Résultats de recherche d'offres

	Intitulé du poste	Collectivité	Grade(s)	Publication
1	A Administrative Emploi permanent O069260522000248 Responsable du pôle Programmation, Développement des publics et du Territoire Employeur : BRON Rhône Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié aujourd'hui expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O069260522000248 Responsable du pôle Programmation, Développement des publics et du Territoire	BRON Rhône	A Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	aujourd'hui expire dans 29 jours
2	B Culturelle Emploi permanent O065260521001553 Chef(fe) de Pôle Accueil et développement des publics H/F Employeur : Communauté d'agglomeration Tarbes-Lourdes-Pyrénées Hautes-Pyrénées Grade(s) : Assistant de conservation d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié hier expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O065260521001553 Chef(fe) de Pôle Accueil et développement des publics H/F	Communauté d'agglomeration Tarbes-Lourdes-Pyrénées Hautes-Pyrénées	B Culturelle Assistant de conservation d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	hier expire dans 29 jours
3	Apprentissage / alternance O033260521001398 Apprenti H/F Master Direction de projets et des établissements culturels ou Médiation Culturelle – Patrimoine et musées - Rentrée 2026 Employeur : MAIRIE DE LIBOURNE Gironde Grade(s) : Apprenti(e) publié hier expire dans 8 jours Voir le détail Apprentissage / alternance O033260521001398 Apprenti H/F Master Direction de projets et des établissements culturels ou Médiation Culturelle – Patrimoine et musées - Rentrée 2026	MAIRIE DE LIBOURNE Gironde	Apprenti(e)	hier expire dans 8 jours
4	A Culturelle Emploi permanent O087260521000755 Chef(fe) de service traitement (F/H) Employeur : CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE Haute-Vienne Grade(s) : Attaché de conservation du patrimoine d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié hier expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O087260521000755 Chef(fe) de service traitement (F/H)	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-VIENNE Haute-Vienne	A Culturelle Attaché de conservation du patrimoine d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	hier expire dans 29 jours
5	A B Administrative Remplacement O067260521000224 Chargé de mission spectacle vivant et arts visuels Employeur : REGION GRAND EST Moselle Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié hier expire dans 12 jours Voir le détail Remplacement O067260521000224 Chargé de mission spectacle vivant et arts visuels	REGION GRAND EST Moselle	A B Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	hier expire dans 12 jours
6	A+ Culturelle Emploi permanent O092260202000907 Responsable des publics de la Micro-folie H/F Employeur : Rueil-Malmaison Hauts-de-Seine Grade(s) : Conservateur du patrimoine publié hier expire dans 9 semaines Voir le détail Emploi permanent O092260202000907 Responsable des publics de la Micro-folie H/F	Rueil-Malmaison Hauts-de-Seine	A+ Culturelle Conservateur du patrimoine	hier expire dans 9 semaines
7	A+ A B Administrative Contrat de projet O056260520001359 CHARGE DE MISSION ASSISES CULTURELLES DU TERRITOIRE Employeur : GOLFE DU MORBIHAN CA Morbihan Grade(s) : Rédacteur principal de 1ère classe d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 29 jours Voir le détail Contrat de projet O056260520001359 CHARGE DE MISSION ASSISES CULTURELLES DU TERRITOIRE	GOLFE DU MORBIHAN CA Morbihan	A+ A B Administrative Rédacteur principal de 1ère classe d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 29 jours
8	A B Administrative Emploi permanent O056260520001263 CHARGE DE MISSION PATRIMOINE HISTORIQUE Employeur : GOLFE DU MORBIHAN CA Morbihan Grade(s) : Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 29 jours Voir le détail Emploi permanent O056260520001263 CHARGE DE MISSION PATRIMOINE HISTORIQUE	GOLFE DU MORBIHAN CA Morbihan	A B Administrative Attaché d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 29 jours
9	A Administrative Emploi permanent O078260519001612 Conservateur du Patrimoine (h/f) Employeur : Mairie de MONTFORT-L'AMAURY Yvelines Grade(s) : Attaché publié il y a 2 jours expire dans 27 jours Voir le détail Emploi permanent O078260519001612 Conservateur du Patrimoine (h/f)	Mairie de MONTFORT-L'AMAURY Yvelines	A Administrative Attaché	il y a 2 jours expire dans 27 jours
10	A Culturelle Emploi permanent O069260520000497 Régisseur général de la collection (F/H) Employeur : LYON Rhône Grade(s) : Attaché de conservation du patrimoine d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 27 jours Voir le détail Emploi permanent O069260520000497 Régisseur général de la collection (F/H)	LYON Rhône	A Culturelle Attaché de conservation du patrimoine d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 27 jours
