Vaguemestre
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974210800382220
Publiée le 19/08/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 rue de la source, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
24/09/2021
Date limite de candidature
19/09/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Un poste de Vaguemestre, est à pourvoir à la Direction des Affaires Juridiques et des Assemblées - Service Courrier - Acheminement Affranchissement. Sous l'autorité du responsable de service courriers, l'agent transmet les documents, courriers, paquets et fournitures diverses à l'intérieur et à l'extérieur de la Direction.
Missions / conditions d'exercice
* Conduire le véhicule de service
* Assurer les circuits de ramassage et de distribution du courrier
- Récupérer et distribuer le courrier à l'intérieur et à l'extérieur de la direction
- Assurer la transmission des parapheurs auprès des directions de la collectivité
- Affranchir les courriers et paquets remis par les différents services et les déposer à la Poste
* Assurer des tâches d'intendance contribuant au bon fonctionnement des services
- Apporter une assistance matérielle aux agents
- Accueillir les usagers et les renseigner sur les courriers
* Assurer les circuits de ramassage et de distribution du courrier
- Récupérer et distribuer le courrier à l'intérieur et à l'extérieur de la direction
- Assurer la transmission des parapheurs auprès des directions de la collectivité
- Affranchir les courriers et paquets remis par les différents services et les déposer à la Poste
* Assurer des tâches d'intendance contribuant au bon fonctionnement des services
- Apporter une assistance matérielle aux agents
- Accueillir les usagers et les renseigner sur les courriers
Profils recherchés
* Ouvert au cadre d'emplois des Adjoints Techniques Territoriaux
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
* Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de leur environnement
* Connaissance de l'organigramme de la collectivité
* Connaissance des risques liés à la conduite
* Connaissance des contrôles techniques obligatoires
* Capacité à planifier et organiser son travail
* Ponctualité
* Rigueur
* Sens des relations humaines
* Sens du service public
Recrutement par voie statutaire ou par voie contractuelle
* Connaissance du fonctionnement de la collectivité et de leur environnement
* Connaissance de l'organigramme de la collectivité
* Connaissance des risques liés à la conduite
* Connaissance des contrôles techniques obligatoires
* Capacité à planifier et organiser son travail
* Ponctualité
* Rigueur
* Sens des relations humaines
* Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour candidater, merci de transmettre les documents suivants à l'adresse drh-candidatures@cg974.fr :
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique.
- Lettre de candidature adressée à Monsieur le Président du Conseil Départemental de la Réunion, précisant obligatoirement les références de l'offre
- Curriculum Vitae
- Diplôme requis
- Arrêté de dernière position administrative si vous êtes titulaire de la Fonction Publique.
Adresse de l'employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA REUNION
>2 rue de la source
97400 Saint denis
>2 rue de la source
97400 Saint denis
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.