Chargé(e) d'opération bâtiment (h/f)

Offre n° O978250407000053
Publiée le 10/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
CS 51015, Saint-Paul (La Réunion)
Poste à pourvoir le
18/08/2025
Date limite de candidature
11/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de détachement

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous la responsabilité du responsable du Service Construction et Conduite d’opération, Rattaché à la Direction des Superstructures, le Chargé d’Opérations assure la conduite et le pilotage d’opérations de construction ou de rénovation des équipements publics communaux.

Temps complet : 35 heures - Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude) ou contractuelle (article L332-8 du code général de la fonction publique).
Missions / conditions d'exercice
*Activités principales

- Concevoir et programmer les travaux, en interne ou avec l’appui d’un prestataire externe ou réaliser des projets de bâtiments et de réhabilitation.
- Réaliser ou faire réaliser des études techniques, réglementaire et économiques de projets.
- Participer à l’évaluation quantitative, qualitative et à la planification des projets en relations avec les bureaux d’études et les prestataires de service (Géotechniciens, BET structures, fluides…)
- Formaliser le programme technique détaillé de l’opération ou suivre sa formalisation
- Monter, passer et suivre les marchés de prestations intellectuelles et de travaux
- Piloter la phase conception des projets de travaux neufs ou de restructuration lourde du patrimoine Bâti.
- Assister aux réunions de chantier
- Assurer l’exécution technique, juridique et financière des marchés dans le respect des règlementations en vigueur
- Veiller au respect du planning et anticiper les décalages ou dérives éventuels
- Assurer le suivi financier et la tenue du budget de l’opération
- Suivre l’opération jusqu'à la fin de la garantie de parfait achèvement
- Veiller à la composition du Dossier des ouvrages exécutés (DOE), du dossier d’intervention Ultérieur sur l’ouvrage (DIUO) et assurer leur transmission
- Exercer un reporting régulier auprès de la Hiérarchie et Directions opérationnelles
- Participer aux opérations de communication autour des opérations suivies
- Assurer la veille technique et règlementaire
- Organiser le travail partenarial de suivi de projet avec les utilisateurs, les gestionnaires et les partenaires (concertation, compte rendus et validations) au travers les comités de techniques, comités de pilotages et réunions spécifiques
- Piloter les procédures administratives (permis de construire, commissions de sécurité, d’accessibilités, de sécurité publique, enquêtes publiques…)

*Activités spécifiques

Mobilisation dans le cadre du dispositif de sécurité civile
Profils recherchés
*Formations et qualifications obligatoires

- Formations exigées :
Niveau bac +5

- Formations complémentaires appréciées :
Ingénieurs
Architecte
Master

*Savoir

- Connaissances approfondies des techniques de la construction dans tous les corps d’état
- Connaissances des règles relatives à la commande publique,
- Capacité à conduire un diagnostic technique et à monter un cahier des charges technique
- Maîtrise des méthodes de planification et conduite de projet

*Savoir-faire

- Réglementations relatives au domaine (Loi MOP, code des marchés publics, code de la construction, code de l'urbanisme et code de l'environnement notamment)
- Analyse sous l'angle du coût global
- Analyse spatiale pour les politiques et projets
- Préservation et valorisation des patrimoines
- Démarche de qualité environnementale des bâtiments
- Enjeux énergie, matériaux, GES et sobriété spatiale
- Réglementation et mesures concernant la protection et la gestion de l'espace, des ressources et du patrimoine
- Réglementation des ERP
- Vocabulaire professionnel du service
- Procédures administratives du service
- Organisation et fonctionnement de la fonction publique territoriale et de la collectivité
- Organisation et fonctionnement des services
- Maîtrise de l’outil bureautique

*Savoir-être

- Communication orale et écrite
- Aisance relationnelle
- Adaptabilité
- Rigueur
- Disponibilité
- Esprit d’analyse et de synthèse

Contact et modalités de candidature

Contact
service.recrutement@mairie-saintpaul.fr
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de candidature, CV et diplôme(s) à Monsieur le Maire par mail à service.recrutement@mairie-saintpaul.fr au plus tard le 11/05/2025. Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les fonctionnaires devront fournir à leur candidature leur dernier arrêté de situation administrative. Les lauréats de concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours.

TOUT DOSSIER INCOMPLET NE SERA PAS TRAITE.
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE SAINT PAUL
>CS 51015
97864 Saint-Paul Cedex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.