Plombier-Chauffagiste
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O022210300248636
Publiée le 11/03/2021
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Rue de Bretagne, Langueux (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
01/06/2021
Date limite de candidature
16/04/2021
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Agent de maîtrise
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité directe du chef d'équipe bâtiments;l'agent aura en charge l'entretien des installations de chauffage et des réseaux fluides des bâtiments communaux
Missions / conditions d'exercice
missions principales :
- gestion et suivi des chaufferies (entretien, ramonage, dépannage)
- entretien et dépannage des installations et réseaux fluides (eau sanitaire, chauffage et réseaux d'assainissement)
- entretien des appareils de traitement d'air (CTA, VMC) et d'eau (filtres et gaines de ventilation)
missions complémentaires :
- polyvalence avec les autres missions du service bâtiment (soudure, peinture, menuiserie, pose des illuminations de Noël, petits dépannages électriques,...)
Spécificités du poste :
- manutention et port de charge
- possibilités de travail en dehors des horaires habituels suivant la demande des tâches à accomplir
- poste avec astreinte technique possible
- gestion et suivi des chaufferies (entretien, ramonage, dépannage)
- entretien et dépannage des installations et réseaux fluides (eau sanitaire, chauffage et réseaux d'assainissement)
- entretien des appareils de traitement d'air (CTA, VMC) et d'eau (filtres et gaines de ventilation)
missions complémentaires :
- polyvalence avec les autres missions du service bâtiment (soudure, peinture, menuiserie, pose des illuminations de Noël, petits dépannages électriques,...)
Spécificités du poste :
- manutention et port de charge
- possibilités de travail en dehors des horaires habituels suivant la demande des tâches à accomplir
- poste avec astreinte technique possible
Profils recherchés
- niveau CAP, BEP, Bac pro en plomberie
- Permis B exigé
- CACES souhaité : chariot élévateur, conduite élévateur de personnel 1B, 3B
- Habilitation électrique BR
- Connaissance des règles de sécurité
- Maitrise soudure arc et autogène souhaitée
- Esprit d'équipe
- rigueur, sens de l'organisation et de la gestion des urgences
- Autonomie
- Permis B exigé
- CACES souhaité : chariot élévateur, conduite élévateur de personnel 1B, 3B
- Habilitation électrique BR
- Connaissance des règles de sécurité
- Maitrise soudure arc et autogène souhaitée
- Esprit d'équipe
- rigueur, sens de l'organisation et de la gestion des urgences
- Autonomie
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour tout renseignement complémentaire, contactez le service ressources humaines, M. Franck POTIER au 02 96 62 25 54.
Pour postuler, lettre de motivation, CV et diplômes sont à adresser à M. le Maire jusqu'au 16 avril 2021
Pour postuler, lettre de motivation, CV et diplômes sont à adresser à M. le Maire jusqu'au 16 avril 2021
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE LANGUEUX
>2 Rue de Brest
22360 LANGUEUX
>2 Rue de Brest
22360 LANGUEUX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.