Chargé de propreté des véhicules et du site

Offre n° O974240424000711
Publiée le 25/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DU TAMPON
256 rue Hubert Delisle
97430 Le Tampon
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le Tampon
Poste à pourvoir le
10/06/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité hiérarchique du Référent Flotte Autos , est en charge de :
- Nettoyage, entretien et approvisionnement des véhicules et engins de la flotte de la collectivité (lavage, carburant) ;
- Nettoyage et entretien du site du Parc automobiles (tri et évacuation des déchets, débroussaillage et tonte des espaces verts) ;
- Transferts des véhicules et engins ;
- Livraisons de carburant sur les chantiers.
Missions / conditions d'exercice
* Activités et tâches :
- Contrôle de l'état de propreté des véhicules de la flotte (fiches de suivi) ;
- Nettoyage et lavage des véhicules de la flotte ;
- Transferts des véhicules (contrôles techniques, pneumatiques, garages extérieurs …) ;
- Pose d'autocollants/stickers sur les véhicules ;
- Contrôle des documents de bords des véhicules ;
- Approvisionnement en carburant (pompiste et livraisons) des véhicules et engins de la flotte de la collectivité ;
- Contrôle de l'état de propreté du site ;
- Entretien et nettoyage du site ;
- Entretien courant, sécurisation et rangement du matériel utilisé ;
- Tri et évacuation des déchets courants.

* Quotité de travail : Temps complet.

* Conditions de travail particulières  : déplacements fréquents sur sites extérieurs.

* Sujétions particulières liées à l’emploi :
- Travail en milieux potentiellement insalubres, poussiéreux, bruyants et odorants, avec utilisation régulière de produits solvants ou à base d'hydrocarbures ;
- Contraintes physiques marquées ;
- Environnement physique agressif ;
- Pénibilité physique : soumis aux événements climatiques.
Profils recherchés
* Conditions d’accès :
- Diplôme ou titre requis : permis B (et CACES Engins R372 et R482 bienvenus) ;
- Concours : externe, interne, 3e voie, recrutement direct.

* Compétences professionnelles :
- Connaissance des produits d'entretien et de nettoyage et des conditions d'utilisation ;
- Connaissance et application du tri sélectif ;
- Organisation du travail en fonction des plannings ;
- Connaissance des règles d'hygiène, de santé et de sécurité au travail ;
- Usage des équipements du Parc Autos : portique de lavage, nettoyeur haute pression, aspirateur...

* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : faible.

* Technicité/expertise requise par le poste : faible.

Contact

Contact
0262578796
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à Monsieur Le Maire 256 rue Hubert Delisle CS 32117 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@mairie-tampon.fr.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.