Econome de flux
Offre n° O974260601001180
Publiée le 04/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 62004, Le Port (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
19/08/2026
Date limite de candidature
05/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Energie et climat >
Energie et climat
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Affecté au sein de la Direction Générale des Services Techniques et sous l’autorité directe de la Direction Infrastructures, vous assurez la mise en œuvre de la politique de maîtrise des fluides et des énergies (notamment la rationalisation des consommations d’eau et électricité
Missions / conditions d'exercice
Élaboration et mise en œuvre d’un plan d’action d’économie des fluides et des énergies :
- Définition des actions, mise en œuvre et suivi de ces actions en lien avec les directions concernées (patrimoine bâti, environnement, régie etc.) ;
- Réalisation ou suivi d’audits et de rapports d’études liés à la performance énergétique des bâtiments tertiaires ;
- Proposition d’investissement pour permettre des économies de fluides et d’énergie et le suivi de leur mise en œuvre (réhabilitation des réseaux, séparation des réseaux, télégestion, etc.) ;
- Suivi des travaux correspondants ;
- Mise en œuvre des actions de sensibilisation et de formation ;
- Suivi de l'évolution des besoins pour intégrer des modifications dans les contrats fluides (mise en cohérence des contrats avec la réalité des besoins) ;
- Rédaction de cahier des charges dans le cadre de lancement de marchés de travaux ;
Gestion quotidienne des fluides et des énergies :
- Identification du patrimoine et des consommations d’énergie afférentes ;
- Suivi et analyse des consommations des sites municipaux ;
- Élaboration des bilans énergétiques mensuels et annuels ;
- Formulation de préconisations ;
- Recensement des compteurs et mise à jour régulière du SIG ;
- Analyse de la conformité des installations et systèmes (CVC, ECS, GTB, GTC, etc.) des bâtiments et des gisements d’énergie correspondants ;
Accompagnement transversal :
- Réponse aux demandes internes et externes relatives aux fluides ;
- Renseignement du site OPERAT en lien avec les obligations du Décret tertiaire (recensement des sites et de leur consommation) ;
- Accompagnement des services opérationnels dans la gestion des certificats d'économie d'énergie ;
- Veille technologique et réglementaire active (nouveaux dispositifs, nouvelles techniques, nouveaux matériaux en vue de réduire les dépenses de fluides) ;
Participation aux études et travaux relatifs à l’implantation et au déploiement :
- Des installations de recharge des véhicules électriques
- Des équipements photovoltaïques en autoconsommation et autoconsommation collective ;
- Définition des actions, mise en œuvre et suivi de ces actions en lien avec les directions concernées (patrimoine bâti, environnement, régie etc.) ;
- Réalisation ou suivi d’audits et de rapports d’études liés à la performance énergétique des bâtiments tertiaires ;
- Proposition d’investissement pour permettre des économies de fluides et d’énergie et le suivi de leur mise en œuvre (réhabilitation des réseaux, séparation des réseaux, télégestion, etc.) ;
- Suivi des travaux correspondants ;
- Mise en œuvre des actions de sensibilisation et de formation ;
- Suivi de l'évolution des besoins pour intégrer des modifications dans les contrats fluides (mise en cohérence des contrats avec la réalité des besoins) ;
- Rédaction de cahier des charges dans le cadre de lancement de marchés de travaux ;
Gestion quotidienne des fluides et des énergies :
- Identification du patrimoine et des consommations d’énergie afférentes ;
- Suivi et analyse des consommations des sites municipaux ;
- Élaboration des bilans énergétiques mensuels et annuels ;
- Formulation de préconisations ;
- Recensement des compteurs et mise à jour régulière du SIG ;
- Analyse de la conformité des installations et systèmes (CVC, ECS, GTB, GTC, etc.) des bâtiments et des gisements d’énergie correspondants ;
Accompagnement transversal :
- Réponse aux demandes internes et externes relatives aux fluides ;
- Renseignement du site OPERAT en lien avec les obligations du Décret tertiaire (recensement des sites et de leur consommation) ;
- Accompagnement des services opérationnels dans la gestion des certificats d'économie d'énergie ;
- Veille technologique et réglementaire active (nouveaux dispositifs, nouvelles techniques, nouveaux matériaux en vue de réduire les dépenses de fluides) ;
Participation aux études et travaux relatifs à l’implantation et au déploiement :
- Des installations de recharge des véhicules électriques
- Des équipements photovoltaïques en autoconsommation et autoconsommation collective ;
Profils recherchés
- Minimum Niveau bac + 2/3 (Technicien ou ingénieur spécialisé fluides, énergies, réseaux, environnement, développement durable) ;
- Technicien territorial/ Ingénieur territorial ou externe ;
- Rigueur et maîtrise de l’outil informatique (bureautique indispensable, SIG et CAO souhaités) ;
- Aptitude à travailler en équipe, disponibilité, qualités relationnelles et d’écoute ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Vous êtes force de propositions et votre disponibilité vous permettront de mener à bien les missions qui vous sont confiées ;
- Permis B nécessaire (vous serez amenés à vous déplacer sur les différents sites de la collectivité).
- Missions : voie statutaire ou contractuel. Temps de travail : temps complet, durée hebdo 35h00
- Disposition de l'article L. 332-8-2°
- Technicien territorial/ Ingénieur territorial ou externe ;
- Rigueur et maîtrise de l’outil informatique (bureautique indispensable, SIG et CAO souhaités) ;
- Aptitude à travailler en équipe, disponibilité, qualités relationnelles et d’écoute ;
- Capacités rédactionnelles ;
- Vous êtes force de propositions et votre disponibilité vous permettront de mener à bien les missions qui vous sont confiées ;
- Permis B nécessaire (vous serez amenés à vous déplacer sur les différents sites de la collectivité).
- Missions : voie statutaire ou contractuel. Temps de travail : temps complet, durée hebdo 35h00
- Disposition de l'article L. 332-8-2°
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.