Agent des interventions techniques
Offre n° O974260226000013
Publiée le 26/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
66 RUE DU PERE BOITEAU, Cilaos (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/04/2026
Date limite de candidature
29/03/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Dans le cadre des travaux du PST2 NG et du BRSA (action en faveur des personnes âgées et des personnes en situation de handicap, des bénéficiaires du RSA), l'agent est chargé de :
- Réaliser les opérations techniques courantes des ouvrages (infrastructures, équipements et bâtiment, maisons individuelles des particuliers dans le cadre du PST 2 NG et du BRSA dans plusieurs corps de métier (plomberie, peinture, maçonnerie,
menuiserie, carrelage….)
- Exécuter les travaux courants de rénovation et d’aménagement intérieur
- Intervenir occasionnellement en appui d’autres services pour le bon fonctionnement du site
- Planifier des temps d’intervention par secteur
- Repérer les difficultés et signaler la situation au responsable de l’Établissement
- Travailler en lien avec le chef de projet
- Coordonner les actions sur le Territoire
- Être à l’écoute et savoir dialoguer avec les usagers
- Assurer des missions polyvalentes en fonction du besoin du service
- Réaliser les opérations techniques courantes des ouvrages (infrastructures, équipements et bâtiment, maisons individuelles des particuliers dans le cadre du PST 2 NG et du BRSA dans plusieurs corps de métier (plomberie, peinture, maçonnerie,
menuiserie, carrelage….)
- Exécuter les travaux courants de rénovation et d’aménagement intérieur
- Intervenir occasionnellement en appui d’autres services pour le bon fonctionnement du site
- Planifier des temps d’intervention par secteur
- Repérer les difficultés et signaler la situation au responsable de l’Établissement
- Travailler en lien avec le chef de projet
- Coordonner les actions sur le Territoire
- Être à l’écoute et savoir dialoguer avec les usagers
- Assurer des missions polyvalentes en fonction du besoin du service
Missions / conditions d'exercice
- Assurer les travaux
- Effectuer des travaux d’entretien
- Contrôler les équipements et diagnostiquer les pannes
- Assurer ponctuellement des missions polyvalentes selon les besoins de service
- Assurer l’entretien du matériel
- Assurer l’entretien des véhicules
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier et services
- Organiser le chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales, afin de limiter les
nuisances ;
- Informer les usagers
- Nettoyer les véhicules
- Contrôler et compléter le tableau de bord des véhicules
- Effectuer des travaux d’entretien
- Contrôler les équipements et diagnostiquer les pannes
- Assurer ponctuellement des missions polyvalentes selon les besoins de service
- Assurer l’entretien du matériel
- Assurer l’entretien des véhicules
- Coordonner son intervention avec d’autres corps de métier et services
- Organiser le chantier dans le respect des règles sanitaires et environnementales, afin de limiter les
nuisances ;
- Informer les usagers
- Nettoyer les véhicules
- Contrôler et compléter le tableau de bord des véhicules
Profils recherchés
Avoir le sens de la rigueur
Avoir une bonne connaissance d’évaluation pour le suivi des différentes interventions
Contraintes du poste : rigueur – vigilance - disponibilité – Port de charges lourdes
Avoir une bonne connaissance d’évaluation pour le suivi des différentes interventions
Contraintes du poste : rigueur – vigilance - disponibilité – Port de charges lourdes
Contact et modalités de candidature
Contact
0262318988
Informations complémentaires
Vos candidatures, comportant obligatoirement un CV, une lettre de motivation l’intitulé du poste ainsi que la référence de l’offre devront être transmises de préférence par mail à personnel@ville-cilaos.fr, turpin.claudine@ville-cilaos.fr ou par voie postale à la : CCAS de Cilaos, 66 rue du Père Boiteau 97413 CILAOS dans les délais impartis. ATTENTION : nous prendrons en considération les candidatures qui nous parviennent dans les délais du présent appel à candidature. Du fait de l’acheminement par voie postale, merci de prendre vos dispositions pour que votre candidature soit reçue avant la date limite.
Aucune communication téléphonique liée à cette offre ne sera prise en considération. Tous renseignements devant être demandés par mail à l'adresse précitée.
Emploi à temps complet accessible par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ou par voie contractuelle sur le fondement de l’article 3-3-2° de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Les fonctionnaires titulaires devront joindre à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative obligatoirement et/ou tout autre document permettant de connaitre leur position administrative en cours. Les lauréats de concours devront joindre obligatoirement leur justificatif de réussite au concours.
Aucune communication téléphonique liée à cette offre ne sera prise en considération. Tous renseignements devant être demandés par mail à l'adresse précitée.
Emploi à temps complet accessible par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d’aptitude) ou par voie contractuelle sur le fondement de l’article 3-3-2° de la loi n°84-53 du 26 janvier 1984. Les fonctionnaires titulaires devront joindre à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative obligatoirement et/ou tout autre document permettant de connaitre leur position administrative en cours. Les lauréats de concours devront joindre obligatoirement leur justificatif de réussite au concours.
Adresse de l'employeur
CTRE COM ACTION SOCIALE DE CILAOS
> 66 RUE DU PERE BOITEAU
97413 CILAOS
> 66 RUE DU PERE BOITEAU
97413 CILAOS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.