Magasinier
Offre n° O974251014000723
Publiée le 16/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
125 rue du Dr raymond Vergès, Saint-Louis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
18/11/2025
Date limite de candidature
17/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e à la direction du patrimoine bâti le.la magasinier.ère aura pour missions :
-Participer à la fonction logistique de la collectivité, en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises
-Participer à la fonction logistique de la collectivité, en assurant la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises
Missions / conditions d'exercice
-Réceptionner, entreposer, garder, maintenir et distribuer des produits et matériels spécifiques à l’activité des services
-Préparer des commandes
-Ranger et distribuer des produits aux différents services
-Manipuler et stocker des produits
-Réaliser des inventaires
-Préparer des commandes
-Ranger et distribuer des produits aux différents services
-Manipuler et stocker des produits
-Réaliser des inventaires
Profils recherchés
Savoirs socioprofessionnels :
- Maitrise de l’outil informatique
- Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
- Gestes et postures au travail
- Sens des priorités
- Principes de gestion des stocks et d’un entrepôt
- Organisation du référencement et des conditions de stockage
- Connaissances de la règlementation afférente aux produits stockés
Expériences et savoir faire
-Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
-Manipulation et stockage des produits
-Surveillance et entretien du matériel stocké
-Réalisation régulière d’inventaires
Savoir êtres
-Polyvalence, autonomie et rigueur, organisé
-Sens des responsabilités
-Discrétion et confidentialité
Conditions d’exercices
- Travailler en atelier de réparation, en entrepôt ou magasin
- Horaires réguliers, avec dépassements occasionnels
- Milieu parfois poussiéreux, bruyant ou odorant, obligation de déplacement et manipulation de charges
- Port d’équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison ou blouse, lunettes, etc…)
- Maitrise de l’outil informatique
- Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
- Gestes et postures au travail
- Sens des priorités
- Principes de gestion des stocks et d’un entrepôt
- Organisation du référencement et des conditions de stockage
- Connaissances de la règlementation afférente aux produits stockés
Expériences et savoir faire
-Réception, rangement et distribution des produits aux différents services
-Manipulation et stockage des produits
-Surveillance et entretien du matériel stocké
-Réalisation régulière d’inventaires
Savoir êtres
-Polyvalence, autonomie et rigueur, organisé
-Sens des responsabilités
-Discrétion et confidentialité
Conditions d’exercices
- Travailler en atelier de réparation, en entrepôt ou magasin
- Horaires réguliers, avec dépassements occasionnels
- Milieu parfois poussiéreux, bruyant ou odorant, obligation de déplacement et manipulation de charges
- Port d’équipements de protection individuelle (gants, chaussures, combinaison ou blouse, lunettes, etc…)
Contact et modalités de candidature
Contact
0262912463
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature (CV+ lettre de motivation) à l'attention de Madame le Maire avant le 17 novembre
2025 à l'adresse suivante: Commune de Saint-Louis - Direction des ressources humaines 125 rue du Docteur Raymond
Vergès 97 450 Saint-Louis ou par mail : rhcarriere@saintlouis.re
2025 à l'adresse suivante: Commune de Saint-Louis - Direction des ressources humaines 125 rue du Docteur Raymond
Vergès 97 450 Saint-Louis ou par mail : rhcarriere@saintlouis.re
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT LOUIS
>125 rue du Dr raymond Vergès
97450 Saint louis
>125 rue du Dr raymond Vergès
97450 Saint louis
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.