TRAVAILLEUR SOCIAL
Offre n° O974251119000114
Publiée le 20/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
60 CD 26 PIERREFONDS, Saint-Pierre (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
20/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Le travailleur social participe activement à la mise en œuvre des missions et actions portées par la CIVIS dans le cadre du PILHI. Il assure l’évaluation des situations sociales, l’accompagnement social auprès des personnes et intervient dans la coordination de plusieurs dispositifs.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
-Repérage de ménages propriétaires ou locataires en difficultés et évaluation sociale,
- Accompagnement des procédures d’insalubrité à l’encontre des propriétaires, en majorité bailleur, et suivi individuel de chacun d’eux.
-Action individuelle d’information et d’orientation,
-Définition du type d’accompagnement approprié à chaque ménage,
-Actions d’accompagnement quant aux problématiques liées au logement (problèmes d’occupation ou sanitaires, conflits propriétaires-locataires),
-Sensibilisation et orientation, accompagnement au bon usage du logement,
- Suivi global visant le maintien des propriétaires fragiles dans leur logement (accompagnement budgétaire, mobilisation d’aides…), ou la recherche de solutions alternatives durables,
- Montage des dossiers de demande de subventions,
- Accompagnement au relogement : établissement des conditions permettant celui-ci, travail partenarial pour l’orientation et la recherche de logements, calcul des reste à charge, accompagnement budgétaire,
-Repérage de ménages propriétaires ou locataires en difficultés et évaluation sociale,
- Accompagnement des procédures d’insalubrité à l’encontre des propriétaires, en majorité bailleur, et suivi individuel de chacun d’eux.
-Action individuelle d’information et d’orientation,
-Définition du type d’accompagnement approprié à chaque ménage,
-Actions d’accompagnement quant aux problématiques liées au logement (problèmes d’occupation ou sanitaires, conflits propriétaires-locataires),
-Sensibilisation et orientation, accompagnement au bon usage du logement,
- Suivi global visant le maintien des propriétaires fragiles dans leur logement (accompagnement budgétaire, mobilisation d’aides…), ou la recherche de solutions alternatives durables,
- Montage des dossiers de demande de subventions,
- Accompagnement au relogement : établissement des conditions permettant celui-ci, travail partenarial pour l’orientation et la recherche de logements, calcul des reste à charge, accompagnement budgétaire,
Profils recherchés
Avoir une expérience confirmée dans le domaine de Service Social, avoir une connaissance des dispositifs réglementaires et d’aide en matière d’action sociale, maîtriser des outils informatiques et de communication, avoir une connaissance des règles de la fonction publique territoriale
-Mobilité (permis de conduire)
-Mobilité (permis de conduire)
Contact et modalités de candidature
Contact
0262499600
Informations complémentaires
Merci d 'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Président de la CIVIS par mail à dve@civis.re au plus tard le 20/12/2025.
Merci de mentionner dans l 'objet de votre lettre de motivation l intitulé du poste ainsi que la référence de l 'offre.
Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative.
Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.
Merci de mentionner dans l 'objet de votre lettre de motivation l intitulé du poste ainsi que la référence de l 'offre.
Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative.
Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.
TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.
Adresse de l'employeur
COMMUNAUTE D'AGGLO VILLES SOLIDAIRES
>60 CD 26 PIERREFONDS
97410 Saint pierre de la reunion
>60 CD 26 PIERREFONDS
97410 Saint pierre de la reunion
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.