AIDE SOIGNANT H/F DE NUIT
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Offre n° O022220100511999
Publiée le 10/01/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
46, rue Maréchal Foch , Guingamp (Côtes d'Armor)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Santé publique >
Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Auxiliaire de soins principal de 1ère classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Auxiliaire de soins principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
L'Aide Soignant travaille sous la responsabilité des infirmiers référents nuit. Il a pour mission d'apporter son soutien à l'ensemble des Soignants par sa connaissance et sa formation initiale dans les soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver le bien-être et l'autonomie des habitants accompagnés. Il participe à l'amélioration de ses pratiques professionnelles, il peut participer à des groupes de travail visant à une amélioration collective de l'accompagnement des habitants.
Missions / conditions d'exercice
Mettre en place un accompagnement personnalisé :
Contribuer au projet d'établissement, plus particulièrement en participant à l'élaboration du projet de vie individualisé de l'habitant :
- Décrire les envies et les besoins de la personne
- Mettre en place des actions, activités et soins adaptés au projet individuel de l'habitant
- Participer aux réunions d'équipe afin de faire vivre le projet de service
- Lire et rédiger les transmissions des informations à ses collègues
Accompagnement à la toilette et l'hygiène :
Participer aux soins d'hygiène des habitants :
- Réaliser les soins corporels (douche, petite toilette, Soins de bouche, crème) en essayant d'accompagner la personne âgée à réaliser seule sa toilette
- Changer les protections hygiéniques et aider les habitants à l'élimination
- Habiller ou aider l'habitant à s'habiller et à choisir ses vêtements (nuit, ou jour)
- Nettoyer les dentiers, les prothèses et les lunettes
Accompagnement aux déplacements :
- Aider les habitants pour le coucher, le lever et la mise en place pour les collations de nuit. Et s'assurer de leur bonne installation et de leur confort (changement de position).
- Assurer les transferts
- Aider et accompagner les habitants dans leurs déplacements
Accompagnement social des résidents :
Contribuer à la vie sociale de l'habitant :
- Accueillir les familles et échanger avec elles (notamment dans les accompagnements de fin de vie
- Participer à l'intégration sociale de l'habitant
- Mettre en place et/ou participer à des activités et animations collectives ou individuelles durant la nuit
- Etablir un environnement de bien-être et de calme durant la nuit
Accompagnement relationnel :
- Etablir une relation de dialogue, d'écoute, de confiance et de proximité avec la personne
- Apporter des temps de bien-être (ex : massages, balnéo, discussion...) et de relaxation
Aide aux repas :
- Distribution et aide à la prise des médicaments
- Servir collations en s'adaptant aux régimes alimentaires et aux envies spécifiques des habitants.
- Accompagner les habitants à prendre leur repas, les stimuler et les aider si nécessaire.
- Débarrasser et nettoyer la table, mettre la vaisselle sale dans le lave-vaisselle, ranger la nourriture, ranger et nettoyer la salle.
Communication :
- Assurer la transmission des informations observées durant le travail aux autres acteurs (responsables, infirmières, docteur, psychologue, collègues, famille)
- Accueillir et informer les habitants et leur entourage
- Accueillir, accompagner et former les stagiaires et les nouveaux collègues
Soins paramédicaux et surveillance :
- Surveiller l'état de santé des habitants (constantes biologiques et physiologiques) et intervenir en cas d'urgence.
- Surveiller les régimes alimentaires spécifiques et l'hydratation
- Appliquer les protocoles de soin en vigueur
- Répondre aux appels des habitants
- Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux
- Aider à la prise de médicaments
- Assister l'infirmière pour la réalisation de soins
Entretien de l'environnement des habitants :
- Effectuer le nettoyage, et le rangement au sein des locaux de la résidence (chambres, sanitaires, couloirs, ascenseurs, lieux de vie)
- Refaire les lits et ramasser les plateaux repas
- Vider les poubelles
- Réceptionner, distribuer et ranger le linge propre si besoin
- Vérifier la propreté des draps et vêtements, mettre à laver le linge sale du résident en triant le linge dans les bacs
Entretien du matériel :
- Nettoyer et désinfecter des chariots de soins
- Entretenir et inspecter le matériel de soins
- Réapprovisionner des chariots de soins
Contribuer au projet d'établissement, plus particulièrement en participant à l'élaboration du projet de vie individualisé de l'habitant :
- Décrire les envies et les besoins de la personne
- Mettre en place des actions, activités et soins adaptés au projet individuel de l'habitant
- Participer aux réunions d'équipe afin de faire vivre le projet de service
- Lire et rédiger les transmissions des informations à ses collègues
Accompagnement à la toilette et l'hygiène :
Participer aux soins d'hygiène des habitants :
- Réaliser les soins corporels (douche, petite toilette, Soins de bouche, crème) en essayant d'accompagner la personne âgée à réaliser seule sa toilette
- Changer les protections hygiéniques et aider les habitants à l'élimination
- Habiller ou aider l'habitant à s'habiller et à choisir ses vêtements (nuit, ou jour)
- Nettoyer les dentiers, les prothèses et les lunettes
Accompagnement aux déplacements :
- Aider les habitants pour le coucher, le lever et la mise en place pour les collations de nuit. Et s'assurer de leur bonne installation et de leur confort (changement de position).
