Agent Maintenance Véhicules
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Offre n° O978240318000013
Publiée le 18/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Saint paul Cedex
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
22/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous la responsabilité du responsable de la cellule Parc auto, le magasinier pièces détachées réceptionne, prépare et range les commandes. Il assure le suivi informatique sur le logiciel (ATAL) en collaboration avec l’équipe administrative et l’atelier mécanique.
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique).
Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuel (article L332-14 du code général de la fonction publique).
Missions / conditions d'exercice
• Conduite d'un véhicule léger
• Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons effectuées par les fournisseurs
• Ranger les produits selon le type ou la nature
• Délivrer les pièces détachées et veiller à la traçabilité de l’opération
• Classement des documents de suivi
• Commande d’un mini stock de pièces détachées et consommable
• Réalise l’inventaire annuel
Livraison des palettes ORSEC
Remplacement des batteries automobile
Transfert des véhicules vers les centres de réparation
Bonne résistance physique (bruit, chaleur)
Permis de conduire spécifique exigé
Travail en extérieur, sur de petits parcours urbains
Transporte généralement d'autres agents dans son véhicule
Contraintes physiques marquées
Environnement physique agressif
Rythmes de travail
Moyens à disposition : Véhicule léger
Matériels bureautique, informatique…
Local de stockage
• Réceptionner et vérifier la conformité des livraisons effectuées par les fournisseurs
• Ranger les produits selon le type ou la nature
• Délivrer les pièces détachées et veiller à la traçabilité de l’opération
• Classement des documents de suivi
• Commande d’un mini stock de pièces détachées et consommable
• Réalise l’inventaire annuel
Livraison des palettes ORSEC
Remplacement des batteries automobile
Transfert des véhicules vers les centres de réparation
Bonne résistance physique (bruit, chaleur)
Permis de conduire spécifique exigé
Travail en extérieur, sur de petits parcours urbains
Transporte généralement d'autres agents dans son véhicule
Contraintes physiques marquées
Environnement physique agressif
Rythmes de travail
Moyens à disposition : Véhicule léger
Matériels bureautique, informatique…
Local de stockage
Profils recherchés
• Expérience sur un poste similaire fortement appréciée
• Connaissance solide dans le domaine d'activité
• Connaissance en matière de règles de sécurité liée à l’activité
• Permis B
• Outils informatiques et logiciels spécifiques
• Activités des services
• Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
• Fiches de dépôt et d'émission
• Conduite des matériels de levage et transport
• Gestes et postures au travail Sens des priorités
• Principes de la gestion des stocks
• Éventuelle qualification de cariste
• Principes de répartition de l'entrepôt, des systèmes et des conditions
• Organisation du référencement
• Réglementations afférentes aux produits stockés
• Conditions de stockage et de transport
• Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
• Faire le suivi des commandes
• Contrôler la réception en fonction de la commande
• Organiser le stockage des pièces, outillages ou matériels, en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires
• Organiser la manutention et la distribution auprès des différents services demandeurs
• Décharger des marchandises
• Respecter les procédures de déchargement et de réception
• Préparer les marchandises pour l'entreposage ou l'envoi
• Manipulation et stockage des produits
• Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
• Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
• Reconnaître les pictogrammes
• Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
• Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks
• Réalisation régulière d'inventaires Interpréter et remplir les bons et documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage, expédition)
• Effectuer les opérations d'inventaire
• Rigueur et méthode
• Être prévoyant et réactif pour répondre rapidement et efficacement à l’obligation du service
• Sens de l’organisation
• Sens de la communication
• Faire preuve de diplomatie
• Sens de l’initiative
• Dynamique
• Être disponible et à l’écoute des élus, et des agents
• Connaissance solide dans le domaine d'activité
• Connaissance en matière de règles de sécurité liée à l’activité
• Permis B
• Outils informatiques et logiciels spécifiques
• Activités des services
• Caractéristiques techniques des produits, outillages ou matériels
• Fiches de dépôt et d'émission
• Conduite des matériels de levage et transport
• Gestes et postures au travail Sens des priorités
• Principes de la gestion des stocks
• Éventuelle qualification de cariste
• Principes de répartition de l'entrepôt, des systèmes et des conditions
• Organisation du référencement
• Réglementations afférentes aux produits stockés
• Conditions de stockage et de transport
• Reconnaître et vérifier les produits ou marchandises
• Faire le suivi des commandes
• Contrôler la réception en fonction de la commande
• Organiser le stockage des pièces, outillages ou matériels, en fonction de l'espace disponible et des conditionnements réglementaires
• Organiser la manutention et la distribution auprès des différents services demandeurs
• Décharger des marchandises
• Respecter les procédures de déchargement et de réception
• Préparer les marchandises pour l'entreposage ou l'envoi
• Manipulation et stockage des produits
• Manipuler et stocker en sécurité des produits dangereux ou fragiles
• Contrôler la quantité et la qualité des produits stockés
• Reconnaître les pictogrammes
• Reconnaître, utiliser, trier et traiter les matériaux d'emballage
• Utiliser un programme d'application pour la gestion des stocks
• Réalisation régulière d'inventaires Interpréter et remplir les bons et documents relatifs aux différentes étapes de l'inventaire (réception, entreposage, expédition)
• Effectuer les opérations d'inventaire
• Rigueur et méthode
• Être prévoyant et réactif pour répondre rapidement et efficacement à l’obligation du service
• Sens de l’organisation
• Sens de la communication
• Faire preuve de diplomatie
• Sens de l’initiative
• Dynamique
• Être disponible et à l’écoute des élus, et des agents
Contact
Contact
0262453755
Informations complémentaires
Merci d’adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire - par mail à candidatures@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 22/04/2024. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours. Tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.