Chargé de propreté des locaux et du portage des repas à domicile

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Offre n° O02220013328
Publiée le 08/01/2020

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE TREBEURDEN
7 - 9 Rue des Plages
22560 TREBEURDEN
Lieu de travail
Trebeurden
Poste à pourvoir le
01/03/2020
Date limite de candidature
08/02/2020
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Création d'un emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Temps de travail
Temps non complet, 25h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La commune de Trébeurden recrute par voie statutaire un agent qui, sous l'autorité du gestionnaire du service, sera en charge de l'entretien des bâtiments communaux et du portage des repas à domicile.

Missions / conditions d'exercice
Missions :
- Entretien des bâtiments communaux (nettoyage des classes et du centre culturel...).
- Manutention et livraison des repas pour le service du portage des repas à domicile (environ 20 repas journaliers).
- Restauration : surveillance de cours, service, débarrassage et remise en état de la salle de restauration
Profils recherchés
- Expérience sur un poste similaire souhaitée
- Maîtrise du matériel, des techniques de nettoyage et des produits
- Maîtrise des procédures et des contrôles mis en place dans le cadre de la méthode HACCP
- Capacité à prendre des initiatives, autonomie, rigueur et méthode
- Aptitude au travail en équipe
- Qualité relationnelle, écoute
- Disponibilité
- Permis B exigé

Contact

Lien de candidature
Informations complémentaires
- Emploi permanent à temps non complet (25/35ème), selon un rythme annualisé
- Travail les week-end et les jours fériés, par roulement
- Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS

Contact collectivité : Maryse DIEU au 02.96.15.43.75

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.