UN INSTRUCTEUR FEDER (H/F)
Offre n° O974251021000003
Publiée le 21/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Région Pierre-Lagourgue Avenue René-Cassin Moufia, Saint-Denis (La Réunion)
Poste à pourvoir le
12/12/2025
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Europe et international >
Gestion des affaires internationales
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Attaché principal
Attaché hors classe
Directeur (grade en extinction)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le titulaire du poste sera placé sous la responsabilité du Directeur FEDER Économie et de la Responsable du Service Aides aux Opérateurs Publics et Privés.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir, informer et conseiller les porteurs de projets ;
• Instruire les dossiers de demande de subvention au regard des règles du FEDER ;
• Contrôler les procédures de mise en concurrence et de passation des marchés publics des demandeurs ;
• Assurer la saisie des dossiers et le suivi informatique sur les applications spécifiques ;
• Assurer la programmation des dossiers et le suivi des engagements et des conventionnements ;
• Renseigner les différents tableaux de bord de suivi et de compte-rendu ;
• Réaliser des visites sur place ainsi que les rapports de service fait
• Participer à la préparation de toute mission de contrôle conduite par les différents corps compétents ;
• Assurer une veille réglementaire ;
• Participer à l’élaboration des réponses de l’autorité de gestion aux différents niveaux de contrôles ;
• Assurer l’intérim du responsable de service en son absence ;
• Assurer une veille juridique sur la réglementation en matière d’aides d’État et sur les marchés publics ;
• Assurer des formations ponctuelles multithématiques pour l’ensemble du service ;
• Instruire ponctuellement des dossiers de demande de subvention du Programme INTERREG VI 2021/2027.
• Instruire les dossiers de demande de subvention au regard des règles du FEDER ;
• Contrôler les procédures de mise en concurrence et de passation des marchés publics des demandeurs ;
• Assurer la saisie des dossiers et le suivi informatique sur les applications spécifiques ;
• Assurer la programmation des dossiers et le suivi des engagements et des conventionnements ;
• Renseigner les différents tableaux de bord de suivi et de compte-rendu ;
• Réaliser des visites sur place ainsi que les rapports de service fait
• Participer à la préparation de toute mission de contrôle conduite par les différents corps compétents ;
• Assurer une veille réglementaire ;
• Participer à l’élaboration des réponses de l’autorité de gestion aux différents niveaux de contrôles ;
• Assurer l’intérim du responsable de service en son absence ;
• Assurer une veille juridique sur la réglementation en matière d’aides d’État et sur les marchés publics ;
• Assurer des formations ponctuelles multithématiques pour l’ensemble du service ;
• Instruire ponctuellement des dossiers de demande de subvention du Programme INTERREG VI 2021/2027.
Profils recherchés
• Connaissance de la comptabilité privée et publique ;
• Bonne connaissances des procédures de gestion des fonds européens et de l’organisation administrative ;
• Connaissance du code de la commande publique ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités ;
• Connaissance de la réglementation en matière d’aide d’état ;
• Capacité d’adaptation aux évolutions réglementaires ;
• Capacité d’analyse, de synthèse ;
• Maîtrise de l’outil informatique ;
• Aptitude aux contacts et échanges avec les partenaires et autres administrations ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
• Bonne connaissances des procédures de gestion des fonds européens et de l’organisation administrative ;
• Connaissance du code de la commande publique ;
• Connaissance du fonctionnement des collectivités ;
• Connaissance de la réglementation en matière d’aide d’état ;
• Capacité d’adaptation aux évolutions réglementaires ;
• Capacité d’analyse, de synthèse ;
• Maîtrise de l’outil informatique ;
• Aptitude aux contacts et échanges avec les partenaires et autres administrations ;
• Rigueur et sens de l’organisation ;
• Devoir de réserve, de confidentialité et de discrétion professionnelle.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262487000
Informations complémentaires
• Versant : Fonction Publique Territoriale ;
• Cadre d'emplois des Attachés Territoriaux ;
• Recrutement par voies :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
◦ Contractuelle (Bac + 3 minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Absence de conflit d’intérêts ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
• Cadre d'emplois des Attachés Territoriaux ;
• Recrutement par voies :
◦ Statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ;
◦ Contractuelle (Bac + 3 minimum ; Article L332-8 du Code Général de la Fonction Publique Territoriale).
• Absence de conflit d’intérêts ;
• Nouvelle Bonification Indiciaire : non éligible.
Les candidatures internes seront examinées de manière prioritaire dans le respect des orientations réglementaires.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.