Coursier/Agent d'accueil (h/f)
Offre n° O974260825000002
Publiée le 27/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
10 rue waldeck rochet, La Possession (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
01/03/2027
Date limite de candidature
27/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) au pôle moyens et RH, Direction de l’intendance, services moyens généraux et service à la population, vous serez en charge de :
- Récupération et dépôt des courriers départ et arrivée dans les services externes de la mairie (habitat, sport, urbanisme et autres),
- Aide à l’archivage des documents principalement traitement du fond de documents de l’urbanisme,
- Agent d’accueil, agent chargé de l’ouverture et de la fermeture de la mairie après les réunions,
- Accompagnateur des officiers et élus lors des célébrations de mariages (Sono).
- Récupération et dépôt des courriers départ et arrivée dans les services externes de la mairie (habitat, sport, urbanisme et autres),
- Aide à l’archivage des documents principalement traitement du fond de documents de l’urbanisme,
- Agent d’accueil, agent chargé de l’ouverture et de la fermeture de la mairie après les réunions,
- Accompagnateur des officiers et élus lors des célébrations de mariages (Sono).
Missions / conditions d'exercice
*MISSIONS PRINCIPALES :
- Récupération et dépôt des courriers départ et arrivée dans les services externes de la mairie (habitat, sport, urbanisme et autres)
- Aide à l’archivage des documents principalement traitement du fond de documents de l’urbanisme
- Agent d’accueil, agent chargé de l’ouverture et de la fermeture de la mairie après les réunions
- Accompagnateur des officiers et élus lors des célébrations de mariages (Sono)
* ACTIVITES SECONDAIRES :
- Récupération du courrier à la poste le matin puis dépôts au service courrier
- Dépôt des courriers traités dans les services internes de la mairie et les administrations externes de la mairie et récupération des courriers départ tels que
ressources humaines, finances, état civil, sous-préfecture et autres….
- Affranchissement du courrier départ
- Dépôt des courriers départ à la poste fin d’après-midi
* ACTIVITES OCCASIONNELLES :
- Récupération de matériels de bureau dans les entreprises
- Chauffeur pour la commission de contrôle lors des élections.
* CONDITIONS D'EXERCICE :
*Temps de travail : 36h30
*Horaires / Planning : planning variable : une semaine 36h00 et l’autre 37h00 (Le planning peut évoluer en fonction des besoins du service).
Déplacements à prévoir sur le territoire.
- Récupération et dépôt des courriers départ et arrivée dans les services externes de la mairie (habitat, sport, urbanisme et autres)
- Aide à l’archivage des documents principalement traitement du fond de documents de l’urbanisme
- Agent d’accueil, agent chargé de l’ouverture et de la fermeture de la mairie après les réunions
- Accompagnateur des officiers et élus lors des célébrations de mariages (Sono)
* ACTIVITES SECONDAIRES :
- Récupération du courrier à la poste le matin puis dépôts au service courrier
- Dépôt des courriers traités dans les services internes de la mairie et les administrations externes de la mairie et récupération des courriers départ tels que
ressources humaines, finances, état civil, sous-préfecture et autres….
- Affranchissement du courrier départ
- Dépôt des courriers départ à la poste fin d’après-midi
* ACTIVITES OCCASIONNELLES :
- Récupération de matériels de bureau dans les entreprises
- Chauffeur pour la commission de contrôle lors des élections.
* CONDITIONS D'EXERCICE :
*Temps de travail : 36h30
*Horaires / Planning : planning variable : une semaine 36h00 et l’autre 37h00 (Le planning peut évoluer en fonction des besoins du service).
Déplacements à prévoir sur le territoire.
Profils recherchés
*AUTONOMIE ET RESPONSABILITES :
Ces horaires peuvent évoluer en fonction des besoins du service.
Vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d’une collectivité et connaissez l’environnement territorial.
* COMPETENCES :
- Compétences techniques : Maîtrise de la machine à affranchir
• Connaissances sectorielles : Connaissance du fonctionnement de la poste pour le courrier des collectivités
Connaissance des divers services de la collectivité
• Savoir-Être
• Qualités interpersonnelles : Capacité à travailler en équipe, aisance relationnelle.
• Attitudes professionnelles : Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.
• Valeurs et éthique : Intégrité, respect des délais, sens des responsabilités
Ces horaires peuvent évoluer en fonction des besoins du service.
Vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d’une collectivité et connaissez l’environnement territorial.
* COMPETENCES :
- Compétences techniques : Maîtrise de la machine à affranchir
• Connaissances sectorielles : Connaissance du fonctionnement de la poste pour le courrier des collectivités
Connaissance des divers services de la collectivité
• Savoir-Être
• Qualités interpersonnelles : Capacité à travailler en équipe, aisance relationnelle.
• Attitudes professionnelles : Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.
• Valeurs et éthique : Intégrité, respect des délais, sens des responsabilités
Contact et modalités de candidature
Contact
0262222002
Informations complémentaires
Les personnes doivent doivent faire acte de candidature uniquement en ligne via le lien ci-après :
https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées.
https://mesdemarches.lapossession.re/
ATTENTION : Les candidatures ne répondant pas aux modalités de candidatures ci-dessus ne pourront pas être traitées.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.