Agent polyvalent des collèges ( H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O015220500637466
Publiée le 23/06/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Le Cantal accompagne les futurs habitants dans leur projet de changement de vie. En vous inscrivant sur https://demarches.cantal.fr, un interlocuteur unique pourra répondre à toutes vos questions !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Aurillac cedex
Poste à pourvoir le
01/09/2022
Date limite de candidature
14/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Recrute selon conditions statutaires ou contractuelles
Un agent polyvalent des collèges (H/F)
Poste à temps complet (100%)
Catégorie C - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
Collège de MAURIAC
Vous serez placé par délégation du Président du Conseil départemental sous l'autorité fonctionnelle du Chef d'établissement et du Gestionnaire ainsi que sous l'autorité hiérarchique de la Chef du Service Collèges - Education.
Un agent polyvalent des collèges (H/F)
Poste à temps complet (100%)
Catégorie C - Cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux
Collège de MAURIAC
Vous serez placé par délégation du Président du Conseil départemental sous l'autorité fonctionnelle du Chef d'établissement et du Gestionnaire ainsi que sous l'autorité hiérarchique de la Chef du Service Collèges - Education.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Le titulaire du poste sera chargé de :
* Assurer le maintien en état de propreté des locaux, des mobiliers et matériels et veiller à leur disposition fonctionnelle,
* Participer au bon fonctionnement du service restauration (aide à l'élaboration des plats, service, nettoyage, plonge ...)
* Contribuer si besoin à la mission Maintenance (manutention)
Le titulaire du poste sera chargé de :
* Assurer le maintien en état de propreté des locaux, des mobiliers et matériels et veiller à leur disposition fonctionnelle,
* Participer au bon fonctionnement du service restauration (aide à l'élaboration des plats, service, nettoyage, plonge ...)
* Contribuer si besoin à la mission Maintenance (manutention)
Profils recherchés
COMPETENCES ET QUALITES REQUISES :
* Connaissances des règles HACCP et des produits de nettoyage,
* Savoir utiliser les machines et les produits spécifiques,
* Capacités d'organisation, ponctualité, sens des responsabilités, autonomie et aptitude à travailler en équipe, assurer l'entretien de la loge, de ses abords et des locaux administratifs.
* Aptitude à l'accueil et à l'écoute.
* Connaissances des règles HACCP et des produits de nettoyage,
* Savoir utiliser les machines et les produits spécifiques,
* Capacités d'organisation, ponctualité, sens des responsabilités, autonomie et aptitude à travailler en équipe, assurer l'entretien de la loge, de ses abords et des locaux administratifs.
* Aptitude à l'accueil et à l'écoute.
Contact
Informations complémentaires
CONDITIONS D'EXERCICE PARTICULIERES :
Présence d'un internat qui induit une présence en alternance en soirée afin de servir les repas.
Contact : Charlotte CARRIER, gestionnaire des agents techniques, 04 71 46 59 52, ccarrier@cantal.fr
Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) avant le 14 juillet 2022 à Monsieur le Président du Conseil départemental du Cantal Direction des Ressources Humaines Hôtel du Département 28 avenue Gambetta 15015 AURILLAC Cedex ou par mail sur la boîte drh-recrutement@cantal.fr.
Présence d'un internat qui induit une présence en alternance en soirée afin de servir les repas.
Contact : Charlotte CARRIER, gestionnaire des agents techniques, 04 71 46 59 52, ccarrier@cantal.fr
Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation + CV) avant le 14 juillet 2022 à Monsieur le Président du Conseil départemental du Cantal Direction des Ressources Humaines Hôtel du Département 28 avenue Gambetta 15015 AURILLAC Cedex ou par mail sur la boîte drh-recrutement@cantal.fr.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.