Directeur de la Prévention et de l'Insertion
Offre n° O974260128000389
Publiée le 28/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place du 2 décembre BP 505, Saint-André (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
28/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Encadrement de l'équipe, pilotage, suivi administratif et financier des conventions/actions, ingénierie de projet, partenariat, actions collectives et transversalité, mise en oeuvre de projet dans le cadre de la politique de la ville en terme de prévention et d'insertion.
Missions / conditions d'exercice
Piloter et assurer la gestion administrative de la direction
Manager et animer une équipe
Développer une nouvelle offre d'insertion innovante à destination des publics
Mise en oeuvre de projet sur le territoire
Manager et animer une équipe
Développer une nouvelle offre d'insertion innovante à destination des publics
Mise en oeuvre de projet sur le territoire
Profils recherchés
Autonomie
Force de proposition
Suivie administratif et budgétaire
Savoir encadrer une équipe
Disponibilité
Sérieux
Force de proposition
Suivie administratif et budgétaire
Savoir encadrer une équipe
Disponibilité
Sérieux
Contact et modalités de candidature
Contact
0262588893
Informations complémentaires
Candidatures en ligne (via emploi-territorial)
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.