Chef de projet données
Offre n° O977261022001539
Publiée le 22/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de la Collectivité La Pointe Gustavia - BP113, Saint-Barthélemy (Saint-Barthélemy (977))
Poste à pourvoir le
26/11/2026
Date limite de candidature
26/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Architecture, développement et administration des systèmes d'information
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ingénieur
Adjoint technique principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Ingénieur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Assurer le recensement des données existantes et manquantes
- Animer l'écosystème des données
- Administrer des données
- Animer l'écosystème des données
- Administrer des données
Missions / conditions d'exercice
• Garantir l'intégralité des données et leur disponibilité.
• Intervenir dans la mise en place d'un catalogue de données (DATA HUB).
• Intervenir lors des formations en interne.
• Mettre en place des observations thématique en fonction des priorités politiques.
• Participer à la mise en œuvre d'une culture commune liée aux données sur le territoire.
• Réaliser le recensement des données existantes, produites ou récoltées par la Collectivité et de ses partenaires
• Renseigner les services et directions concernant la collecte, la gestion et la valorisation des données.
• Intervenir dans la mise en place d'un catalogue de données (DATA HUB).
• Intervenir lors des formations en interne.
• Mettre en place des observations thématique en fonction des priorités politiques.
• Participer à la mise en œuvre d'une culture commune liée aux données sur le territoire.
• Réaliser le recensement des données existantes, produites ou récoltées par la Collectivité et de ses partenaires
• Renseigner les services et directions concernant la collecte, la gestion et la valorisation des données.
Profils recherchés
Adopter un comportement proactif
Agir en prenant des initiatives
Anticiper les évolutions technologiques et leur incidence pour la Collectivité
Assurer une veille règlementaire liée à son secteur d'activité et intégrer les évolutions dans les actions opérationnelles
Conduire des véhicules légers (Prérequis : Titulaire du permis B et autorisation de conduite de la Collectivité)
Conserver des documents et dossiers
Créer des synergies entre les acteurs pour adapter les services numériques aux évènements non prévisibles
Déployer les solutions techniques et identifier les sources de dysfonctionnement
Développer une culture sécurité
Élaborer un argumentaire
Gérer des situations exceptionnelles
Présenter clairement son activité et ses résultats
Rédiger un document complexe
Répondre à des situations sensibles et ou urgentes
Répondre à la demande de manière personnalisée
Répondre à une demande simple de service
Réunir les différents éléments afin d'élaborer une stratégie de communication
S'approprier la règlementation applicable au secteur
S'approprier les orientations stratégiques de la Collectivité
S'approprier les valeurs de la Collectivité
S'exprimer avec un vocabulaire élaboré
Utiliser les fonctions avancées de la bureautique
Agir en prenant des initiatives
Anticiper les évolutions technologiques et leur incidence pour la Collectivité
Assurer une veille règlementaire liée à son secteur d'activité et intégrer les évolutions dans les actions opérationnelles
Conduire des véhicules légers (Prérequis : Titulaire du permis B et autorisation de conduite de la Collectivité)
Conserver des documents et dossiers
Créer des synergies entre les acteurs pour adapter les services numériques aux évènements non prévisibles
Déployer les solutions techniques et identifier les sources de dysfonctionnement
Développer une culture sécurité
Élaborer un argumentaire
Gérer des situations exceptionnelles
Présenter clairement son activité et ses résultats
Rédiger un document complexe
Répondre à des situations sensibles et ou urgentes
Répondre à la demande de manière personnalisée
Répondre à une demande simple de service
Réunir les différents éléments afin d'élaborer une stratégie de communication
S'approprier la règlementation applicable au secteur
S'approprier les orientations stratégiques de la Collectivité
S'approprier les valeurs de la Collectivité
S'exprimer avec un vocabulaire élaboré
Utiliser les fonctions avancées de la bureautique
Contact et modalités de candidature
Contact
0590298040
Informations complémentaires
Transmettre lettre de motivation et CV obligatoirement sur le site Emploi Territorial
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.