Responsable de la cellule informatique
Offre n° O974260520000143
Publiée le 21/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 62004, Le Port (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
07/08/2026
Date limite de candidature
22/06/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation principal de 1ère classe
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Assistant de conservation principal de 2ème classe
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Contribuer à la mise en oeuvre du PCSES en direction de tous les publics pour développer la culture
numérique et rendre accessible les outils informatiques.
- Assister et conseiller les usagers dans leur recherches (ressources physiques et numériques)
- Impulser et concevoir des projets d’ateliers et de médiation, les suivre et les évaluer (gestion
pédagogique de l’EPN)
- Développer les partenariats avec les associations oeuvrant dans l’accès au numérique
- Assurer (en collaboration avec le responsable du réseau de lecture publique et le chargé de mission
politique documentaire) le développement, la mise en place et la valorisation de l’offre à distance des
2 médiathèques
numérique et rendre accessible les outils informatiques.
- Assister et conseiller les usagers dans leur recherches (ressources physiques et numériques)
- Impulser et concevoir des projets d’ateliers et de médiation, les suivre et les évaluer (gestion
pédagogique de l’EPN)
- Développer les partenariats avec les associations oeuvrant dans l’accès au numérique
- Assurer (en collaboration avec le responsable du réseau de lecture publique et le chargé de mission
politique documentaire) le développement, la mise en place et la valorisation de l’offre à distance des
2 médiathèques
Missions / conditions d'exercice
- Contribuer à la mise en oeuvre du PCSES en direction de tous les publics pour développer la culture
numérique et rendre accessible les outils informatiques.
- Assister et conseiller les usagers dans leur recherches (ressources physiques et numériques)
- Impulser et concevoir des projets d’ateliers et de médiation, les suivre et les évaluer (gestion
pédagogique de l’EPN)
- Développer les partenariats avec les associations oeuvrant dans l’accès au numérique
- Assurer (en collaboration avec le responsable du réseau de lecture publique et le chargé de mission
politique documentaire) le développement, la mise en place et la valorisation de l’offre à distance des
2 médiathèques
- Gérer les ressources en ligne des médiathèques :
o Suivi des abonnements
o Veille sur les nouvelles offres numériques
o Participation à la réflexion et à l’élaboration du projet de développement numérique
- Gérer une équipe : Management d’une équipe de 1 à 3 agents
- Accompagner les nouveaux agents dans leur prise de poste
- Organiser, suivre et évaluer l’activité de la section (statistiques, rapport d’activité)
- Elaborer une programmation générale d’animation de l’EPN en lien avec les autres responsables et la
direction
- Elaborer les dossiers de marché public ressources numériques (Identification du besoin), avec la
direction du réseau de lecture publique
- Etre l’interface entre l’équipe de la médiathèque et la Direction Informatique de la ville, coordonner
le suivi et la maintenance du parc informatique en lien avec la DIT
- Effectuer la maintenance des ordinateurs
- Participer au développement de la culture numérique en direction des agents du réseau de lecture
publique et assurer l’accompagnement de l’équipe
- Gestion et support sur les applications : EPN, RFID, SIGB, Portail, automates de prêt et retour
- Gestion et maintenance du parc informatique du réseau de lecture publique
- Gérer le budget acquisition alloué à l’espace public numérique, en collaboration avec le chargé de
mission développement de la politique documentaire
- Assurer la veille documentaire et animation concernant les politiques de lutte contre l’illectronisme
- Être force de proposition pour l’amélioration continue du fonctionnement de l’EPN et plus largement
du fonctionnement global
- Participer aux groupes de travail transversaux et aux réunions du collectif des responsables
- Participer aux opérations de désherbage des documents
- Participer au prêt et au retour des documents (occasionnellement)
- Participer aux actions de promotion de la médiathèque
- Le responsable informatique et EPN peut être chargé, aux cotés de la direction du réseau de lecture
publique, du suivi d’une mission particulière et temporaire (Exemple : Projet communication)
- Port de charge (< 10 kg)
numérique et rendre accessible les outils informatiques.
