Infographiste et community management
Offre n° O974250424000079
Publiée le 30/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Route nationale 2, Bras-Panon (La Réunion)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
30/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice de la communication, l'inforgraphiste / community managemnet participe à la réalisation ou réalise la création graphique (dessin, graphisme, mise en pages, mise en volume), met en scène l'image et l'information sous une forme écrite, graphique, audiovisuelle, etc.
Conduit et anime les interactions entre l'administration et les internautes sur les réseaux sociaux. Contribue à la stratégie globable de communication, au développement de la relation aux usagers et à la transformation numérique de la collectivité.
Conduit et anime les interactions entre l'administration et les internautes sur les réseaux sociaux. Contribue à la stratégie globable de communication, au développement de la relation aux usagers et à la transformation numérique de la collectivité.
Missions / conditions d'exercice
Graphisme:
Réalisation de brief créatif
Conception et réalisation de supports de communication
Coordination artistique des réalisations
Suivi des productions et relation avec les imprimeurs
Community management:
Mise en oeuvre de la stratégie de communication
Création et mise en oeuvre de contenus
Veille sur la e-réputation de la collectivité
Animation de la communauté
Développement des audiences
Réalisation de brief créatif
Conception et réalisation de supports de communication
Coordination artistique des réalisations
Suivi des productions et relation avec les imprimeurs
Community management:
Mise en oeuvre de la stratégie de communication
Création et mise en oeuvre de contenus
Veille sur la e-réputation de la collectivité
Animation de la communauté
Développement des audiences
Profils recherchés
Diplôme en communication / graphisme : Bac + 3 minimum
Excellentes compétences en graphisme
Maitrise des réseaux sociaux
Très bonne qualité rédactionnelle
Excellentes compétences en graphisme
Maitrise des réseaux sociaux
Très bonne qualité rédactionnelle
Contact et modalités de candidature
Contact
0262515050
Informations complémentaires
Recrutement par voie statuaire ou contractuelle
Lettre de motivation et CV
Lettre de motivation et CV
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.