Chef(fe) de service Réponse aux besoins et mise en œuvre de solutions numériques
Offre n° O972261012001602
Publiée le 12/10/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
4 rue Jacques Cazotte, Fort-de-France (Martinique (972))
Poste à pourvoir le
15/11/2026
Date limite de candidature
11/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Service d’Incendie et de Secours de Martinique recrute pour le service Réponse aux besoins et mise en œuvre de solutions numériques, un agent par voie statutaire de mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude ou par la voie de mobilité interne.
Vous serez sous la responsabilité du Chef de Groupement Infrastructures et sécurité numérique
Autres liaisons internes : DDSIS, DDA, Chefs de groupement du SIS, Chefs de service et autres chefs de CIS.
Autres liaisons externes : Fournisseurs
Vous serez sous la responsabilité du Chef de Groupement Infrastructures et sécurité numérique
Autres liaisons internes : DDSIS, DDA, Chefs de groupement du SIS, Chefs de service et autres chefs de CIS.
Autres liaisons externes : Fournisseurs
Missions / conditions d'exercice
Principales missions :
- Définition du schéma directeur informatique ;
- Recueil et analyse des besoins utilisateurs ;
- Pilotage des solutions numériques ;
- Suivi et harmonisation des logiciels ;
- Gestion de la relation avec les fournisseurs ;
- Veille technologique.
- Définition du schéma directeur informatique ;
- Recueil et analyse des besoins utilisateurs ;
- Pilotage des solutions numériques ;
- Suivi et harmonisation des logiciels ;
- Gestion de la relation avec les fournisseurs ;
- Veille technologique.
Profils recherchés
- Sens de l'organisation et de la méthode ;
- Faculté d’adaptation ;
- Savoir rendre compte ;
- Esprit d'équipe et d'initiative ;
- Sens des relations humaines ;
- Disponibilité ;
- Rigueur ;
Savoir-Faire :
- Conduire et accompagner le changement ;
- Bonne maîtrise de l'anglais technique ;
- Animer un réseau, déléguer ;
- Communiquer ;
- Concevoir un projet, une démarche ;
- Concevoir un support, un document ;
- Gérer un budget ;
- Manager ;
- Organiser une activité ;
- Travailler en équipe, en réseau.
Savoir-Etre :
- Conduire et accompagner le changement ;
- Aisance relationnelle ;
- Aptitude à l'écoute ;
- Maîtrise de soi Sens de l'analyse, de la synthèse et de l'organisation ;
- Réactivité.
- Faculté d’adaptation ;
- Savoir rendre compte ;
- Esprit d'équipe et d'initiative ;
- Sens des relations humaines ;
- Disponibilité ;
- Rigueur ;
Savoir-Faire :
- Conduire et accompagner le changement ;
- Bonne maîtrise de l'anglais technique ;
- Animer un réseau, déléguer ;
- Communiquer ;
- Concevoir un projet, une démarche ;
- Concevoir un support, un document ;
- Gérer un budget ;
- Manager ;
- Organiser une activité ;
- Travailler en équipe, en réseau.
Savoir-Etre :
- Conduire et accompagner le changement ;
- Aisance relationnelle ;
- Aptitude à l'écoute ;
- Maîtrise de soi Sens de l'analyse, de la synthèse et de l'organisation ;
- Réactivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
Lieutenante Marie-Hélène BAUR; Adjudant-Chef Pascal MARIE-LOUISE
Informations complémentaires
Qui contacter ?
Bureau Recrutement
Adjudant-Chef Pascal MARIE-LOUISE
Lieutenante Marie-Hélène BAUR
recrutement@sdis972.fr
Tél : 0596 59 05 81
Sous la responsabilité de la Cheffe de service : Madame Maguy AUGUSTE-CHARLERY
Et de la Cheffe du Groupement Gestion de la Ressource Humaine : Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
Les candidatures composées d’une lettre de motivation dument signée du candidat et d’un curriculum vitae devront être adressées au plus tard le 31 octobre 2026 à :
Monsieur le Président du Conseil d’administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE
BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr;
Bureau Recrutement
Adjudant-Chef Pascal MARIE-LOUISE
Lieutenante Marie-Hélène BAUR
recrutement@sdis972.fr
Tél : 0596 59 05 81
Sous la responsabilité de la Cheffe de service : Madame Maguy AUGUSTE-CHARLERY
Et de la Cheffe du Groupement Gestion de la Ressource Humaine : Madame Rachel JEAN-ALPHONSE
Les candidatures composées d’une lettre de motivation dument signée du candidat et d’un curriculum vitae devront être adressées au plus tard le 31 octobre 2026 à :
Monsieur le Président du Conseil d’administration du SIS
4, rue Jacques CAZOTTE
BP 522
97 206 Fort-de-France cedex
secretariat.direction@sdis972.fr;
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.