11	A Administrative Contrat de projet O050260519001875 Chargé de projet programmation culturelle - Millénaire de Guillaume le Conquérant (h/f) Employeur : COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU COTENTIN Manche Grade(s) : Attaché publié il y a 2 jours expire dans 27 jours Voir le détail Contrat de projet O050260519001875 Chargé de projet programmation culturelle - Millénaire de Guillaume le Conquérant (h/f)	COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION DU COTENTIN Manche	A Administrative Attaché	il y a 2 jours expire dans 27 jours
12	A Culturelle Emploi permanent O059260519000665 Chargé de production des expositions et éditions (H/F) Employeur : MAIRIE DE ROUBAIX Nord Grade(s) : Attaché de conservation du patrimoine publié il y a 2 jours expire dans 28 jours Voir le détail Emploi permanent O059260519000665 Chargé de production des expositions et éditions (H/F)	MAIRIE DE ROUBAIX Nord	A Culturelle Attaché de conservation du patrimoine	il y a 2 jours expire dans 28 jours
13	A Culturelle Emploi permanent O016260107000728 Chef du secteur pédagogie et conseiller aux études Employeur : CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE Charente Grade(s) : Prof. d'enseign. artist. hors classe d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 2 jours expire dans 6 semaines Voir le détail Emploi permanent O016260107000728 Chef du secteur pédagogie et conseiller aux études	CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA CHARENTE Charente	A Culturelle Prof. d'enseign. artist. hors classe d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 2 jours expire dans 6 semaines
14	B Administrative Emploi permanent O014260519001562 Responsable Culture Employeur : THUE ET MUE Calvados Grade(s) : Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 3 jours expire dans 27 jours Voir le détail Emploi permanent O014260519001562 Responsable Culture	THUE ET MUE Calvados	B Administrative Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 3 jours expire dans 27 jours
15	B Administrative Contrat de projet O042260519001382 Coordinateur (trice) culturel (le) Employeur : CHARLIEU BELMONT COMMUNAUTE Loire Grade(s) : Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 3 jours expire dans 30 jours Voir le détail Contrat de projet O042260519001382 Coordinateur (trice) culturel (le)	CHARLIEU BELMONT COMMUNAUTE Loire	B Administrative Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 3 jours expire dans 30 jours
16	B Culturelle Emploi permanent O026260519000164 Adjoint chef de service musée Employeur : Montélimar Agglo Drôme Grade(s) : Assistant de conservation d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 3 jours expire dans 27 jours Voir le détail Emploi permanent O026260519000164 Adjoint chef de service musée	Montélimar Agglo Drôme	B Culturelle Assistant de conservation d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 3 jours expire dans 27 jours
17	B C Administrative Emploi permanent O095260518001506 Responsable du pôle associatif et gestion des salles Employeur : Mairie de SAINT-GRATIEN Val-d'Oise Grade(s) : Adjoint administratif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 4 jours expire dans 8 semaines Voir le détail Emploi permanent O095260518001506 Responsable du pôle associatif et gestion des salles	Mairie de SAINT-GRATIEN Val-d'Oise	B C Administrative Adjoint administratif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 4 jours expire dans 8 semaines
18	A Administrative Emploi permanent O075260518001493 Responsable de projet et de médiation numériques Employeur : Paris Musées Paris Grade(s) : Attaché publié il y a 4 jours expire dans 8 semaines Voir le détail Emploi permanent O075260518001493 Responsable de projet et de médiation numériques	Paris Musées Paris	A Administrative Attaché	il y a 4 jours expire dans 8 semaines
19	B C Administrative Emploi permanent O095260518001443 Responsable du pôle associatif et gestion des salles Employeur : Mairie de SAINT-GRATIEN Val-d'Oise Grade(s) : Adjoint administratif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 4 jours expire dans 8 semaines Voir le détail Emploi permanent O095260518001443 Responsable du pôle associatif et gestion des salles	Mairie de SAINT-GRATIEN Val-d'Oise	B C Administrative Adjoint administratif d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 4 jours expire dans 8 semaines
20	B Administrative Emploi permanent O091260518001328 Chargé de médiation culturelle (h/f) Employeur : Mairie de SAVIGNY-SUR-ORGE Essonne Grade(s) : Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre publié il y a 4 jours expire dans 8 semaines Voir le détail Emploi permanent O091260518001328 Chargé de médiation culturelle (h/f)	Mairie de SAVIGNY-SUR-ORGE Essonne	B Administrative Rédacteur d'autres grades sont indiqués sur le détail de l'offre	il y a 4 jours expire dans 8 semaines