Responsable du service affaires immobilières et foncières (h/f)

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Offre n° OFPC-2021-10-232336
Publiée le 27/05/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
Boulogne-Billancourt
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Située dans le département des Hauts-de-Seine en Île-de-France, la ville de Boulogne-Billancourt compte 120 071 habitants. 1e ville de la région Île-de-France après Paris et 36e ville de France, elle bénéficie d'un patrimoine architectural et urbain d'une exceptionnelle diversité.
Boulogne-Billancourt jouit d'un dynamisme lié à la pluralité de ses fonctions urbaines : 2e pôle d'emploi du département des Hauts-de-Seine, parc résidentiel, armature commerciale équilibrée dont l'attractivité dépasse largement les limites du territoire communal ainsi que d'équipements de proximité adaptés aux besoins de la population.
Une ville d'exception pour son cadre de vie, son rayonnement culturel ainsi que son attractivité économique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
26/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Domanialité et action foncière
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Service : Direction de l'immobilier
Missions / conditions d'exercice
- - Encadrement du service composé de 3 agents,
- - Préparation et suivi des acquisitions et cessions amiables, coordination des différents partenaires (notaires, géomètres, France domaine...),
- - Suivi du droit de préemption urbain : gestion du périmètre de DPU et DPUR, traitement et contrôle des DIA, mise en oeuvre et suivi des préemptions, rédaction des décisions de préemption et de délégation du DPU,
- - Suivi des procédures d'expropriation,
- - Suivi du pilotage du projet de maîtrise foncière sur les secteurs définis par la convention passée avec l'EPFIF,
- - Suivi des procédures de classement et de déclassement du domaine public,
- - Rédaction de conventions d'occupation du domaine public ou privé, de notes juridiques, de délibérations, et de décisions du Maire,
- - Veille juridique et contentieuse,
- - Gestion de l'inventaire immobilier de la collectivité.
Profils recherchés
Vous êtes diplômé d'un bac + 5 en droit administratif des biens / droit des collectivités territoriales / droit de l'urbanisme, et vous justifiez d'une expérience confirmée dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale.

Vous maîtrisez les procédures et outils du foncier (expropriation, droits de préemption, acquisitions à titre gratuit).
Organisé, rigoureux, méthodique, doté d'une capacité d'analyse et d'une qualité rédactionnelle, vous savez encadrer une équipe. Vous connaissez bien la réglementation actuelle de votre secteur d'activité (domanialité, urbanisme, et expropriation).
Vous maîtrisez les principes de la gestion locative des biens de la collectivité (baux et conventions d'occupation temporaire), et les principes, périmètres et usages du domaine public et privé de la collectivité.
Vous maitrisez les méthodes d'évaluation foncière. Vous avez une bonne connaissance des marchés fonciers ainsi que des critères d'évolution des prix fonciers et immobiliers.
Prédisposé à la conduite de négociations foncières et immobilières, vous êtes à l'aise avec la maîtrise d'oeuvre de projets. Vous avez le sens du relationnel, et êtes disponible.

Contact

Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Mairie, 26 avenue André Morizet
92104 BOULOGNE BILLANCOURT CEDEX

Ou par mail : recrut@mairie-boulogne-billancourt.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.