Chargé-e de communication

Offre n° O974250422000014
Publiée le 25/04/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 pl theodore simonette, Salazie (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégique en matière de communication
- Participer à l'organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques
- Animer la stratégie digitale
- Réalisation de produits de communication
Missions / conditions d'exercice
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre des orientations stratégique en matière de communication
- Participer à l'organisation, coordination et diffusion des informations relatives aux politiques publiques
- Animer la stratégie digitale
- Réalisation de produits de communication
Profils recherchés
BAC à BAC + 2
Expériences sur le même pote souhaitées.

Contact et modalités de candidature

Contact
0262474081
Informations complémentaires
Transmettre CV + lettre de motivation + dernière situation administrative pour les candidats fonctionnaires par mail à :
drh@ville-salazie.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.