Responsable Budgétaire du Fonctionnement et des Conventions

Offre n° O976260804000472
Publiée le 05/08/2026

Synthèse de l'offre

Le Syndicat Intercommunal d’Elimination et de Valorisation des Déchets de Mayotte (SIDEVAM 976) est une collectivité territoriale qui assure la collecte et le traitement des déchets de Mayotte (101ème département français) et compte plus de 212000 habitants.

Le SIDEVAM 976, est un syndicat mixte, créé le 28 janvier 2014 par arrêté préfectoral n° 2014/1068. Il regroupe les 5 EPCI (établissements publics de coopération intercommunale) du territoire de Mayotte :
La Communauté d’Agglomération du Grand Nord de Mayotte (CAGNM),
La Communauté de Communes du Centre-Ouest (3CO),
La Communauté de Communes du Sud de Mayotte (CCSud),
La Communauté de Communes de Petite-terre (CCPT),
La Communauté d’Agglomération de Dembéni-Mamoudzou (CADEMA).

Les compétences :
Le syndicat assure en régie la collecte des déchets d’une Communauté d’Agglomération (CAGNM) et de 3 Communautés de Communes (3CO, CCSud, CCPT). Cette compétence couvre 15 communes, 58 villages pour une population de 169 233 habitants (Insee 2017).

La compétence traitement concerne la totalité du département : 17 communes, 256 518 habitants. Elle a été confiée le 31/07/2013 à un délégataire privé (Délégation de Service Public) STAR URAHAFU, filiale du groupe Suez Environnement, pour la gestion de l’Installation de Stockage des Déchets Non Dangereux (ISDND) et des 4 quais de transfert.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
RUE DE L'ECOLE PRIMAIRE - DZOUMOGNE, Bandraboua (Mayotte (976))
Poste à pourvoir le
23/10/2026
Date limite de candidature
04/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité de la Directrice des Finances et de l'Optimisation, la Responsable Budgétaire du Fonctionnement et des Conventions :
* Assure ou collabore à la préparation et à l'exécution du budget et aux procédures budgétaires en section d’investissement, le suivi des subventions et autres ressources ;
* Elabore et alimente les tableaux de bord financiers.
Missions / conditions d'exercice
Suivi et contrôle de l'exécution budgétaire :
* Réaliser les engagements comptables (notamment AP/CP et AE) ;
* Suivre l'exécution des différentes émissions (mandats et titres) ;
* Instruire et suivre, en recettes, les dossiers de demande de subventions ;
* Gérer l'inventaire comptable ;
* Participer au processus de préparation budgétaire ;
* Participer à l'élaboration de la section de fonctionnement et d'investissement ;
* Contribuer à la détermination de la partie pluriannuelle de l'élaboration du budget (les autorisations de Programmes et d'engagements) ;
* Instruire le budget d'un service.

Coordination, gestion et contrôle des procédures budgétaires et comptables des services :
* Vérifier la disponibilité des crédits et du rythme de la dépense ;
* Vérifier les imputations comptables et les pièces justificatives ;
* Dresser l'état des rattachements de charges et de produits et des opérations comptables spécifiques ;
* Identifier les causes des rejets et les analyser.

Formalisation des procédures comptables et élaboration de procédures de régulation :
* Optimiser les procédures comptables ;
* Administrer fonctionnellement un système d'information comptable ;
* Définir des procédures comptables permettant d'activer les encaissements et les paiements.

Gestion et contrôle des marchés publics :
* Conduire une procédure courante de marchés publics ;
* Contrôler l'avancement et le mandatement dans le cadre des marchés publics ;
* Gérer les dossiers en relation avec des mandataires.
Profils recherchés
Cadre d'emploi : Rédacteurs
Grade : catégorie B
Statut : Titulaire ou contractuel

Compétences indispensables au recrutement :
* Capacité d'analyse, d'autonomie, de synthèse et du sens de l'organisation, vous savez travailler en transversalité et rendre compte à vos supérieurs ;
* Être titulaire d'une licence professionnelle, un BTS comptabilité et gestion ou équivalent.

Compétences à acquérir :
* Être force de proposition ;
* Avoir un esprit d'initiative dans le maintien ou de l'amélioration du service ;
* Avoir le sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0639662969
Informations complémentaires
Documents obligatoires :
CV
Lettre de motivation
Diplôme

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.