- Assurer les transferts
- Aider et accompagner les habitants dans leurs déplacements
Accompagnement social des résidents :
Contribuer à la vie sociale de l'habitant :
- Accueillir les familles et échanger avec elles (notamment dans les accompagnements de fin de vie
- Participer à l'intégration sociale de l'habitant
- Mettre en place et/ou participer à des activités et animations collectives ou individuelles durant la nuit
- Etablir un environnement de bien-être et de calme durant la nuit
Accompagnement relationnel :
- Etablir une relation de dialogue, d'écoute, de confiance et de proximité avec la personne
- Apporter des temps de bien-être (ex : massages, balnéo, discussion...) et de relaxation
Aide aux repas :
- Distribution et aide à la prise des médicaments
- Servir collations en s'adaptant aux régimes alimentaires et aux envies spécifiques des habitants.
- Accompagner les habitants à prendre leur repas, les stimuler et les aider si nécessaire.
- Débarrasser et nettoyer la table, mettre la vaisselle sale dans le lave-vaisselle, ranger la nourriture, ranger et nettoyer la salle.
Communication :
- Assurer la transmission des informations observées durant le travail aux autres acteurs (responsables, infirmières, docteur, psychologue, collègues, famille)
- Accueillir et informer les habitants et leur entourage
- Accueillir, accompagner et former les stagiaires et les nouveaux collègues
Soins paramédicaux et surveillance :
- Surveiller l'état de santé des habitants (constantes biologiques et physiologiques) et intervenir en cas d'urgence.
- Surveiller les régimes alimentaires spécifiques et l'hydratation
- Appliquer les protocoles de soin en vigueur
- Répondre aux appels des habitants
- Contrôler les dispositifs et appareillages médicaux
- Aider à la prise de médicaments
- Assister l'infirmière pour la réalisation de soins
Entretien de l'environnement des habitants :
- Effectuer le nettoyage, et le rangement au sein des locaux de la résidence (chambres, sanitaires, couloirs, ascenseurs, lieux de vie)
- Refaire les lits et ramasser les plateaux repas
- Vider les poubelles
- Réceptionner, distribuer et ranger le linge propre si besoin
- Vérifier la propreté des draps et vêtements, mettre à laver le linge sale du résident en triant le linge dans les bacs
Entretien du matériel :
- Nettoyer et désinfecter des chariots de soins
- Entretenir et inspecter le matériel de soins
- Réapprovisionner des chariots de soins
Profils recherchés
Savoirs :
Connaissance du milieu médico-social et de la gérontologie
Connaissance des règles de fonctionnement interne de la Résidence
Maitrise des gestes d'urgence et de premiers secours
Connaitre la charte des Droits et Libertés des Personnes Agées Dépendantes
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des résidents
Connaissance des procédures de nettoyage, de désinfection et de stérilisation
Connaissances sur les pathologies du vieillissement et psychiatriques
Savoir-faire :
Travail en équipe
Respect du secret professionnel
Soins de nursing avec des gestes bienveillants
Entretien des locaux et du matériel
Utilisation du matériel médical
Déterminer des priorités dans les soins tout en faisant preuve de souplesse dans son organisation et en tenant compte du projet de vie de chaque habitants
Savoir-être :
Sens de la communication et qualités relationnelles
Bonne condition physique
Force morale, patience, pédagogie
Autonomie et capacités d'adaptation
Rigoureux et organisé
Attentif et disponible
Discret et respectueux
Adapter son mode de communication et son savoir-être aux habitants présentant des troubles cognitifs et comportement
Accompagnement des personnes en fin de vie et soutien aux familles
Connaissance du milieu médico-social et de la gérontologie
Connaissance des règles de fonctionnement interne de la Résidence
Maitrise des gestes d'urgence et de premiers secours
Connaitre la charte des Droits et Libertés des Personnes Agées Dépendantes
Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité des résidents
Connaissance des procédures de nettoyage, de désinfection et de stérilisation
Connaissances sur les pathologies du vieillissement et psychiatriques
Savoir-faire :
Travail en équipe
Respect du secret professionnel
Soins de nursing avec des gestes bienveillants
Entretien des locaux et du matériel
Utilisation du matériel médical
Déterminer des priorités dans les soins tout en faisant preuve de souplesse dans son organisation et en tenant compte du projet de vie de chaque habitants
Savoir-être :
Sens de la communication et qualités relationnelles
Bonne condition physique
Force morale, patience, pédagogie
Autonomie et capacités d'adaptation
Rigoureux et organisé
Attentif et disponible
Discret et respectueux
Adapter son mode de communication et son savoir-être aux habitants présentant des troubles cognitifs et comportement
Accompagnement des personnes en fin de vie et soutien aux familles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
candidature a adresser à Monsieur le président du C.C.A.S. Hôtel de Ville 1, Place du champ au Roy CS 50543 22205 GUINGAMP Cedex
Fiche de poste à réclamer auprès de Madame LE MONNIER Linda directrice du C.C.A.S. 02.96.40.64.42
l.le-monnier@ville-guingamp.com ou Madame ANTOINTE-GUILLAUME Corinne directrice de la résidence Kersalic au 02.96.44.51.51
direction-kersalic@orange.fr
Fiche de poste à réclamer auprès de Madame LE MONNIER Linda directrice du C.C.A.S. 02.96.40.64.42
l.le-monnier@ville-guingamp.com ou Madame ANTOINTE-GUILLAUME Corinne directrice de la résidence Kersalic au 02.96.44.51.51
direction-kersalic@orange.fr
Adresse de l'employeur
CCAS DE GUINGAMP
>Hôtel de ville 1 place du champ au roy C.S 50543
22205 GUINGAMP cedex
>Hôtel de ville 1 place du champ au roy C.S 50543
22205 GUINGAMP cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.