Responsable de la maintenance extérieure du patrimoine
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° OF77-2021-10-229674
Publiée le 25/07/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
A 30 kms de Paris - 7221 habitants - superficie de 1000 ha -150 agents - budget 20 millions€.
La Ville de Lésigny, sous l'impulsion de son Maire, s'est donnée pour objectif d'assurer la qualité de vie de ses habitants. Ville dynamique et entourée d'espaces verts, Lésigny offre un vrai cadre de vie. Elle favorise la vie culturelle, sportive et associative et accompagne les initiatives locales.
La Ville de Lésigny, sous l'impulsion de son Maire, s'est donnée pour objectif d'assurer la qualité de vie de ses habitants. Ville dynamique et entourée d'espaces verts, Lésigny offre un vrai cadre de vie. Elle favorise la vie culturelle, sportive et associative et accompagne les initiatives locales.
Lieu de travail
LESIGNY, Lésigny (Seine-et-Marne)
Poste à pourvoir le
01/09/2023
Date limite de candidature
31/08/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché(e) aux services techniques, vous assurez la maintenance du patrimoine bâti de la Collectivité, en vous appuyant sur une équipe de 4 agents.
Missions / conditions d'exercice
Vous avez pour missions essentielles :
- Mise en place d'une politique d'achat négociée
- Planification, coordination et suivi des travaux réalisés par les entreprises sur l'ensemble du patrimoine bâti
- Opérations de maintenance préventive : contrats d'entretien, de contrôles obligatoires (incendie, secours, gaz, électricité, ventilation ...)
- Suivi des visites du SDIS sur les ERP avec traitement des prescriptions correspondantes
- Opérations de maintenance corrective
- Mise en place d'un programme de travaux réalisés par des entreprises
- Vérifier les factures, établir les attachements
- Vérifier la bonne exécution des travaux et établir les réceptions de chantier
- Suivi budgétaire des crédits de fonctionnement,
- Interventions directes d'urgence dans les bâtiments pour la continuité du service et pour des raisons de sécurité
- Accueil, accompagnement, encadrement et formation des stagiaires de différents niveau scolaire et de différente durée tout au long de l'année
- Mise en place d'une politique d'achat négociée
- Planification, coordination et suivi des travaux réalisés par les entreprises sur l'ensemble du patrimoine bâti
- Opérations de maintenance préventive : contrats d'entretien, de contrôles obligatoires (incendie, secours, gaz, électricité, ventilation ...)
- Suivi des visites du SDIS sur les ERP avec traitement des prescriptions correspondantes
- Opérations de maintenance corrective
- Mise en place d'un programme de travaux réalisés par des entreprises
- Vérifier les factures, établir les attachements
- Vérifier la bonne exécution des travaux et établir les réceptions de chantier
- Suivi budgétaire des crédits de fonctionnement,
- Interventions directes d'urgence dans les bâtiments pour la continuité du service et pour des raisons de sécurité
- Accueil, accompagnement, encadrement et formation des stagiaires de différents niveau scolaire et de différente durée tout au long de l'année
Profils recherchés
- Connaissances des Techniques et Réglementations des différents corps d'état bâtiment TCE,
- Bonnes connaissances en sécurité ERP,
- Informatique Windows, Excel, Word
- Connaissances en Hygiène et sécurité,
Aptitudes à l'organisation,
Sens du service public
Qualités relationnelles
Méthodique et Rigoureux : s'assurer de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des coûts
Autonome
Disponible
Sens du relationnel.
- Bonnes connaissances en sécurité ERP,
- Informatique Windows, Excel, Word
- Connaissances en Hygiène et sécurité,
Aptitudes à l'organisation,
Sens du service public
Qualités relationnelles
Méthodique et Rigoureux : s'assurer de l'exécution des travaux dans le respect des délais et des coûts
Autonome
Disponible
Sens du relationnel.
Contact et modalités de candidature
Contact
Virginie LE DU - DRH : 01.60.34.51.60
Informations complémentaires
Informations complémentaires
Travailler pour Lésigny, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour rendre un service à ses habitants de qualité. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, Lésigny attend votre candidature. Rejoignez-nous et participez à l'évolution d'une ville attachée à la nature et à la vie associative !
Vous bénéficierez :
25 jours de congés, 2 jours de fractionnement sous condition et 15 jours de RTT
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et une prime annuelle
Temps partiel possible
Politique de formation et d'évolution professionnelle active (avancement de grade, promotion interne, préparation concours)
Participation aux abonnements de transports en commun pour les trajets domicile-travail
Restaurant scolaire avec un prestataire de qualité travaillant avec des produits frais ....
Comité des Actions Sociales (CNAS) : association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles
Amicale du personnel : organisatrice d'activités conviviales entre collègues
Mise en place du Télétravail 2ème semestre 2023
Mise en place des horaires flexibles 2ème semestre 2023
Participation à la complémentaire santé et prévoyance 2ème semestre 2023
Connaître la ville sur : www.mairie-lesigny.fr
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire,
6 rue de Villarceau
77150 LESIGNY
Travailler pour Lésigny, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour rendre un service à ses habitants de qualité. Si vous vous reconnaissez dans ce poste, Lésigny attend votre candidature. Rejoignez-nous et participez à l'évolution d'une ville attachée à la nature et à la vie associative !
Vous bénéficierez :
25 jours de congés, 2 jours de fractionnement sous condition et 15 jours de RTT
Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et une prime annuelle
Temps partiel possible
Politique de formation et d'évolution professionnelle active (avancement de grade, promotion interne, préparation concours)
Participation aux abonnements de transports en commun pour les trajets domicile-travail
Restaurant scolaire avec un prestataire de qualité travaillant avec des produits frais ....
Comité des Actions Sociales (CNAS) : association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles
Amicale du personnel : organisatrice d'activités conviviales entre collègues
Mise en place du Télétravail 2ème semestre 2023
Mise en place des horaires flexibles 2ème semestre 2023
Participation à la complémentaire santé et prévoyance 2ème semestre 2023
Connaître la ville sur : www.mairie-lesigny.fr
Envoyer CV et lettre de motivation à M. le Maire,
6 rue de Villarceau
77150 LESIGNY
Adresse de l'employeur
LESIGNY
>6 rue de Villarceau
77150 LESIGNY
>6 rue de Villarceau
77150 LESIGNY
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.