Responsable du CHRS
Offre n° O973251206000090
Publiée le 27/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
Lieu de travail
67 boulevard de Gaulle BP97, Saint-Laurent-du-Maroni (Guyane (973))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Métier(s)
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Responsable du CHRS
Direction du Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale
Direction du Centre d'Hébergement de Réinsertion Sociale
Missions / conditions d'exercice
Intermédiaire entre la direction et les équipes socio-éducatives, le chef de service joue un rôle d'interface. Il a pour mission principale l'encadrement des équipes et la coordination des actions socio-éducatives directement engagées auprès des usagers et partenaires.
Participation et pilotage de l'action du service :
- Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des usagers ,
-Mettre en oeuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en oeuvre et le suivi des projets individuels des usagers,
-Évaluer les actions menées par le service,
Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines :
- Encadrer et animer une équipe éducative
- Organiser le travail d'équipe, programmer les activités du service et établir des plannings,
- Apporter un appui technique aux professionnels,
- Identifier les besoins de formation,
Gestion administrative et budgétaire
-Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des usagers,
- Contrôler la qualité des activités réalisés,
Partenariat et travail en réseau :
-Identifier les partenaires directs et leur action,
-Développer les réseaux et les partenariat d'action,
-Mettre en relation et susciter les collaborations entre les différents partenaires
-Représenter le service auprès des instances extérieures
Participation et pilotage de l'action du service :
- Concevoir et mettre en oeuvre le projet de service, en concertation avec l'équipe et la direction en tenant compte du projet de la structure et de l'évaluation des besoins des usagers ,
-Mettre en oeuvre et valoriser une démarche qualité garantissant la mise en oeuvre et le suivi des projets individuels des usagers,
-Évaluer les actions menées par le service,
Encadrement d'une équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines :
- Encadrer et animer une équipe éducative
- Organiser le travail d'équipe, programmer les activités du service et établir des plannings,
- Apporter un appui technique aux professionnels,
- Identifier les besoins de formation,
Gestion administrative et budgétaire
-Effectuer le suivi de la gestion administrative des dossiers des usagers,
- Contrôler la qualité des activités réalisés,
Partenariat et travail en réseau :
-Identifier les partenaires directs et leur action,
-Développer les réseaux et les partenariat d'action,
-Mettre en relation et susciter les collaborations entre les différents partenaires
-Représenter le service auprès des instances extérieures
Profils recherchés
Adjoint administratif principal de 2ème classe
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le < 01/12/2025>
À l'adresse suivante :
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
67 boulevard de Gaulle
BP97
97320 ST-LAURENT DU MARONI 97393
Pour tout renseignement, s'adresser à < CLET Muriel / Direction des Ressources Humaines >
< DRH>
< 0594341160 - RH@CCAS-97320.FR>
À l'adresse suivante :
CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE SAINT-LAURENT-DU-MARONI
67 boulevard de Gaulle
BP97
97320 ST-LAURENT DU MARONI 97393
Pour tout renseignement, s'adresser à < CLET Muriel / Direction des Ressources Humaines >
< DRH>
< 0594341160 - RH@CCAS-97320.FR>
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
