Agent d'entretien piscines/patinoire (h/f)

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Offre n° O026210900412859
Publiée le 15/12/2021

Synthèse de l'offre

Employeur
VALENCE ROMANS AGGLO
1 Place Jacques Brel
26000 Valence
Lieu de travail
Valence
Poste à pourvoir le
01/03/2022
Date limite de candidature
14/01/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable de l'unité Technique Patinoire et Piscines - secteur Piscines de Romans et Valence, vous assurez principalement l'entretien des équipements piscines et patinoire, vous participez à la surveillance de ces équipements et pouvez être amené à assurer l'accueil et l'orientation des publics.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES

Entretien
- Assure le suivi, l'entretien et la première maintenance du matériel et des équipements sportifs (aires de jeux, vestiaires, tribunes, WC, douches et les locaux réservés au personnel et les locaux associatifs...) et des abords
- Applique les techniques de nettoyage et les règles d'hygiènes
- Application du bionettoyage 

Surveillance
- Gère l'ouverture et la fermeture des équipements ainsi que les alarmes
- Veille au fonctionnement des équipements sportifs pendant et en dehors des ouvertures "public"

Sécurité
- Veille à l'application par les usagers des consignes définies dans le règlement intérieur et à la bonne utilisation du matériel et informe sa hiérarchie en cas de problème

MISSIONS SECONDAIRES

Accueil
- Accueille, renseigne et oriente les différents publics (scolaires, jeunes, enseignants, associations sportives, entraîneurs, usagers en individuels...
- Coordonne si besoin, le croisement et l'orientation des différents publics dans les parties communes (vestiaires, douches, etc)
Profils recherchés
- Connaissance du matériel, des produits, de leur usage et des techniques d'entretien
- Connaissance des plans d'évacuation et du POSS
- Connaissances de la réglementation relative aux établissements recevant du public
- Respect des moyens matériels et application des règles de sécurité au travail
- Travail en équipe
- Faire preuve de diplomatie
- Etre capable de gérer des situations conflictuelles
- Déplacements fréquents à prévoir entre les différentes piscines de l'Agglomération

Contact

Informations complémentaires
Cadre de travail
- Poste à temps complet (36h)
- Recrutement statutaire ou contractuel, cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux (catégorie C)
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire + primes semestrielles
- Sites de travail : Piscine Valence et Romans (déplacements à prévoir ponctuellement sur les autres piscines du Bassin Valentinois)

Amplitude horaire : 6h - 22h en roulement ; Travail 1 week-end sur 3 

Renseignements complémentaires auprès de

- Frédéric PELEGRIN, Responsable Unité Gestion technique et Entretien, 06 60 56 15 97
- Sarah COURTHIAL, Direction Commune des Relations Humaines, 04 75 79 25 15 - sarah.courthial@valenceromansagglo.fr

Motivé par cet emploi ? Adressez votre candidature (CV + lettre) en suivant le lien, avant le 14 janvier 2022.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.