Directeur du colosse
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O974231101263989
Publiée le 22/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du 2 décembe BP 505, Saint-André (La Réunion)
Poste à pourvoir le
25/12/2023
Date limite de candidature
24/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Directeur du parc assure le bon fonctionnement des services liés à sa direction.
Veille à l'application des procédures et au suivi de la maintenance des équipements. (hygiène et sécurité).
Veille à l'application des procédures et au suivi de la maintenance des équipements. (hygiène et sécurité).
Missions / conditions d'exercice
-Piloter les différents projets du parc
-Veiller à la bonne application des procédures d'hygiène et sécurité
-Assurer le bon déroulement des évènements sportifs et culturels organisé sur le site
-Développer des partenariats sur les évènementiels sportifs et culturels
-Réaliser le bilan annuel et identifier les axes d'évolution
-Suivre le budget
-Manager l'équipe
-Veiller à la bonne application des procédures d'hygiène et sécurité
-Assurer le bon déroulement des évènements sportifs et culturels organisé sur le site
-Développer des partenariats sur les évènementiels sportifs et culturels
-Réaliser le bilan annuel et identifier les axes d'évolution
-Suivre le budget
-Manager l'équipe
Profils recherchés
Connaissances du milieu associatif et culturel
Qualités relationnelles et humaines.
Sens des responsabilités et du service public.
Qualités relationnelles et humaines.
Sens des responsabilités et du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262588893
Informations complémentaires
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT ANDRE
>Place du 2 décembre BP 505
97440 Saint-André
>Place du 2 décembre BP 505
97440 Saint-André
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.