Agent polyvalent public sénior (h/f)
Offre n° O974251218000011
Publiée le 18/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
256 rue Hubert Delisle, Le Tampon (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
23/02/2026
Date limite de candidature
18/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité hiérarchique de la cheffe de service, est en charge de de l’accueil du public sénior au bureau et sur site.
Missions / conditions d'exercice
* Activités et tâches :
- Accueil des personnes âgées au bureau : savoir donner les bonnes informations - savoir orienter vers les autres services – les inscrire sur les activités proposées
- animation de l'activité jeux dédiés aux seniors, soutien aux animatrices dans les activités ;
- être présente sur site lors des évènements organisés par le service (thés dansants, sorties, bus, …)
- mise en place des salles lors des évènements organisés.
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- lien avec les autres service.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- horaires décalés ;
- congés imposés : congés suivant le planning de programmation ;
- déplacements fréquents.
- Accueil des personnes âgées au bureau : savoir donner les bonnes informations - savoir orienter vers les autres services – les inscrire sur les activités proposées
- animation de l'activité jeux dédiés aux seniors, soutien aux animatrices dans les activités ;
- être présente sur site lors des évènements organisés par le service (thés dansants, sorties, bus, …)
- mise en place des salles lors des évènements organisés.
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- lien avec les autres service.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- horaires décalés ;
- congés imposés : congés suivant le planning de programmation ;
- déplacements fréquents.
Profils recherchés
* Compétences professionnelles :
- sens de la communication : aisance relationnelle avec le public, services internes... ;
- sens du travail en équipe ;
- prise d'initiative ;
- être capable de réagir et d'interpeller la hiérarchie rapidement devant les contraintes et difficultés ;
- capacité d'adaptation.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : faible.
* Technicité/expertise requise par le poste : faible.
- sens de la communication : aisance relationnelle avec le public, services internes... ;
- sens du travail en équipe ;
- prise d'initiative ;
- être capable de réagir et d'interpeller la hiérarchie rapidement devant les contraintes et difficultés ;
- capacité d'adaptation.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent : faible.
* Technicité/expertise requise par le poste : faible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262578796
Informations complémentaires
Veuillez adresser votre candidature à : Monsieur Le Maire - 256 rue Hubert Delisle - CS 32117 - 97831 Le Tampon Cedex ou par mail à service.recrutement@mairie-tampon.fr.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
L'intitulé du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent obligatoirement figurer dans l'objet de votre lettre de motivation.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.