Médiateur social Adulte Relais
Offre n° O976250909000679
Publiée le 09/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Pl de la mairie, Bandrele (Mayotte)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
09/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Description générale du poste :
La Cité éducative est un dispositif partenarial visant à intensifier les prises en charge éducative des enfants et jeunes, de la petite enfance jusqu’à l’insertion professionnelle. Elle mobilise l'État, les collectivités territoriales et l'ensemble des acteurs éducatifs locaux pour coordonner les actions au sein d'un territoire défini.
L'adulte-relais intervient en tant que médiateur social sur le périmètre de la Cité éducative de Bandrélé. Sa mission est de renforcer la cohésion sociale, de prévenir les conflits et de favoriser le dialogue entre les habitants, les familles, les jeunes, les établissements scolaires et les services publics. Il (ou elle) est un acteur de proximité qui accompagne les personnes dans leurs démarches et participe activement à la vie du quartier, en veillant à la tranquillité publique et au « bien-vivre ensemble ».
La Cité éducative est un dispositif partenarial visant à intensifier les prises en charge éducative des enfants et jeunes, de la petite enfance jusqu’à l’insertion professionnelle. Elle mobilise l'État, les collectivités territoriales et l'ensemble des acteurs éducatifs locaux pour coordonner les actions au sein d'un territoire défini.
L'adulte-relais intervient en tant que médiateur social sur le périmètre de la Cité éducative de Bandrélé. Sa mission est de renforcer la cohésion sociale, de prévenir les conflits et de favoriser le dialogue entre les habitants, les familles, les jeunes, les établissements scolaires et les services publics. Il (ou elle) est un acteur de proximité qui accompagne les personnes dans leurs démarches et participe activement à la vie du quartier, en veillant à la tranquillité publique et au « bien-vivre ensemble ».
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES
- Impulser la démarche et réaliser le diagnostic concerté dans une logique participative incluant instances décisionnelles, bénévoles, habitants, partenaires, institutions, élus locaux à partir de l'expression des besoins et des projets des habitants et associations du territoire.
- Créer, renforcer et développer les partenariats avec l’ensemble des acteurs du territoire : institutions, associations.
- Veiller à l’articulation de la démarche avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques présents sur le territoire.
- Impulser la démarche participative, structure et dynamise la participation des habitants dans l’élaboration et la conduite du projet.
- Assurer la gestion des ressources humaines mobilisées dans la démarche de la cité éducative.
- Contribuer à la rédaction du compte de résultats et du budget prévisionnel dans le respect des orientations politiques définies.
- Négocier l’obtention de financements liés à la démarche de la cité éducative.
Missions principales :
• Médiation sociale de proximité :
Assurer une présence active et préventive dans les espaces publics pour identifier les situations de tension ou les dysfonctionnements.
Favoriser le dialogue entre les habitants, les familles, les jeunes, et les institutions.
Intervenir pour apaiser les petits conflits de voisinage et les incivilités.
• Accompagnement des acteurs éducatifs et les bénéficiaires :
Favoriser les initiatives des habitants et les accompagner dans la mise en place de projets éducatifs.
Accueillir, écouter et orienter les personnes vers les services compétents (services sociaux, France travail, Mission Locale, associations, etc.).
Aider le public 0-25 ans et les parents dans leurs démarches administratives et numériques.
Contribuer à l'information des habitants sur leurs droits, les dispositifs d'aide et les événements locaux.
• Soutien à la parentalité et au parcours éducatif :
Faire le lien entre les familles, les élèves et les établissements scolaires.
Sensibiliser les parents aux enjeux de l'éducation et de la réussite scolaire.
Mobiliser les familles pour qu'elles participent aux actions proposées dans le cadre de la Cité éducative.
• Participation au développement du lien social et de la vie de quartier :
Faire remonter les informations pertinentes aux partenaires de la Cité éducative
Soutenir et accompagner les initiatives des habitants et des associations.
Participer à l'organisation d'événements, d'ateliers ou de manifestations qui renforcent les liens sociaux.
