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Offre n° O972260615002100
Publiée le 16/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
RUE GASTON DEFFERRE, Gros-Morne (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
14/08/2026
Date limite de candidature
27/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Santé publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Infirmier en soins généraux
Infirmier en soins généraux hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 0h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du médecin responsable de la circonscription, vous serez en charge de :
* Participer à la conception et à la mise en place des actions de prévention
* participer à toutes actions de santé publique et de politique publique de la petite enfance sur le territoire
* participer à la politique de la petite enfance
* renforcer la mise en place d'un réseau autour de l'éducation et de la promotion de santé
* assister et participer aux consultation pré et post natales et des bilans écoles maternelles
* Participer à des séminaires et/ou à des actions collectives partenariales
* participer à des formations de santé publique
* contribuer à promotion de la santé des enfants de moins de 6 ans
Missions / conditions d'exercice
Afin de mettre en oeuvre le projet de mandature et les orientations politiques de la CTM, la Direction générale adjointe Santé Prévention Sports est en charge de proposer un service à la population. Elle comprend environ 250 agents répartis en cinq directions:
* la direction de la politique de protection maternelle et infantile et la santé sexuelle (DPMISS)
* la direction des sports
* la direction de la prévention et la stratégie de santé
* le centre de démoustication et de recherches entomologiques
* le laboratoire territorial d'analyses.
La direction de la PMISS comprend environ 150 professionnels répartis en circonscriptions territoriales avec, au total, une trentaine de centres de PMI et centres de santé sexuelle, et le "siège".
Sous la responsabilité du médecin responsable de la circonscription, vous serez en charge de :
* Participer à la conception et à la mise en place des actions de prévention
* participer à toutes actions de santé publique et de politique publique de la petite enfance sur le territoire
* participer à la politique de la petite enfance
* renforcer la mise en place d'un réseau autour de l'éducation et de la promotion de santé
* assister et participer aux consultation pré et post natales et des bilans écoles maternelles
* Participer à des séminaires et/ou à des actions collectives partenariales
* participer à des formations de santé publique
* contribuer à promotion de la santé des enfants de moins de 6 ans
Profils recherchés
Connaître les différents domaines d'intervention du service et en santé publiques
connaître le calendrier vaccinal et les différents vaccins
connaître les règles de la fonction publique territoriale
connaître la législation en matière de politique de la petite enfance
Conseiller et informer les patients
Conduire un entretien médical
Qualités humaines
Sens des relations humaines
Sens de l'initiative
Sens de l'analyse
Faire preuve d'empathie
Être à l'écoute

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.