Agent polyvalent des services funéraires (h/f)
Offre n° O974261014000290
Publiée le 15/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
256 rue Hubert Delisle, Le Tampon (La Réunion (974))
Poste à pourvoir le
23/11/2026
Date limite de candidature
15/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
4
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Propreté de l'espace public
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité hiérarchique du Chef d'équipe, est en charge de :
- Effectuer les opérations de nettoyage des espaces public et espaces verts ;
- Effectuer le tri et le ramassage des déchets verts et plastiques ;
- Veiller au bon déroulement des collectes des déchets ;
- Vider et supprimer si nécessaire les récipients à gîtes larvaires ;
- Vider les vases et enlever les fleurs ou bouquets fanés sur les tombes ;
- Renseigner le public ;
- Constituer les dossiers et transmettre au responsable sur les astreintes ;
- Nettoyer la chapelle ardente intérieure et extérieure ;
- Gérer la collecte des déchets ;
- Assurer l'accueil physique et téléphonique sur les astreintes ;
- Effectuer les astreintes et interventions pour les décès en dehors des horaires de travail et mise à disposition de la chapelle ardente.
- Effectuer les opérations de nettoyage des espaces public et espaces verts ;
- Effectuer le tri et le ramassage des déchets verts et plastiques ;
- Veiller au bon déroulement des collectes des déchets ;
- Vider et supprimer si nécessaire les récipients à gîtes larvaires ;
- Vider les vases et enlever les fleurs ou bouquets fanés sur les tombes ;
- Renseigner le public ;
- Constituer les dossiers et transmettre au responsable sur les astreintes ;
- Nettoyer la chapelle ardente intérieure et extérieure ;
- Gérer la collecte des déchets ;
- Assurer l'accueil physique et téléphonique sur les astreintes ;
- Effectuer les astreintes et interventions pour les décès en dehors des horaires de travail et mise à disposition de la chapelle ardente.
Missions / conditions d'exercice
* Activités et tâches :
- Renseigner le public ;
- Nettoyer les espaces publiques ;
- Ramasser et trier les déchets verts et plastiques ;
- Gérer la collecte des déchets ;
- Assurer l'accueil physique et téléphonique sur les astreintes ;
- Effectuer les astreintes et interventions pour les décès en dehors des horaires de travail et mise à disposition de la chapelle ardente.
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Contacts quotidiens avec les usagers, entreprises extérieurs.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Horaires d'amplitude variable (obligations de service public) ;
- Déplacements fréquents ;
- Port d'EPI obligatoire.
* Sujétions particulières liées à l'emploi (exposition aux risques professionnels : effort physique, manutention, etc.) :
- Travail à l'extérieur ;
- Effort physique.
- Renseigner le public ;
- Nettoyer les espaces publiques ;
- Ramasser et trier les déchets verts et plastiques ;
- Gérer la collecte des déchets ;
- Assurer l'accueil physique et téléphonique sur les astreintes ;
- Effectuer les astreintes et interventions pour les décès en dehors des horaires de travail et mise à disposition de la chapelle ardente.
* Positionnement avec les autres services ou directions/services extérieurs :
- Contacts quotidiens avec les usagers, entreprises extérieurs.
* Quotité de travail : Temps complet.
* Conditions de travail particulières :
- Horaires d'amplitude variable (obligations de service public) ;
- Déplacements fréquents ;
- Port d'EPI obligatoire.
* Sujétions particulières liées à l'emploi (exposition aux risques professionnels : effort physique, manutention, etc.) :
- Travail à l'extérieur ;
- Effort physique.
Profils recherchés
* Compétences professionnelles :
- Avoir de bonnes conditions physiques ;
- Être consciencieux et rigoureux ;
- Savoir utiliser du matériel thermique.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent (forte, intermédiaire, faible) : faible.
* Technicité/expertise requise par le poste (forte, intermédiaire, faible) : faible.
- Avoir de bonnes conditions physiques ;
- Être consciencieux et rigoureux ;
- Savoir utiliser du matériel thermique.
* Expérience exigée sur le poste ou équivalent (forte, intermédiaire, faible) : faible.
* Technicité/expertise requise par le poste (forte, intermédiaire, faible) : faible.
Contact et modalités de candidature
Contact
0262578796
Informations complémentaires
Pour les agents contractuels : recrutement en application des articles L. 332-8 à L. 332-14 du Code général de la fonction publique.
Veuillez adresser votre candidature exclusivement en ligne via le lien disponible sur le site Emploi Territorial.
Pièces obligatoires : Un CV et une lettre de motivation. L'intitulé exact du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent figurer clairement dans l'objet de votre lettre de motivation.
Attention : Aucune candidature transmise par un autre biais (courrier postal, email direct, etc.) ne sera prise en compte.
Veuillez adresser votre candidature exclusivement en ligne via le lien disponible sur le site Emploi Territorial.
Pièces obligatoires : Un CV et une lettre de motivation. L'intitulé exact du poste ainsi que le numéro de l'offre doivent figurer clairement dans l'objet de votre lettre de motivation.
Attention : Aucune candidature transmise par un autre biais (courrier postal, email direct, etc.) ne sera prise en compte.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.