Faire remonter les besoins, les attentes et les problématiques des habitants aux services de la collectivité.
Avec les autres services :
-Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de projet de la Cité éducative ou du responsable du service Politique de la Ville de la mairie de Bandrélé.
-Travaille en étroite collaboration avec les autres services municipaux (service jeunesse, PRE, social, éducation, sports, culture, etc.).
-Participation aux réunions d'équipe régulières pour le suivi des actions et la remontée d'informations.
Avec des personnes ou institutions extérieures à la collectivité
Relations avec :
-Relations privilégiées avec les habitants des quartiers concernés, les familles, et les associations locales.
-Partenariat constant avec les acteurs de la Cité éducative : chefs d'établissement, équipes pédagogiques, et personnels de la cité scolaire de Bandrélé.
-Collaboration avec les services de l'État, les bailleurs sociaux, les forces de l'ordre (Police Municipale, Gendarmerie), les services sociaux, et l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs.
-Le cas échéant, lien avec les entreprises locales pour faciliter l'insertion professionnelle
- Impulser la démarche et réaliser le diagnostic concerté dans une logique participative incluant instances décisionnelles, bénévoles, habitants, partenaires, institutions, élus locaux à partir de l'expression des besoins et des projets des habitants et associations du territoire.
- Créer, renforcer et développer les partenariats avec l’ensemble des acteurs du territoire : institutions, associations.
- Veiller à l’articulation de la démarche avec les différents dispositifs institutionnels et politiques publiques présents sur le territoire.
- Impulser la démarche participative, structure et dynamise la participation des habitants dans l’élaboration et la conduite du projet.
- Assurer la gestion des ressources humaines mobilisées dans la démarche de la cité éducative.
- Contribuer à la rédaction du compte de résultats et du budget prévisionnel dans le respect des orientations politiques définies.
- Négocier l’obtention de financements liés à la démarche de la cité éducative.
Missions principales :
• Médiation sociale de proximité :
Assurer une présence active et préventive dans les espaces publics pour identifier les situations de tension ou les dysfonctionnements.
Favoriser le dialogue entre les habitants, les familles, les jeunes, et les institutions.
Intervenir pour apaiser les petits conflits de voisinage et les incivilités.
• Accompagnement des acteurs éducatifs et les bénéficiaires :
Favoriser les initiatives des habitants et les accompagner dans la mise en place de projets éducatifs.
Accueillir, écouter et orienter les personnes vers les services compétents (services sociaux, France travail, Mission Locale, associations, etc.).
Aider le public 0-25 ans et les parents dans leurs démarches administratives et numériques.
Contribuer à l'information des habitants sur leurs droits, les dispositifs d'aide et les événements locaux.
• Soutien à la parentalité et au parcours éducatif :
Faire le lien entre les familles, les élèves et les établissements scolaires.
Sensibiliser les parents aux enjeux de l'éducation et de la réussite scolaire.
Mobiliser les familles pour qu'elles participent aux actions proposées dans le cadre de la Cité éducative.
• Participation au développement du lien social et de la vie de quartier :
Faire remonter les informations pertinentes aux partenaires de la Cité éducative
Soutenir et accompagner les initiatives des habitants et des associations.
Participer à l'organisation d'événements, d'ateliers ou de manifestations qui renforcent les liens sociaux.
Faire remonter les besoins, les attentes et les problématiques des habitants aux services de la collectivité.
Avec les autres services :
-Le poste est placé sous la responsabilité hiérarchique du chef de projet de la Cité éducative ou du responsable du service Politique de la Ville de la mairie de Bandrélé.
-Travaille en étroite collaboration avec les autres services municipaux (service jeunesse, PRE, social, éducation, sports, culture, etc.).
-Participation aux réunions d'équipe régulières pour le suivi des actions et la remontée d'informations.
Avec des personnes ou institutions extérieures à la collectivité
Relations avec :
-Relations privilégiées avec les habitants des quartiers concernés, les familles, et les associations locales.
