Enseignant en Activité Physique Adaptée (h/f)
Offre n° O974240425000003
Publiée le 25/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Le Tampon
Poste à pourvoir le
15/07/2024
Date limite de candidature
25/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, est en charge d'assurer la conception, la conduite et l'évaluation de programmes de réadaptation et d'intégration par l'activité physique adaptée dans une ou plusieurs disciplines auprès de groupes de personnes souffrant de divers troubles liés au vieillissement et aux maladies chroniques.
Missions / conditions d'exercice
* Activités et tâches :
- Encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives ;
- Surveiller et sécuriser du matériel et des personnes participantes aux séances de sport ;
- Renseigner, orienter le public sur l'ensemble des actions du service en utilisant toutes formes de communication (téléphone, flyers, inscriptions...) ;
- Assurer une participation opérationnelle (tous postes confondus) sur les évènementiels et manifestations portés et/ou soutenus par la Direction ;
- Assurer une participation opérationnelle sur les dispositifs "vacances".
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Interne : avec le Chef de service, la responsable des éducateurs - ACM Sport, la responsable sport santé - sport sur ordonnance , la responsable "Centres de Loisirs - ACM", les autres services de la direction et les autres services communaux.
- Externe : avec le public.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Déplacements fréquents : véhicule personnel ;
- Horaires décalées ;
- Congés imposés partiellement durant les petites vacances scolaires.
* Sujétions particulières liées à l'emploi :
- Relation à l'usager ;
- Manutention ;
- Effort physique ;
- Travail exposé : soleil, vent, pluie...
- Encadrer, enseigner et animer des activités physiques et sportives ;
- Surveiller et sécuriser du matériel et des personnes participantes aux séances de sport ;
- Renseigner, orienter le public sur l'ensemble des actions du service en utilisant toutes formes de communication (téléphone, flyers, inscriptions...) ;
- Assurer une participation opérationnelle (tous postes confondus) sur les évènementiels et manifestations portés et/ou soutenus par la Direction ;
- Assurer une participation opérationnelle sur les dispositifs "vacances".
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Interne : avec le Chef de service, la responsable des éducateurs - ACM Sport, la responsable sport santé - sport sur ordonnance , la responsable "Centres de Loisirs - ACM", les autres services de la direction et les autres services communaux.
- Externe : avec le public.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Déplacements fréquents : véhicule personnel ;
- Horaires décalées ;
- Congés imposés partiellement durant les petites vacances scolaires.
* Sujétions particulières liées à l'emploi :
- Relation à l'usager ;
- Manutention ;
- Effort physique ;
- Travail exposé : soleil, vent, pluie...
Profils recherchés
* Conditions d'accès :
- Diplôme - titre requis : diplômé du sport - licence STAPS/EAPA, voire Master EAPA ;
- Niveau de diplôme : Bac+3, voire Bac + 5.
* Compétences professionnelles :
- Sens de l'organisation et du contact ;
- Bon relationnel ;
- Rigueur ;
- Travail en équipe ;
- Faculté d'adaptation.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Faible.
* Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.
- Diplôme - titre requis : diplômé du sport - licence STAPS/EAPA, voire Master EAPA ;
- Niveau de diplôme : Bac+3, voire Bac + 5.
* Compétences professionnelles :
- Sens de l'organisation et du contact ;
- Bon relationnel ;
- Rigueur ;
- Travail en équipe ;
- Faculté d'adaptation.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : Faible.
* Technicité/expertise requise par le poste : Intermédiaire.
Contact
Contact
0262578796
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à Monsieur Le Maire 256 rue Hubert Delisle CS 32117 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@mairie-tampon.fr.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Pour les contractuels, recrutement en application des dispositions des articles de L332-8 à L332-14.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.