UN RESPONSABLE ADMINISTRATIF ET FINANCIER (H/F)
Offre n° O974250606000091
Publiée le 06/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
12/08/2025
Date limite de candidature
12/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l’autorité hiérarchique de la Directrice des Mobilités Durables, le responsable administratif et financier pilotera l’ensemble des activités budgétaires, comptables et financières de la direction. Il encadrera une équipe de deux agents et coordonnera la gestion des marchés publics, des contrats de DSP et des projets transversaux.
Missions / conditions d'exercice
• Élaborer, suivre et piloter les 2 budgets de la direction, budget principal et budget annexe Transport en fonction du calendrier budgétaire de la collectivité ;
• Assurer le suivi financier des marchés publics et du contrat de Délégation de Service Public (DSP) Car Jaune ;
• Coordonner les échanges internes pour la production des documents budgétaires attendus par la Direction Générale des Services ;
• Assurer le reporting budgétaire auprès de la direction ;
• Assurer le lien et la coordination avec le Service d’Appui au Pilotage de la DGA Routes et Déplacements ;
• Superviser les demandes d’achat et formaliser les procédures internes associées ;
• Établir les dossiers de subventions et financements externes (État, Europe, ADEME, etc.), rédiger les rapports pour les passages en commissions et en assurer le suivi ;
• Liquider les factures et créer les engagements (bons de commande, marchés et conventions) en respectant les délais et les procédures comptables et financières ;
• Piloter les projets transversaux confiés à la direction (ex. : migration des fichiers informatiques) ;
• Assurer la veille réglementaire dans le domaine budgétaire, comptable et commande publique ;
• Encadrer et organiser l’activité de deux agents de catégorie C ;
• Assurer ponctuellement l’intérim de la direction.
• Assurer le suivi financier des marchés publics et du contrat de Délégation de Service Public (DSP) Car Jaune ;
• Coordonner les échanges internes pour la production des documents budgétaires attendus par la Direction Générale des Services ;
• Assurer le reporting budgétaire auprès de la direction ;
• Assurer le lien et la coordination avec le Service d’Appui au Pilotage de la DGA Routes et Déplacements ;
• Superviser les demandes d’achat et formaliser les procédures internes associées ;
• Établir les dossiers de subventions et financements externes (État, Europe, ADEME, etc.), rédiger les rapports pour les passages en commissions et en assurer le suivi ;
• Liquider les factures et créer les engagements (bons de commande, marchés et conventions) en respectant les délais et les procédures comptables et financières ;
• Piloter les projets transversaux confiés à la direction (ex. : migration des fichiers informatiques) ;
• Assurer la veille réglementaire dans le domaine budgétaire, comptable et commande publique ;
• Encadrer et organiser l’activité de deux agents de catégorie C ;
• Assurer ponctuellement l’intérim de la direction.
Profils recherchés
• Maîtrise des règles budgétaires et comptables des collectivités territoriales ;
• Connaissance des procédures de commande publique ;
• Capacité à piloter des projets et à coordonner des équipes ;
• Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse ;
• Autonomie, rigueur, sens de l’organisation ;
• Réactivité, esprit d’initiative et de proposition ;
• Respect des délais et sens du service public ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
• Connaissance des procédures de commande publique ;
• Capacité à piloter des projets et à coordonner des équipes ;
• Aisance rédactionnelle et esprit de synthèse ;
• Autonomie, rigueur, sens de l’organisation ;
• Réactivité, esprit d’initiative et de proposition ;
• Respect des délais et sens du service public ;
• Sens du devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262487000
Informations complémentaires
• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
- Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
- Contractuelle (Bac minimum ; article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique).
• Nouvelle Bonification Indiciaire : éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
• Cadre d’emplois des Rédacteurs Territoriaux ;
• Recrutement par voie :
- Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
- Contractuelle (Bac minimum ; article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique).
• Nouvelle Bonification Indiciaire : éligible ;
• Absence de conflit d’intérêts.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.