Agent(e) d'auto-surveillance réseaux et stations d'épuration h/f

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Offre n° O001230100922053
Publiée le 25/01/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
Grand Bourg Agglomération
3 avenue arsène d'arsonval - cs 88000
01008 Bourg en bresse cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Bourg en bresse cedex
Poste à pourvoir le
27/03/2023
Date limite de candidature
26/02/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Agent(e) d'auto-surveillance réseaux et stations d'épuration h/f

Recrutement par voie statutaire (cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux (Catégorie C) ou CDI de droit privé (groupe IV-1 de l'accord collectif instaurant les dispositions conventionnelles applicables aux agents de droit privé de la Direction du Grand Cycle de l'Eau)

Grand Bourg Agglomération exerce la compétence eau et assainissement sur l'ensemble de son territoire (74 communes) depuis le 1er janvier 2019. Afin de compléter son équipe, le service environnement/qualité de la Direction du Grand Cycle de l'Eau recrute un(e) agent(e) d'auto-surveillance réseaux et stations d'épuration h/f.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du Responsable du pôle de suivi qualité assainissement, vous serez en charge du suivi de l'auto surveillance sur le périmètre de la régie sur les volets suivants : auto surveillance règlementaire des STEP et des réseaux afin de contrôler la qualité des effluents, suivi des industriels, du milieu récepteur et des bassins de rétention d'eau pluviale.

Ainsi, vos missions seront principalement les suivantes :

Missions réalisées sur le terrain :

* Effectuer des prélèvements (station d'épuration, réseau assainissement, rejets industriels, milieu récepteur) et assurer la logistique des suivis analytiques règlementaires,
* Assurer des missions de métrologie en eau usée :
* Installer le matériel : débitmètre, préleveurs, mesure physico-chimique...
* Effectuer l'étalonnage et l'entretien des appareils de mesure,
* Diagnostiquer les éventuelles pannes et assurer les réparations.
* Réaliser les travaux d'amélioration et les travaux d'installation de nouveaux équipements.

Missions administratives :

* Traiter, compiler, valider et interpréter les données des suivis analytiques et qualitatifs,
* Elaborer/modifier les fichiers informatiques de traitement de données,
* Vérifier la fiabilité des résultats et des retours d'information,
* Transmettre les données réglementaires d'auto surveillance.
Profils recherchés
* Formation de type BAC à BAC+2 dans le traitement de l'eau / environnement,
* Débutants acceptés,
* Compétences affirmées en métrologie dans le domaine de l'assainissement,
* Compétences et connaissances règlementaires en traitement des eaux usées, réseaux d'assainissement, hydraulique, méthodes analytiques,
* Formations CATEC et habilitations électriques seraient un plus,
* Maîtrise avancée d'Excel et des outils informatiques et logiciels de bureautique,
* Autonomie, organisation, rigueur,
* Sens du travail en équipe,
* Qualités relationnelles,
* Capacités à rendre compte.

Contact

Contact
0474247515
Informations complémentaires
Poste à pourvoir dès que possible

Temps complet : 37 heures hebdomadaires – Horaires fixes : du lundi au jeudi de 8h à 12h et de 13h à 16h30 et le vendredi de 8h à 12h et de 13h à 16h - Possibilité d'heures supplémentaires selon les nécessités du service

Lieu de travail : Station d'épuration de Bourg-en-Bresse (01000)
Déplacements à prévoir avec un véhicule de service – permis B

Rémunération statutaire
+ Titres Restaurant*
+ CNAS
+ Prévoyance
+ participation employeur complémentaire santé
(*sous réserve des conditions en vigueur au sein de la collectivité)

Candidature :
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser CV ET lettre de motivation (documents obligatoires) : (au choix)
- sur notre site internet : www.grandbourg.fr, rubrique «offre d'emploi»
- par mail à recrutements@grandbourg.fr
- par courrier à l'adresse suivante :
Monsieur le Président de Grand Bourg Agglomération, Direction des ressources humaines, 3 avenue Arsène d'Arsonval CS 88000 01008 BOURG-EN-BRESSE Cedex

Pour le 26 février, dernier délai.

Référence à porter sur la candidature :
SPE AUTOSURVEILLANCE STEP
Pour tout renseignement sur le poste vous pouvez contacter :
Lauriane LOYE – Responsable pôle suivi qualité environnement – lauriane.loye@grandbourg.fr
04 74 24 49 05

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.