-Partenariat constant avec les acteurs de la Cité éducative : chefs d'établissement, équipes pédagogiques, et personnels de la cité scolaire de Bandrélé.
-Collaboration avec les services de l'État, les bailleurs sociaux, les forces de l'ordre (Police Municipale, Gendarmerie), les services sociaux, et l'ensemble des partenaires institutionnels et associatifs.
-Le cas échéant, lien avec les entreprises locales pour faciliter l'insertion professionnelle
Profils recherchés
Savoir-faire :
Avoir une connaissance approfondie du territoire de Bandrélé, de ses quartiers, de ses acteurs et des populations locales.
Savoir travailler en équipe et en transversalité avec de nombreux partenaires.
Avoir des compétences en médiation et en résolution de conflits.
Maîtriser les outils informatiques (traitement de texte, tableur, messagerie).
Savoir rendre compte de son activité et rédiger des bilans.
Savoir-être :
Grande capacité d'écoute, de dialogue et de communication.
Faire preuve de bienveillance, de pédagogie et d'empathie.
Avoir le sens de la diplomatie, de la discrétion et de la confidentialité.
Sens de l'initiative et esprit d'équipe.
Grande adaptabilité et réactivité.
Être autonome, organisé, dynamique et disponible (horaires pouvant être décalés, notamment en fin de journée).
Conditions d'éligibilité au dispositif "Adultes-Relais" :
Être âgé de 26 ans minimum.
Être sans emploi ou en contrat aidé (CUI-CAE).
Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
MOYENS MATERIELS DU POSTE
-Un ordinateur avec accès aux outils bureautiques, à la messagerie et à l’imprimante.
- Photocopieur commun, scanner commun
- Internet et messagerie électronique
- Téléphone fixe
-Mise à disposition d'un téléphone professionnel.
-Mise à disposition d'un véhicule de service.
AMENAGEMENT DE L’ESPACE DE TRAVAIL
Un bureau au sein d'un service municipal, permettant le travail administratif, l'échange avec les collègues et l'accueil du public sur rendez-vous.
L'activité principale s'effectue sur le terrain, en « aller vers », au contact direct avec les acteurs de la Cité éducative.
Avoir une connaissance approfondie du territoire de Bandrélé, de ses quartiers, de ses acteurs et des populations locales.
Savoir travailler en équipe et en transversalité avec de nombreux partenaires.
Avoir des compétences en médiation et en résolution de conflits.
Maîtriser les outils informatiques (traitement de texte, tableur, messagerie).
Savoir rendre compte de son activité et rédiger des bilans.
Savoir-être :
Grande capacité d'écoute, de dialogue et de communication.
Faire preuve de bienveillance, de pédagogie et d'empathie.
Avoir le sens de la diplomatie, de la discrétion et de la confidentialité.
Sens de l'initiative et esprit d'équipe.
Grande adaptabilité et réactivité.
Être autonome, organisé, dynamique et disponible (horaires pouvant être décalés, notamment en fin de journée).
Conditions d'éligibilité au dispositif "Adultes-Relais" :
Être âgé de 26 ans minimum.
Être sans emploi ou en contrat aidé (CUI-CAE).
Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville (QPV).
MOYENS MATERIELS DU POSTE
-Un ordinateur avec accès aux outils bureautiques, à la messagerie et à l’imprimante.
- Photocopieur commun, scanner commun
- Internet et messagerie électronique
- Téléphone fixe
-Mise à disposition d'un téléphone professionnel.
-Mise à disposition d'un véhicule de service.
AMENAGEMENT DE L’ESPACE DE TRAVAIL
Un bureau au sein d'un service municipal, permettant le travail administratif, l'échange avec les collègues et l'accueil du public sur rendez-vous.
L'activité principale s'effectue sur le terrain, en « aller vers », au contact direct avec les acteurs de la Cité éducative.
Contact et modalités de candidature
Contact
0269638081
Informations complémentaires
CV et lettre de motivations à transmettre à l'adresse email suivante: grh@bandrele.yt
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.