité Territoriale de Martinique
Savoir-faire
Maîtrise du processus décisionnel et des circuits de validation de la CTM
Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels métiers (Excel, Outlook, Word, SOLIS, SOLIS SAD, Grand Angle)
Maîtrise des techniques d’accueil physique et téléphonique
Savoir-être
Rigueur et méthode
Assiduité
Concentration
Discrétion
Sens de l’écoute
Sens des relations humaines
Dynamisme
Sens de la communication
Qualité relationnelle
Esprit d’équipe
Conditions d'exercice
Spécificités du poste
Rigueur
Gestion des urgences
Autonomie
Moyens mis à disposition
Matériel informatique (ordinateur portable)
Téléphone (poste fixe)
Relations internes
Travail en transversalité avec les autres cellules du service, avec la MAT de la DGA CS…
Relations externes
Les prestataires SAD
L’ARS
La CNSA…
Savoirs
Connaissance de la législation relative à l’APA, à l’aide sociale et à la PCH
Connaissance des procédures administratives
Connaissance des règles de fonctionnement de la Collectivité Territoriale de Martinique
Savoir-faire
Maîtrise du processus décisionnel et des circuits de validation de la CTM
Maîtrise de l’outil informatique et des logiciels métiers (Excel, Outlook, Word, SOLIS, SOLIS SAD, Grand Angle)
Maîtrise des techniques d’accueil physique et téléphonique
Savoir-être
Rigueur et méthode
Assiduité
Concentration
Discrétion
Sens de l’écoute
Sens des relations humaines
Dynamisme
Sens de la communication
Qualité relationnelle
Esprit d’équipe
Conditions d'exercice
Spécificités du poste
Rigueur
Gestion des urgences
Autonomie
Moyens mis à disposition
Matériel informatique (ordinateur portable)
Téléphone (poste fixe)
Relations internes
Travail en transversalité avec les autres cellules du service, avec la MAT de la DGA CS…
Relations externes
Les prestataires SAD
L’ARS
La CNSA…
Contact et modalités de candidature
Contact
0596596300
Informations complémentaires
Les candidatures (Lettre de motivation, C.V. actualisé et copie des diplômes correspondants) devront être adressées à :
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.
declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq
M. Le Président du Conseil Exécutif de la CTM
Uniquement par voie dématérialisée, à l’adresse ci-dessous, en précisant l’intitulé du poste dans l’objet du mail , à la date susmentionnée.
declaration.emploi@collectivitedemartinique.mq
Adresse de l'employeur
COLLECTIVITE TERRITORIALE DE MARTINIQUE
>RUE GASTON DEFFERRE
97201 FORT-DE-FRANCE
>RUE GASTON DEFFERRE
97201 FORT-DE-FRANCE
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.