- Assister et conseiller les usagers dans leur recherches (ressources physiques et numériques)
- Impulser et concevoir des projets d’ateliers et de médiation, les suivre et les évaluer (gestion
pédagogique de l’EPN)
- Développer les partenariats avec les associations oeuvrant dans l’accès au numérique
- Assurer (en collaboration avec le responsable du réseau de lecture publique et le chargé de mission
politique documentaire) le développement, la mise en place et la valorisation de l’offre à distance des
2 médiathèques
- Gérer les ressources en ligne des médiathèques :
o Suivi des abonnements
o Veille sur les nouvelles offres numériques
o Participation à la réflexion et à l’élaboration du projet de développement numérique
- Gérer une équipe : Management d’une équipe de 1 à 3 agents
- Accompagner les nouveaux agents dans leur prise de poste
- Organiser, suivre et évaluer l’activité de la section (statistiques, rapport d’activité)
- Elaborer une programmation générale d’animation de l’EPN en lien avec les autres responsables et la
direction
- Elaborer les dossiers de marché public ressources numériques (Identification du besoin), avec la
direction du réseau de lecture publique
- Etre l’interface entre l’équipe de la médiathèque et la Direction Informatique de la ville, coordonner
le suivi et la maintenance du parc informatique en lien avec la DIT
- Effectuer la maintenance des ordinateurs
- Participer au développement de la culture numérique en direction des agents du réseau de lecture
publique et assurer l’accompagnement de l’équipe
- Gestion et support sur les applications : EPN, RFID, SIGB, Portail, automates de prêt et retour
- Gestion et maintenance du parc informatique du réseau de lecture publique
- Gérer le budget acquisition alloué à l’espace public numérique, en collaboration avec le chargé de
mission développement de la politique documentaire
- Assurer la veille documentaire et animation concernant les politiques de lutte contre l’illectronisme
- Être force de proposition pour l’amélioration continue du fonctionnement de l’EPN et plus largement
du fonctionnement global
- Participer aux groupes de travail transversaux et aux réunions du collectif des responsables
- Participer aux opérations de désherbage des documents
- Participer au prêt et au retour des documents (occasionnellement)
- Participer aux actions de promotion de la médiathèque
- Le responsable informatique et EPN peut être chargé, aux cotés de la direction du réseau de lecture
publique, du suivi d’une mission particulière et temporaire (Exemple : Projet communication)
- Port de charge (< 10 kg)
Profils recherchés
- Connaissance du contexte et fonctionnement d'une collectivité ;
- Connaissances en bibliothéconomie ;
- Aptitude rédactionnelle et esprit de synthèse ;
- Expérience de la conduite de projets culturels et du travail en partenariat ;
- Maîtrise de l'outil informatique (bureautique et SIGB) ;
- Notion de polyvalence ;
- Capacité à travailler en équipe et à avoir une autonomie opérationnelle ;
- Qualité du travail rendu (fiabilité, respect des délais, définition du travail, soin) ;
- Faire preuve de rigueur, de discrétion, d'ouverture d'esprit et de curiosité ;
- Faire preuve de qualités relationnelles et d'aptitudes au travail ;
- Faire preuve d'initiative dans l'exercice de ses missions.
- Connaissances en bibliothéconomie ;
- Aptitude rédactionnelle et esprit de synthèse ;
- Expérience de la conduite de projets culturels et du travail en partenariat ;
- Maîtrise de l'outil informatique (bureautique et SIGB) ;
- Notion de polyvalence ;
- Capacité à travailler en équipe et à avoir une autonomie opérationnelle ;
- Qualité du travail rendu (fiabilité, respect des délais, définition du travail, soin) ;
- Faire preuve de rigueur, de discrétion, d'ouverture d'esprit et de curiosité ;
- Faire preuve de qualités relationnelles et d'aptitudes au travail ;
- Faire preuve d'initiative dans l'exercice de ses missions.
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.