Assistant(e) éducatif(ve) Petite-Enfance / Auxiliaire de Puériculture

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O021220900792816
Publiée le 26/09/2022

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNAUTE DE COMMUNES AUXONNE PONTAILLER VAL DE SAONE
Ruelle de richebourg - bp 80055
21130 Auxonne
Lieu de travail
Auxonne
Poste à pourvoir le
01/11/2022
Date limite de candidature
26/10/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Enfance, famille > Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Auxonne Pontailler Val de Saône (35 communes, 23 745 habitants) est issue depuis le 1er janvier 2017 de la fusion des Communautés de Communes Auxonne Val de Saône et du Canton de Pontailler-sur-Saône.

Intégré(e) à une équipe de professionnels Petite-Enfance en tant qu'Animateur(trice) Petite-Enfance, au sein de la crèche d'Auxonne (25 places), vous serez en charge de plusieurs missions axées principalement sur l'encadrement et l'accompagnement des enfants âgés de moins de 4 ans.

Vous reporterez directement à la Directrice de crèche d'Auxonne.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
- Assurer l'accueil, l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants âgés de moins de 4 ans ;
- Organiser et mettre en place des activités et jeux adaptés aux enfants ;
- Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène ;
- Participer aux réunions d'équipe et aux temps forts organisés par la structure ;
- Participer aux tâches courantes de l'établissement.

ACTIVITES / TACHES QUOTIDIENNES :
- Accueillir les enfants et leurs parents et assurer les transmissions ;
- Veiller au bien-être des enfants ;
- Repérer les besoins moteurs et affectifs des enfants ;
- Réaliser les soins courants d'hygiène corporelle des enfants ;
- Aide à la prise des repas et accompagnement à l'endormissement des enfants ;
- Prévoir et mettre en place des activités et jeux adaptés en lien avec le respect du projet éducatif et pédagogique ;
- Accompagner les enfants dans l'acquisition de l'autonomie et le vivre ensemble ;
- Assurer l'hygiène et désinfection du matériel ;
- Aider à l'entretien du linge ;
- Assurer la gestion des ouvertures et fermetures.

RELATIONS INTERNES :
Membres de l'équipe, personnels intervenant régulièrement dans la structure, animateur(trice)s du Relais Petite Enfance et assistant(e)s maternel(le)s présent(e)s lors des animations.

RELATIONS EXTERNES :
Parents (transmissions, entretiens), services de prise en charge de l'enfant en cas d'accueil spécifique (urgence, handicap), équipe de la crèche de Pontailler-sur-Saône.
Profils recherchés
DIPLOME(S) EXIGE(S):
CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance OU Diplôme d'Etat d'auxiliaire de puériculture.

COMPETENCES RECHERCHEES :
- Expérience sur un poste similaire souhaitée ;
- Capacité à mettre en place des activités d'éveil variées et adaptées ;
- Aptitude à réaliser des transmissions écrites et orales ;
- Notions de maladies infantiles, administration des médicaments ;
- Autonomie, organisation, et rigueur ;
- Capacité à échanger avec les membres de l'équipe pour enrichir la connaissance mutuelle des enfants et faire évoluer les pratiques pédagogiques ;
- Conscience professionnelle, discrétion (secret professionnel et respect de
'obligation de confidentialité) ;
- Accueil des stagiaires le cas échéant.

Contact

Informations complémentaires
Moyens mis à disposition :
Locaux adaptés à l'accueil d'enfants de moins de quatre ans, mobiliers adaptés, matériel pédagogique en lien avec l'âge des enfants accueillis.

Avantages supplémentaires :
- CNAS
- Tickets restaurant

Les candidatures sont à adresser à Alice JIGUET, Responsable des Ressources humaines : recrutement@capvaldesaone.fr

Titre de l'email de candidature : "Candidature au poste d'Animateur(trice) Petite-Enfance 35h00 - [NOM et Prénom du candidat]".

Eléments à transmettre : CV et Lettre de motivation.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.