Chef de Projet Dispositif territorial d'insertion
Offre n° O973260716000048
Publiée le 08/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
AUTRES DE COLLECTIVITE TERRITORIALE DE GUYANE
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité Territoriale 4179, route de Montabo 47025, Cayenne (Guyane (973))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef de Projet Dispositif territorial d'insertion
pôle inclusion économique et sociale
pôle inclusion économique et sociale
Missions / conditions d'exercice
le Chef de projet est chargé de piloter et coordonner le Dispositif Territorial d'Insertion en Guyane, visant à réduire la précarité et favoriser l'accès à l'emploi par des actions territorialisées.
Il assure la structuration du pool d'experts, le déploiement des unités mobiles, la création des points d'inclusion territoriaux et le développement des partenariats locaux.
À ce titre il est amené à :
· Élaborer la feuille de route territoriale et les plans d'action par zone.
· Organiser et superviser les unités mobiles et les points d'inclusion.
· Coordonner les experts (social, insertion professionnelle, animation, logistique).
· Développer et animer les partenariats avec communes, associations, entreprises, France Travail.
· Assurer le suivi des indicateurs (bénéficiaires, partenariats, couverture territoriale).
· Préparer les bilans et recommandations stratégiques pour la Collectivité et les financeurs.
Il assure la structuration du pool d'experts, le déploiement des unités mobiles, la création des points d'inclusion territoriaux et le développement des partenariats locaux.
À ce titre il est amené à :
· Élaborer la feuille de route territoriale et les plans d'action par zone.
· Organiser et superviser les unités mobiles et les points d'inclusion.
· Coordonner les experts (social, insertion professionnelle, animation, logistique).
· Développer et animer les partenariats avec communes, associations, entreprises, France Travail.
· Assurer le suivi des indicateurs (bénéficiaires, partenariats, couverture territoriale).
· Préparer les bilans et recommandations stratégiques pour la Collectivité et les financeurs.
Profils recherchés
Un titulaire du cadre d'emploi "attaché " ou par dérogation un contractuel.
Niveau requis : Formation de type supérieure et expérience confirmée dans un poste à responsabilité dans la fonction publique. Bac+4/5 en gestion de projet, ESS, développement territorial.
Expérience souhaitée : Expérience réussie en pilotage de projet d'insertion ou de développement local.
Niveau requis : Formation de type supérieure et expérience confirmée dans un poste à responsabilité dans la fonction publique. Bac+4/5 en gestion de projet, ESS, développement territorial.
Expérience souhaitée : Expérience réussie en pilotage de projet d'insertion ou de développement local.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Adresser votre lettre de candidature accompagnée d'un curriculum vitæ avant le 08/08/2026
À l'adresse mail suivante: dgeedph.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée.
À l'adresse mail suivante: dgeedph.rh@ctguyane.fr
Pour tout renseignement, s'adresser à l'adresse mail précitée.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
