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Les missions
1) Piloter et animer le programme « Petites Villes de Demain » :

Participer à la conception du projet de territoire et en définir sa programmation :
• Recenser les documents stratégiques territoriaux, les études et les projets en cours pour analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles et en dégager des enjeux ;
• Définir en lien avec les élus et les techniciens les intentions politiques et partenariales en faisant valider le projet global de revitalisation, en cohérence avec les documents stratégiques territoriaux ;
• Définir les besoins d'ingénieries (études, expertises, ...) nécessaires dans les thématiques suivantes : rénovation de l'habitat, commerces, services et activités, mobilité, aménagement des espaces publics, patrimoine, culture, tourisme, transition écologique et environnement, numérique ;
• Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires en s'appuyant sur les partenaires nationaux et locaux du programme petites villes de demain ;
• S'assurer que les projets soient en adéquation avec les dispositifs portés par l'EPCI (PULIH, PCAET, PILHI, etc …) ;
• Concevoir et rédiger l'ensemble des documents destinés à être contractualisés (projet de territoire, programmation, OPAH-RU…).
Mettre en œuvre le programme opérationnel :
• Assurer la mise en œuvre et le suivi du programme d'actions ainsi que son articulation avec les autres projets de la commune et de la CCSUD ;
• Mobiliser les financements nécessaires et un partenariat efficace pour la réalisation des actions et l'atteinte des objectifs fixés ;
• Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires de la ville et de la CCSUD ;
• Organiser l'évaluation du programme et du plan d'actions.
• Animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel propre au projet, assurer la coordination et la transversalité des acteurs des projets concernés et des partenaires financiers ;
• Assurer le suivi administratif, technique, et financier du programme ;
• Fédérer, associer et informer régulièrement les acteurs publics et privés autour du projet ;
• Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation auprès des habitants / usagers et partenaires locaux ;
• Participer aux réseaux " Petites Villes de Demain ", contribuer à la capitalisation des expériences et à l'échange de bonnes pratiques
2) Infrastructures et bâtiments :
• Lancer, piloter et suivre les opérations confiées,
• Contribuer à l’élaboration des budgets d’opérations,
• Rédiger les programmes d’opération,
• Participer à la rédaction des dossiers de consultation des entreprises,
• Garantir les délais, les coûts et la qualité des opérations suivies,
• Assurer la prise en charge de toutes les tâches connexes nécessaires à la bonne réalisation des projets,
• Recueillir les différents éléments et informations liées au problème à traiter, analyser et évaluer la gravité de la situation. Apprécier la procédure et l'action qui est à mener,
• Prévenir, informer et mener toutes les actions nécessaires à la résolution ou au traitement du problème ou de la situation, à la sécurisation des lieux et à la suppression ou la réduction des risques, en appliquant les procédures adéquates

• Catégorie : A (bac +3 et plus) avec une expérience significative en aménagement, développement local et/ou politique de la ville
• Statut : Recrutement statutaire ou à défaut contractuel
• Filière : Administrative ou technique
• Cadre d’emploi : Attaché territorial ou Ingénieur territorial
• Rémunération : statutaire
• Temps complet : 35h
• Permis B exigé