De formation supérieure dans les domaines de l'action sociale, des politiques publiques, de l'administration, de la gestion ou du management des collectivités territoriales, le candidat devra disposer d'une bonne connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des CCAS. Une expérience significative dans le secteur social, médico-social ou dans la gestion d'un établissement ou service public serait appréciée.
Doté de solides compétences en management, en gestion administrative et financière et en conduite de projets, il devra faire preuve de capacités d'analyse, d'organisation, de décision et de dialogue avec les élus, les partenaires institutionnels et les usagers.