Chauffeur accompagnateur (h/f)
Offre n° O974260331000007
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La commune de Saint-Pierre compte plus de 84 000 habitants répartis dans des quartiers qui s'étendent d'Ouest en Est de Pierrefonds à Grands Bois. Certains sont très urbains, souvent littoraux (Ravine Blanche, centre-ville, Basse Terre- Joli Fond, Terre Sainte) d'autres sont situés plus en hauteur et davantage ruraux (Bois d'Olives, Ravine des Cabris, Ligne Paradis, Ligne des Bambous, Mont Vert les Hauts).
Son patrimoine architectural est riche et bien conservé (hôtel de ville, entrepôt Kerveguen actuel siège des Terres Australes et Antarctiques Françaises, maison Orré...). Saint-Pierre accueille chaque année de nombreux festivals culturels (Sakifo, Komidi, le festival du film de la Réunion, le festival du film court...) et près d'une centaine de clubs sportifs sont établis sur son territoire. L'engagement de la commune auprès des populations porteuses de handicaps s'affirme à travers des manifestations sportives et culturelles dédiées.
Saint-Pierre est résolument tournée vers l'avenir et la formation des nouvelles générations avec un campus universitaire (IUT), la Technopole Sud, des écoles d'infirmier et de kinésithérapie organisées autour de son Centre Hospitalier Universitaire.
Son patrimoine architectural est riche et bien conservé (hôtel de ville, entrepôt Kerveguen actuel siège des Terres Australes et Antarctiques Françaises, maison Orré...). Saint-Pierre accueille chaque année de nombreux festivals culturels (Sakifo, Komidi, le festival du film de la Réunion, le festival du film court...) et près d'une centaine de clubs sportifs sont établis sur son territoire. L'engagement de la commune auprès des populations porteuses de handicaps s'affirme à travers des manifestations sportives et culturelles dédiées.
Saint-Pierre est résolument tournée vers l'avenir et la formation des nouvelles générations avec un campus universitaire (IUT), la Technopole Sud, des écoles d'infirmier et de kinésithérapie organisées autour de son Centre Hospitalier Universitaire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bp 342, Saint-Pierre (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
02/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Transporter des personnes à mobilité réduite depuis un lieu de prise en charge jusqu'à un lieu de destination notamment dans l'apport d'une aide aux personnes transportées et à la veille de leur sécurité lors de leurs prise en charge et au cours du trajet.
Missions / conditions d'exercice
- Accompagner les personnes à mobilité réduite dans leurs trajets quotidiens
- Planifier les trajets
- Assurer la sécurité des personnes à transportés et des équipements
- Proposer un accompagnement adapté aux besoins des personnes et à leur degré de dépendance
- Adopter une posture bienveillante et attentive envers les personnes
- Entretenir le véhicule adapté
- Respecter les protocoles en vigueur définis par l'employeur
- Être capable de dispenser les premiers secours
- Participation au plan de sauvegarde communale
- Participation aux manifestations thématiques
- Planifier les trajets
- Assurer la sécurité des personnes à transportés et des équipements
- Proposer un accompagnement adapté aux besoins des personnes et à leur degré de dépendance
- Adopter une posture bienveillante et attentive envers les personnes
- Entretenir le véhicule adapté
- Respecter les protocoles en vigueur définis par l'employeur
- Être capable de dispenser les premiers secours
- Participation au plan de sauvegarde communale
- Participation aux manifestations thématiques
Profils recherchés
A/ Connaissances :
1. Maîtriser les documents de bord
2. Connaître l’environnement professionnel de la collectivité
3. Connaître les règles du code de la route et de la sécurité du transport de biens
B/ Savoir-faire :
1. Avoir une expérience lui permettant de maîtriser la véhicule
2. Savoir respecter les horaires
3. Être capable de s’adapter à toutes situations
C/ Savoir être :
1. Sens de l’organisation
2. Discrétion
3. Respect et sens du relationnel
1. Maîtriser les documents de bord
2. Connaître l’environnement professionnel de la collectivité
3. Connaître les règles du code de la route et de la sécurité du transport de biens
B/ Savoir-faire :
1. Avoir une expérience lui permettant de maîtriser la véhicule
2. Savoir respecter les horaires
3. Être capable de s’adapter à toutes situations
C/ Savoir être :
1. Sens de l’organisation
2. Discrétion
3. Respect et sens du relationnel
Contact et modalités de candidature
Contact
secretariat.drh@saintpierre.re
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation à déposer obligatoirement sur le site emploi-territorial.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.